一、福利:
1、每月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資不拖欠工資;
2、五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、商業(yè)保險(xiǎn);
3、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、節(jié)假日、生日補(bǔ)貼、工齡工資;
4、白班不上夜班、7.5小時(shí)工作制、節(jié)假日帶薪休,沒有無限制的加班?。?!。
二、上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00,過年帶薪休15天;
三、崗位職責(zé):
1、通過多種渠道負(fù)責(zé)售前公司產(chǎn)品、材料、活動(dòng)內(nèi)容等介紹,挖掘有裝修意向的客戶并進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,發(fā)出邀約確定客戶到店時(shí)間即可;
2、建立客戶檔案,定期電話、微信回訪,對(duì)重要客戶進(jìn)行拜訪;
3、帶薪培訓(xùn)裝修知識(shí),免費(fèi)入職培訓(xùn),協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成店面各類管理報(bào)表的填寫工作,及對(duì)店面形象的維護(hù)。
四、崗位要求:
1、普通話流利,富有感染力;
2、對(duì)銷售工作有較高的熱情;
3、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但暫時(shí)不接收實(shí)習(xí)生以及短期工。
11小時(shí)前
崗位描述: 1、基于公司的信息資源支持,尋找目標(biāo)客戶,開拓市場(chǎng); 2、完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù),解答客戶的日常咨詢; 3、只負(fù)責(zé)在市區(qū)開發(fā)客戶資源,當(dāng)天外出當(dāng)天回不出差; 4、及時(shí)更進(jìn)記錄客戶情況,進(jìn)行溝通總結(jié) …… ; 5、外出到小區(qū)物業(yè)商圈之類的地方尋找客戶邀約到店,只負(fù)責(zé)邀約,到店后由客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷售; 薪酬結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪+個(gè)人開單提成+邀約上訪獎(jiǎng)勵(lì)+其他獎(jiǎng)金補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)等 福利: 1、五險(xiǎn):養(yǎng)老、 …… 醫(yī)療、生育、工傷、商業(yè)保險(xiǎn); 2、拓展活動(dòng)、旅游、生日會(huì)等; 3、帶薪年假、入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶、外派深造等。
要求:3年以上的家裝工地施工管理經(jīng)驗(yàn) 職責(zé): 1.負(fù)責(zé)安排工人施工; 2.負(fù)責(zé)材料進(jìn)場(chǎng)安排并驗(yàn)收; 3.負(fù)責(zé)對(duì)工地現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量把控并負(fù)責(zé)對(duì)接客戶驗(yàn)收; 4.熟悉家裝工地管理流程; 5.有一定的生產(chǎn)及交付能力 …… ; 6.能有效溝通客戶,及協(xié)調(diào)能力; 7.有處理工地問題的能力; 工資:8000-20000元 工作地點(diǎn):桂林象山區(qū)中山南路交通大廈美倫裝飾1、2層(原來老汽車南站對(duì)面) 暫不接受25年實(shí)習(xí)生以及短期工
柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園 1人
2024-09-20
大學(xué)本科及以上 專業(yè):電氣工程或汽車相關(guān)專業(yè) 相關(guān)認(rèn)證:畢業(yè)證、學(xué)位證 b.工作經(jīng)驗(yàn) 專業(yè)經(jīng)驗(yàn):1年或以上動(dòng)力電池開發(fā)、制造或試驗(yàn)技術(shù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 管理經(jīng)驗(yàn): N/A B知識(shí)、能力素質(zhì) 1、根據(jù)客戶輸入分析熱管理系統(tǒng)要求 …… 2、搭建熱管理系統(tǒng)框架 3、負(fù)責(zé)子系統(tǒng)設(shè)計(jì) 4、負(fù)責(zé)零部件設(shè)計(jì) 5、負(fù)責(zé)對(duì)接供應(yīng)商進(jìn)行零部件制造及測(cè)試驗(yàn)證 6、負(fù)責(zé)對(duì)接試驗(yàn)部門進(jìn)行子系統(tǒng)集成與驗(yàn)證
