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柳州魚峰區(qū)律師招聘

共找到 2條 柳州 魚峰區(qū) 律師 招聘 職位。好工作,上桂聘
1、為公司提供商務(wù)活動所需的法律咨詢與法律支持;
2、對公司合同管理制度進行梳理,識別現(xiàn)有合同管理制度中存在的風險并提出解決方案,協(xié)助起草、制定合同管理制度;
3、參與梳理公司現(xiàn)有制度及相關(guān)表單,更新/編制和執(zhí)行公司相關(guān)制度與規(guī)定;
4、對公司所遇到的糾紛提供法律支持,調(diào)查了解情況、收集證據(jù)、參與談判,起草審核所需法律文書,支持訴訟;
5、對公司日常經(jīng)營中所需合同進行起草、審核、修改。
6、協(xié)助總經(jīng)理完成日常事務(wù)工作
【薪酬結(jié)構(gòu)】
1、薪酬績效工資:無責底薪2500-4000(根據(jù)能力調(diào)整而定,能力強者,可達4K)+項目提成(8%-20%);
2、提成獎金:根據(jù)個人完成當月業(yè)務(wù)任務(wù),進行階梯式提成;
各種開單現(xiàn)金獎勵+月度獎勵+季度獎金;
3、公司提供部分網(wǎng)推意向客戶資源。
【崗位工作內(nèi)容】
1、主要為客戶提供常年法律顧問服務(wù)以及案件委托代理,解決客戶遇到的法律問題。
2、根據(jù)公司提供的企業(yè)、個體工商戶、個人線索資源,前期通過電話篩選有意向客戶,后期網(wǎng)絡(luò)維護跟進,面簽達成合作協(xié)議,后續(xù)法律服務(wù)工作由律師團隊對接客戶完成服務(wù)。
3、跟進公司現(xiàn)有客戶,挖掘客戶的潛在需求。
4、定期與合作客戶進行聯(lián)系,建立良好的長期合作關(guān)系。
【任職要求】
1、具有較強的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力;有拼搏精神,敢于挑戰(zhàn)高薪;
2、反應(yīng)靈活,有良好的溝通能力、應(yīng)變能力、團隊合作精神;
3、具備一定的顧問式銷售能力和商務(wù)談判技巧,可以準確把握客戶需求,達成合作;
4、具有法學(xué)、營銷等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者或有相關(guān)網(wǎng)絡(luò)銷售工作經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮。
在我們公允將為您提供:
1、上班時間:早上8:30-12:00,下午14:00-18:00,周末雙休;
2、五險:按柳州市標準購買五險
3、良好的工作環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍,人性化的管理,富有活力的團隊,充分展現(xiàn)才能的廣闊空
4、帶薪假期:按照國家規(guī)定執(zhí)行法定節(jié)假日,帶薪年假及婚假,產(chǎn)假等;節(jié)日禮品,慰問禮金;
5、企業(yè)活動:形式多樣、內(nèi)容豐富,如公司集體活動、每月員工生日會、下午茶福利等;
二、普法銷售顧問
1,通過公司提供資源開發(fā)客戶,空白市場,開發(fā)難度低,提成高。
2,公司屬于線上線下相結(jié)合的運營模式,幫助企業(yè)成立線上法務(wù)團隊,幫解決合同審核、定制、法律咨詢、訴訟文書代寫、發(fā)律師函等服務(wù),性價比很高(相當于幫助律師接單)
3,市場屬于空白紅利期,多勞多得,市場轉(zhuǎn)化度高。
4,產(chǎn)品性價比超高,市場競爭優(yōu)勢明顯,提成可觀。
崗位要求:
1,男女不限,年齡25-35之間,對銷售崗位熱愛,想通過自己的努力改變現(xiàn)有的生活,提升生活品質(zhì);
2,有互聯(lián)網(wǎng)科技公司,財稅公司,軟件銷售公司等經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3,不排斥電話邀約客戶,同時有自己的銷售思維;
4,勤奮,正直,真誠,友愛,符合社會主義核心價值觀;
5,情商高,喜歡跟客戶打交道;
6,剛畢業(yè)的學(xué)生或第一次想做銷售的,必須要對銷售崗位超級熱愛,可適當考慮;
7,公司主做企業(yè)法律服務(wù)方面業(yè)務(wù),公司介紹上有,對銷售不需要專業(yè)的法律知識,基礎(chǔ)的法務(wù)知識公司會提供培訓(xùn)。不用擔心自己沒有法律知識做不好。
8,提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)法律知識培訓(xùn)。
約 2 個崗位
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柳州 律師百科

...崗位職責
 1.負責審定企業(yè)的銷售合同、業(yè)務(wù)合同等相關(guān)文件;
  2.必要時與業(yè)務(wù)部門一起參與商務(wù)談判,為其提供法律咨詢和法律建議;
  3.負責處理企業(yè)涉及的仲裁、訴訟等方面的法律事務(wù);
  4.為企業(yè)的建立和組成、兼并收購、分立、轉(zhuǎn)讓、贈與、繼承和抵押等提供法律意見;
  5.負責企業(yè)的破產(chǎn)、清算以及債務(wù)的強制執(zhí)行等方面提供法律建議;
  6.為企業(yè)進行法律風險的防控;
  7.為企業(yè)提供法律咨詢和審定法律事務(wù)文件;
  8.為企業(yè)員工開展法律知識培訓(xùn),增強企業(yè)員工法律意識。
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