柳州柳北區(qū)客戶(hù)管理招聘
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柳州 柳北區(qū) 客戶(hù)管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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部門(mén)經(jīng)理
4000-5000元2024-11-11廣西壯族自治區(qū)柳州市柳北區(qū)長(zhǎng)風(fēng)路1號(hào)1、負(fù)責(zé)本部門(mén)工作職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作的組織管理。
2、負(fù)責(zé)本部門(mén)工作計(jì)劃的制定并統(tǒng)計(jì)完成情況,找出存在的問(wèn)題及時(shí)解決。
3、負(fù)責(zé)本部門(mén)工作職責(zé)范圍內(nèi)工作職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)工作書(shū)面文件的審核、審定工作。
4、負(fù)責(zé)本部門(mén)工作職責(zé)范圍內(nèi)所有員工的考評(píng)工作。
5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理本部門(mén)工作團(tuán)隊(duì),對(duì)部門(mén)工作績(jī)效負(fù)責(zé);在工作中督導(dǎo)、培養(yǎng)下屬,對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行工作積極性的調(diào)動(dòng)、工作心態(tài)的端正等溝通工作。
7、負(fù)責(zé)本部門(mén)與公司內(nèi)部其他部門(mén)的聯(lián)系、對(duì)接及溝通工作。
8、負(fù)責(zé)組織本部門(mén)工作職責(zé)范圍內(nèi)與外部單位的聯(lián)系、協(xié)調(diào)和溝通工作。
9、負(fù)責(zé)向總經(jīng)理反映工作的有關(guān)情況和信息。
10、 服從公司管理與安排,積極配合完成公司交代的其他任務(wù)。
任職要求:
1、 3年以上管理經(jīng)驗(yàn);
2、 性格外向,五官端正;
3、 具備良好的語(yǔ)言溝通能力與社交禮儀知識(shí),能與客戶(hù)融洽交流;性格活躍外向,充滿(mǎn)激情,反應(yīng)靈敏,對(duì)銷(xiāo)售工作有濃厚興趣;
4、 有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,抗壓能力強(qiáng);
5、 具備一定的文字功底;
6、 能熟練使用office辦公軟件。 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
10000-15000元2024-11-11人事部崗位職責(zé):
1、部門(mén)日常管理及會(huì)議組織、培訓(xùn)工作;
2、評(píng)估銷(xiāo)售業(yè)績(jī),部門(mén)任務(wù)分配及下達(dá)。
3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)市場(chǎng),尋找潛在客戶(hù),完成公司業(yè)績(jī)指標(biāo)。
任職資格:
1、兩年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),一年以上管理經(jīng)驗(yàn);
2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;
3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
待遇:10000-20000元/月 底薪+業(yè)績(jī)+提成+獎(jiǎng)金(上不封頂)+晉升空間
(完成公司年度任務(wù)可以有資格晉選分公司總經(jīng)理) -
政企銷(xiāo)售經(jīng)理
6000-11000元2024-11-11李副院長(zhǎng)崗位職責(zé):
1、完成負(fù)責(zé)柳州政企單位的口腔醫(yī)療服務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)、直拓等銷(xiāo)售工作;
2、及時(shí)有效的對(duì)客戶(hù)需求信息進(jìn)行分析,完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo);
3、維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)合作關(guān)系,同時(shí)挖掘客戶(hù)的潛在需求、開(kāi)拓新需求,保持業(yè)務(wù)的穩(wěn)定增長(zhǎng);
4、負(fù)責(zé)柳州政企行業(yè)信息收集、匯總、統(tǒng)計(jì);
5、服從公司管理與安排,積極配合完成公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作;
崗位要求:
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
2、3年以上大客戶(hù)銷(xiāo)售和市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);
3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力,有較強(qiáng)的自學(xué)能力;
4、能獨(dú)立完成商務(wù)洽談,完成售前方案宣講,售中持續(xù)跟進(jìn)及售后服務(wù)維護(hù);
5、有落地項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者或政企資源者優(yōu)先;
6、具有崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬標(biāo)準(zhǔn)。
待遇:底薪+績(jī)效+項(xiàng)目提成+年終獎(jiǎng)金,五險(xiǎn),每周一休,每年外出團(tuán)建旅游學(xué)習(xí)(至少一次)