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)柳州市本地汽車主機(jī)廠及行業(yè)主機(jī)廠的汽車零部件配套銷售,面對(duì)大型主機(jī)廠已有業(yè)務(wù)的維護(hù); 2、負(fù)責(zé)外協(xié)廠家的引進(jìn)和日常管理工作; 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)主機(jī)廠銷售計(jì)劃; 4、監(jiān)管成品物流的運(yùn)營,客戶訂單執(zhí)行的監(jiān)控 …… ,對(duì)產(chǎn)品發(fā)運(yùn)情況進(jìn)行監(jiān)督和管理,控制物流成本; 5、負(fù)責(zé)部門整體日常工作的安排與協(xié)調(diào); 6、完善倉儲(chǔ)、運(yùn)輸、裝卸、配送的整套物流工作體系; 7、監(jiān)管每日訂單交付情況,提前預(yù)警,做好與主機(jī)廠和公司生產(chǎn)部的溝通 …… 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,物流、營銷或機(jī)械類專業(yè)畢業(yè); 2、受過物流管理、倉儲(chǔ)管理等方面的培訓(xùn); 3、三年以上汽配類主機(jī)廠供應(yīng)鏈系統(tǒng)或銷售系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn); 4、掌握ERP原理和企業(yè)生產(chǎn)流程,倉庫收發(fā)存的正常流程
【崗位工作內(nèi)容】 1、主要為客戶提供常年法律顧問服務(wù)以及案件委托代理,解決客戶遇到的法律問題。 …… 2、根據(jù)公司提供的企業(yè)、個(gè)體工商戶、個(gè)人線索資源,前期通過電話篩選有意向客戶,后期網(wǎng)絡(luò)維護(hù)跟進(jìn),面簽達(dá)成合作協(xié)議,后續(xù)法律服務(wù)工作由律師團(tuán)隊(duì)對(duì)接客戶完成服務(wù)。 …… 3、跟進(jìn)公司現(xiàn)有客戶,挖掘客戶的潛在需求。 4、定期與合作客戶進(jìn)行聯(lián)系,建立良好的長期合作關(guān)系。 …… 【任職要求】 1、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力;有拼搏精神,敢于挑戰(zhàn)高薪; 2、反應(yīng)靈活,有良好的溝通能力、應(yīng)變能力、團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、具備一定的顧問式銷售能力和商務(wù)談判技巧,可以準(zhǔn)確把握客戶需求 …… 在我們公允將為您提供: 1、上班時(shí)間:早上8:30-12:00,下午14:00-18:00,周末雙休; 2、五險(xiǎn):按柳州市標(biāo)準(zhǔn)購買五險(xiǎn) 3、良好的工作環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍,人性化的管理,富有活力的團(tuán)隊(duì),
工作簡介: 1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及客戶維系工作 4、認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行對(duì)銷量,滿意度,潛客戶管理,及增值業(yè)務(wù)銷售的考核;
工作簡介: 1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及客戶維系工作 4、認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行對(duì)銷量,滿意度,潛客戶管理,及增值業(yè)務(wù)銷售的考核;
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)落實(shí)廠家及集團(tuán)對(duì)展廳5S、展廳人員管理和銷售流程標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)展廳的日常管理工作、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成進(jìn)度,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理; 3.借助廠家和集團(tuán)的管理系統(tǒng),對(duì)潛客、邀約 …… 、訂單進(jìn)行過程管控,負(fù)責(zé)銷售顧問的日常考評(píng)及協(xié)助銷售顧問進(jìn)行客戶談判; 4.熟練掌握商務(wù)政策,收集市場(chǎng)行情,給銷售總監(jiān)提出銷售價(jià)格調(diào)整建議; 5.參與市場(chǎng)活動(dòng)的策劃,并協(xié)助活動(dòng)開展、執(zhí)行及效果評(píng)估; …… 6.協(xié)助銷售內(nèi)訓(xùn)師開展產(chǎn)品知識(shí)與業(yè)務(wù)技能、管理流程培訓(xùn); 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷; 2、汽車行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn) 3 年以上; 3、有良好的溝通能力及執(zhí)行能力; 4、工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)
工作簡介: 1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及客戶維系工作 4、認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行對(duì)銷量,滿意度,潛客戶管理,及增值業(yè)務(wù)銷售的考核;
