柳州城中區(qū)前臺客服接待招聘
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柳州 城中區(qū) 前臺客服接待 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店前臺經(jīng)理
3000-5000元2024-09-18楊棚崗位職責(zé):
任職要求:
1.負(fù)責(zé)酒店前臺的接待、收銀管理工作及對客服務(wù)工作,確保高效辦理客人的入住及退房。
2.制定規(guī)章制度與監(jiān)督執(zhí)行:制定部門相關(guān)規(guī)章制度、操作流程,傳遞給員工并監(jiān)督其嚴(yán)格執(zhí)行。
3.培訓(xùn)與員工管理:制定新員工崗前培訓(xùn)計(jì)劃和員工業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn)計(jì)劃,合理安排員工工作時間及工作內(nèi)容,保證員工的工作狀態(tài)及精神達(dá)到狀態(tài)。
4.信息傳遞與溝通協(xié)調(diào):嚴(yán)格執(zhí)行上傳下達(dá),確保信息的傳遞快速、準(zhǔn)確;做好與銷售部、客房部等平行部門的溝通協(xié)調(diào)工作,確保工作的正常開展。
5.安全與管理工作:負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的安全工作,并承擔(dān)安全責(zé)任。
6.客戶管理與服務(wù):關(guān)注可賣房情況,及時與客房主管溝通獲取最新房態(tài),保證前臺可賣房供應(yīng)量;監(jiān)督前臺員工銷售工作,根據(jù)當(dāng)天實(shí)際客流情況,適時調(diào)整酒店OTA和線下房價,確保酒店收益。
7.客戶反饋與投訴處理:現(xiàn)場示范各項(xiàng)對客服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程,協(xié)助前臺員工順利完成高峰時段的接待任務(wù);關(guān)注客戶感受,建立前臺客戶回訪機(jī)制,有效處理客戶投訴。
8.財(cái)務(wù)與收益管理:負(fù)責(zé)酒店前臺營收的審核工作,確保賬務(wù)的清晰和房態(tài)的清楚工作。
9.突發(fā)事件處理:對于酒店突發(fā)事件(停水、停電、電梯維修)的應(yīng)急處理和跟蹤;掌握酒店實(shí)時情況,負(fù)責(zé)特殊事件的應(yīng)急處理,并及時上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。
10.收益
。
崗位職責(zé): -
超市前臺
2000-3000元2024-09-16梁女士人事專員1、負(fù)責(zé)超市贈品派發(fā)、換購等;
2、受理顧客投訴、顧客咨詢,保證客戶滿意度詳細(xì)記錄客戶信息,進(jìn)行匯報(bào)分析;
3、負(fù)責(zé)前臺服務(wù)重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏、延誤;
4、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌;
5、協(xié)助顧客辦理相關(guān)手續(xù);
6、負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)備物品的管理;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它的工作內(nèi)容。
二、超市前臺崗位要求如下:
1、懂日常接待禮儀,電腦操雀基作熟練;
2、有頃沒謹(jǐn)大型連鎖超市、百貨或服務(wù)行業(yè)收銀客服工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;3、有獨(dú)立處理突發(fā)事件的能力;
4、普通話標(biāo)準(zhǔn)察游、流利、服務(wù)意識強(qiáng);
5、團(tuán)隊(duì)合作精神佳,有抗壓能力。
6丶有出納經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
約 2 個崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
柳州城中區(qū)前臺客服接待招聘最新投遞
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莫小姐投遞了 柳州市格輝酒店管理有限責(zé)任公司 的 酒店前臺經(jīng)理 職位2024-09-19
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柳州城中區(qū) 前臺招聘工資
¥
3030
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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21.6%2K
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64.9%3K
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7.2%4K
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4.1%5K
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1%6K-8K
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1%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.9%
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高中1%
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大專1%
柳州城中區(qū)前臺招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,高中占1%,大專占1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1%
柳州城中區(qū)前臺招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1%。