一城四院,配比資源,剛需行業(yè),未來(lái)可期,歡迎有志之士加入。 -
店長(zhǎng)(儲(chǔ)備店長(zhǎng))
5000-10000元2024-11-101、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理,優(yōu)化客戶(hù)體驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)各部門(mén)員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo); 2、根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略,并組織實(shí)施; 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì),提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) …… ; 4、圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開(kāi)支; 5、全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,消防治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財(cái)產(chǎn)安全; 6、維護(hù)酒店的公共關(guān)系 …… ,接待重要客戶(hù),塑造良好的內(nèi)外部形象。 -
機(jī)械設(shè)計(jì)師
5000-8000元2024-11-08覃明芬行政工作內(nèi)容:根據(jù)客戶(hù)要求設(shè)計(jì)圖紙,追蹤管理項(xiàng)目。 -
運(yùn)輸經(jīng)理/主管
3000-5000元2024-11-07根據(jù)客戶(hù)運(yùn)輸配送需求,優(yōu)化資源,提升物流質(zhì)量,妥善處理突發(fā)問(wèn)題,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度; 3. 負(fù)責(zé)物流承運(yùn)商的管理、考核工作,確保承運(yùn)商按照作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行運(yùn)輸; 4. …… 分析運(yùn)輸配送的作業(yè)流程、成本結(jié)構(gòu)、績(jī)效指標(biāo)等,提出改進(jìn)方案,提升運(yùn)輸效率,控制運(yùn)輸成本; 5.甄選、引進(jìn)和管理第三方運(yùn)輸配送服務(wù)資源(物流、快遞、貨物代理等),確保運(yùn)輸配送有充足的第三方資源保障; -
廠長(zhǎng)/工廠經(jīng)理
5000-7000元2024-11-06梁寶堅(jiān)2.生產(chǎn)線管理:生產(chǎn)廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)整個(gè)生產(chǎn)線的管理和協(xié)調(diào),包括設(shè)備的 配置,生產(chǎn)流程的優(yōu)化,成本控制,人員調(diào)配等。他/她需要確保生產(chǎn)線 穩(wěn)定運(yùn)行,并采取措施處理各種生產(chǎn)中的問(wèn)題和緊急情況。 …… 3.生產(chǎn)過(guò)程監(jiān)督:生產(chǎn)廠長(zhǎng)需要監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo) 準(zhǔn)和客戶(hù)要求。他/她負(fù)責(zé)建立和執(zhí)行質(zhì)量管理制度,管理產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn) 和測(cè)試,以及處理質(zhì)量問(wèn)題和投訴。 …… 4.生產(chǎn)安全管理:生產(chǎn)廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)確保生產(chǎn)過(guò)程的安全和環(huán)境保護(hù)。他 /她需要制定和執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)定和程序,監(jiān)督并檢查員工的安全操作和 使用安全設(shè)備,培訓(xùn)員工有關(guān)安全和環(huán)境保護(hù)的知識(shí)。 …… 5.生產(chǎn)成本控制:生產(chǎn)廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)控制和管理生產(chǎn)成本,以確保生產(chǎn)效 益。他/她需要制定成本控制策略和方法,定期分析和評(píng)估生產(chǎn)成本,并 提出降低成本的建議和措施。 …… 6.員工管理:生產(chǎn)廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理生產(chǎn)團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、考核、 激勵(lì)和解決員工問(wèn)題等。他/她需要建立和維護(hù)積極的工作環(huán)境,提供必 要的資源和支持,以促進(jìn)員工的工作效率和滿(mǎn)意度。 -
客服
3000-4000元2024-11-06趙崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖音、快手等店鋪上新,接待客戶(hù); 2、協(xié)助主播選品; 3、觀察店鋪發(fā)貨情況,及時(shí)跟蹤出貨。 …… 期:享有國(guó)家規(guī)定的各種法定假日,滿(mǎn)一年就有5天年假; 節(jié)日福利:公司在重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 激勵(lì)機(jī)制:完善的核心骨干激勵(lì)機(jī)制、績(jī)效提成機(jī)制、股權(quán)分紅激勵(lì)機(jī)制、團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等; 管理理念 -
維修技術(shù)員