2024-09-19
如果您: 1)具備敏銳的商業(yè)意識(shí),具有強(qiáng)烈的賺錢欲望 2)較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力 3)熟悉汽車4S店銷售服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程和客戶接待禮儀,或有意向在車行發(fā)展。 …… 2、及時(shí)對(duì)到店客戶進(jìn)行電話回訪,掌握客戶的購車需求和進(jìn)度,把握潛在客戶。 3、積極參與公司的各項(xiàng)廣告促銷活動(dòng)與公益活動(dòng),并確?,F(xiàn)場(chǎng)促銷宣傳物品的充分利用。 …… 4、努力解決客戶的投訴,如不能處理,及時(shí)匯報(bào)管理層,并遵從管理人員的決定。 5、及時(shí)有效地與各部門其他成員合作,確保銷售過程的順利進(jìn)行。 …… ,養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn); 我們?yōu)槟闾峁└哳~績效(職能類薪資:底薪+績效工資+補(bǔ)貼),享受年底效益獎(jiǎng)、豐厚的節(jié)日福利,及豐富的團(tuán)建活動(dòng); 我們?yōu)槟闾峁和晟频膷徫患寄芎?em>管理晉升培訓(xùn)

車行銷售

3000-7000元
2024-09-19
? 我們希望您做到: 以上級(jí)下達(dá)的銷售計(jì)劃為目標(biāo),在銷售經(jīng)理的指導(dǎo)下,按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)銷售流程,具體執(zhí)行銷售策略,向客戶提供新車咨詢和體驗(yàn)服務(wù),最大程度提高整車銷量。 …… 主要包括但不限于: 1.全面貫徹落實(shí)銷售的核心流程工作; 2.在銷售經(jīng)理的指導(dǎo)下,完成銷售現(xiàn)場(chǎng)管理; 3.搜集區(qū)域市場(chǎng)信息,為上級(jí)提供決策支持; 4.建立、完善客戶信息系統(tǒng); 5.為銷售支持工作提供協(xié)助
如果您: 1.大專以上學(xué)歷,汽車等相關(guān)專業(yè); 2.具備3年以上服務(wù)行業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);了解汽車行業(yè)內(nèi)的客戶; 有呼叫中心及/或服務(wù)行業(yè)相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3.具備扎實(shí)的客戶數(shù)據(jù)管理與篩選知識(shí)、客戶溝通與客戶獲取知識(shí) …… ,確保客戶獲得專業(yè)服務(wù),提升客戶滿意度,增加客戶保留率。 …… 管理維護(hù)客戶數(shù)據(jù)庫,保證客戶檔***性和完整性。 …… 主要包括但不限于: 1.制定部門工作目標(biāo)和計(jì)劃 2.組織協(xié)調(diào)客戶滿意度調(diào)查并分析; 3.客戶檔案的管理; 4.客戶投訴的跟蹤; 5.客戶的日常接待; 6.客服部日常人員管理培養(yǎng)工作; 7. …… 工作餐補(bǔ)貼; 2.五項(xiàng)保險(xiǎn),養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn); 3.高額績效(提成類薪資:底薪+提成+補(bǔ)貼),享受年底效益獎(jiǎng)、豐厚的節(jié)日福利,及豐富的團(tuán)建活動(dòng); 4.完善的崗位技能和管理晉升培訓(xùn)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及客戶維系工作 4、認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行對(duì)銷量,滿意度,潛客戶管理,及增值業(yè)務(wù)銷售的考核;
引力魔方等推廣工具,通過每天計(jì)劃數(shù)據(jù)的反饋?zhàn)龀稣{(diào)整,不斷提高計(jì)劃權(quán)重,優(yōu)化商品轉(zhuǎn)化收藏加購等數(shù)據(jù),從而提高商品排名 4、對(duì)競店、競品分析,制定合理的競爭營銷方案、布局產(chǎn)品矩陣 5、每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理 …… 、客戶管理,若出現(xiàn)下滑數(shù)據(jù)及時(shí)制定改進(jìn)措施并做出調(diào)牌 6、根據(jù)官方大型活動(dòng)節(jié)點(diǎn),對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行布局 入職要求: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,有天貓/淘寶/京東/拼多多 2年以上平臺(tái)運(yùn)營經(jīng),熟練使用PS 2、
引力魔方等推廣工具,通過每天計(jì)劃數(shù)據(jù)的反饋?zhàn)龀稣{(diào)整,不斷提高計(jì)劃權(quán)重,優(yōu)化商品轉(zhuǎn)化收藏加購等數(shù)據(jù),從而提高商品排名 4、對(duì)競店、競品分析,制定合理的競爭營銷方案、布局產(chǎn)品矩陣 5、每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理 …… 、客戶管理,若出現(xiàn)下滑數(shù)據(jù)及時(shí)制定改進(jìn)措施并做出調(diào)牌 6、根據(jù)官方大型活動(dòng)節(jié)點(diǎn),對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行布局 入職要求: 1、大專或以上學(xué)歷,有天貓/淘寶/京東/拼多多 2年以上平臺(tái)運(yùn)營經(jīng),熟練使用PS 2、
引力魔方等推廣工具,通過每天計(jì)劃數(shù)據(jù)的反饋?zhàn)龀稣{(diào)整,不斷提高計(jì)劃權(quán)重,優(yōu)化商品轉(zhuǎn)化收藏加購等數(shù)據(jù),從而提高商品排名 4、對(duì)競店、競品分析,制定合理的競爭營銷方案、布局產(chǎn)品矩陣 5、每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理 …… 、客戶管理,若出現(xiàn)下滑數(shù)據(jù)及時(shí)制定改進(jìn)措施并做出調(diào)牌 6、根據(jù)官方大型活動(dòng)節(jié)點(diǎn),對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行布局 入職要求: 1、大專或以上學(xué)歷,有天貓/淘寶/京東/拼多多 2年以上平臺(tái)運(yùn)營經(jīng),熟練使用PS 2、
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電話去電精準(zhǔn)客戶、添加客戶微信、給客戶提供法務(wù)咨詢、促使成單; 試用期1-3個(gè)月,能力好的一個(gè)月可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)正,基本所有人都是一個(gè)月,公司平均工資5000-7000,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)者可達(dá) …… 、入職會(huì)有專業(yè)培訓(xùn),不需要自己找客源,歡迎想賺錢的小可愛加入我們~ 福利: 五險(xiǎn)、享受帶薪年假、員工聚餐、團(tuán)建活動(dòng) 工作時(shí)間: 早八點(diǎn)半晚六 周末雙休 任職要求: 1、良好的溝通能力,服從管理
工作職責(zé): 1、訪問:對(duì)客戶進(jìn)行富有成效的拜訪和觀察; 2、細(xì)分客戶:確立目標(biāo)市場(chǎng)和潛在客戶,建立客戶檔案; 3、客戶關(guān)系管理:保持與客戶的聯(lián)系和調(diào)動(dòng)客戶的資源; 4、客戶分析與評(píng)價(jià):對(duì)客戶進(jìn)行各方面的分析和評(píng)價(jià) …… ; 5、溝通:利用有效的溝通手段和溝通策略,以保持與客戶的關(guān)系。
1.根據(jù)客戶需求制定的生產(chǎn)計(jì)劃,分配生產(chǎn)任務(wù),確保生產(chǎn)正常進(jìn)行,直至交付給客戶, 2.根據(jù)客戶的制作要求制定詳細(xì)的生產(chǎn)流程和標(biāo)準(zhǔn),過程督促員工執(zhí)行及改善,保證產(chǎn)品質(zhì)量: 3.具備生產(chǎn)運(yùn)營成本控制及優(yōu)化意識(shí) …… 及時(shí)提出解決方法,并制定相應(yīng)的改進(jìn)計(jì)劃 6.對(duì)員工進(jìn)行績效考核,實(shí)行獎(jiǎng)懲分明的賞罰制度,調(diào)動(dòng)員工生產(chǎn)的積極性: 7.每月對(duì)員工進(jìn)行安全排產(chǎn)及安全生產(chǎn)教育,防止意外災(zāi)害發(fā)生,保證安全生產(chǎn): 8.處理好各客戶需求及投訴 …… ,記錄相應(yīng)內(nèi)容,制定措施跟蹤及閉環(huán): 9.現(xiàn)場(chǎng)規(guī)劃及5S管理; 10.其它的臨時(shí)工作安排。
約 104 個(gè)崗位

柳州魚峰區(qū)客戶管理招聘最新投遞

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柳州 客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 4.1%
    2K
  • 10.8%
    3K
  • 12.2%
    4K
  • 32.4%
    5K
  • 21.6%
    6K-8K
  • 6.8%
    8K-1W
  • 12.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    90.5%
  • 高中
    1.4%
  • 中專
    1.4%
  • 大專
    5.4%
  • 本科
    1.4%
柳州客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90.5%,高中占1.4%,中專占1.4%,大專占5.4%,本科占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    93.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.4%
  • 1-3年
    5.4%
柳州客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占5.4%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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