4000-6000元2024-11-06汪*理1、負(fù)責(zé)紅門(mén)電動(dòng)門(mén)系列及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作。 2、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的工作責(zé)任和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 3、有C1駕照優(yōu)先(或摩托車(chē)駕照)。 …… 4、有應(yīng)急能力,能快速去處理客戶(hù)維修。 5、公司提供專(zhuān)業(yè)人員培訓(xùn),一帶一教學(xué)。 6、有電子行業(yè)維修基礎(chǔ)優(yōu)先錄用。 7、具有電腦基礎(chǔ)專(zhuān)業(yè)知識(shí),負(fù)責(zé)高清車(chē)牌識(shí)別、電動(dòng)門(mén)及人臉識(shí)別。 -
質(zhì)量管理/測(cè)試
9000-11000元2024-11-05歐女士1、運(yùn)行:協(xié)助部門(mén)經(jīng)理貫徹落實(shí)公司質(zhì)量方針和目標(biāo),監(jiān)督采購(gòu)、制程、客戶(hù)質(zhì)量管理環(huán)節(jié)有效運(yùn)行,確定公司質(zhì)量體系工作有效開(kāi)展; 2、先期:管理新項(xiàng)目先期策劃DQ工作,參與開(kāi)發(fā)DAA評(píng)審、確保項(xiàng)目先期質(zhì)量得到有效保證 …… 、項(xiàng)目轉(zhuǎn)量產(chǎn)過(guò)程的產(chǎn)品審核、過(guò)程風(fēng)險(xiǎn)解決; 3、響應(yīng):客戶(hù)質(zhì)量問(wèn)題響應(yīng)工作(側(cè)重新項(xiàng)目階段質(zhì)量與客戶(hù)溝通); 4、管理:內(nèi)部與外部分供方的質(zhì)量控制和改進(jìn)提升(側(cè)重開(kāi)發(fā)階段); 5、協(xié)助:協(xié)助管理部門(mén)內(nèi)部工作分工和人員管理 -
咨詢(xún)?cè)洪L(zhǎng)助理
4000-5000元2024-11-05肖永貴整形咨詢(xún)?cè)洪L(zhǎng)助理是整形醫(yī)院中重要的管理崗位之一,主要負(fù)責(zé)協(xié)助整形咨詢(xún)?cè)洪L(zhǎng)處理日常事務(wù),協(xié)調(diào)醫(yī)院各部門(mén)之間的溝通與合作,確保醫(yī)院運(yùn)營(yíng)的高效與順暢。 …… 6.關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,為整形咨詢(xún)?cè)洪L(zhǎng)提供市場(chǎng)分析和決策建議,幫助醫(yī)院應(yīng) 7.負(fù)責(zé)醫(yī)院的客戶(hù)關(guān)系管理,協(xié)助整形咨詢(xún)?cè)洪L(zhǎng)維護(hù)醫(yī)院形象,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。 …… 3.熟悉醫(yī)院管理流程和行業(yè)規(guī)范,對(duì)整形醫(yī)院的發(fā)展有深入了解。 4.具備較高的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神,能夠承擔(dān)工作壓力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。 …… 整形咨詢(xún)?cè)洪L(zhǎng)助理是整形醫(yī)院中不可或缺的管理崗位,需要承擔(dān)諸多重要職責(zé)。作為整形咨詢(xún)?cè)洪L(zhǎng)助理,應(yīng)不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和綜合能力,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。 -
藥店店長(zhǎng)
3000-4000元2024-11-05盧翠榮- 管理日常店面運(yùn)營(yíng),確保高效流暢。 - 監(jiān)督和培訓(xùn)店內(nèi)員工,包括藥劑師和銷(xiāo)售人員。 - 確保所有藥品和產(chǎn)品符合衛(wèi)生和安全標(biāo)準(zhǔn)。 - 管理庫(kù)存,確保及時(shí)補(bǔ)充和正確存儲(chǔ)。 …… - 處理客戶(hù)投訴和查詢(xún),確保顧客滿(mǎn)意度。 - 與供應(yīng)商合作,確保產(chǎn)品多樣性和競(jìng)爭(zhēng)性定價(jià)。 - 監(jiān)控銷(xiāo)售目標(biāo)和財(cái)務(wù)表現(xiàn)。 -
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
10000-11000元2024-11-04考拉平臺(tái)招募合伙人 1、尋找收集本地吃喝玩樂(lè)商家客戶(hù)信息。 2、挖掘商戶(hù)洽談策劃優(yōu)惠活動(dòng)。 3、負(fù)責(zé)招募管理社群日常運(yùn)營(yíng)管理與商品發(fā)布及推廣 4、制定團(tuán)購(gòu)優(yōu)惠套餐方案。 -
市場(chǎng)業(yè)務(wù)推廣員
6000-11000元2024-11-04招聘招聘1、結(jié)合公司產(chǎn)品對(duì)市場(chǎng)銷(xiāo)售進(jìn)行策劃與推銷(xiāo); 2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)市場(chǎng)信息的收集、分析、應(yīng)用; 3、負(fù)責(zé)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與管理; 任職要求: 1、年齡24-36歲,全日制本科學(xué)歷; 2、思維敏捷,具有親和力; -
業(yè)務(wù)信息員
5000-10000元2024-11-04招聘招聘崗位基本職責(zé): 1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)市場(chǎng)信息的收集、分析、應(yīng)用; 2、結(jié)合公司產(chǎn)品對(duì)市場(chǎng)銷(xiāo)售進(jìn)行策劃與推銷(xiāo)、開(kāi)展新業(yè)務(wù); 3、負(fù)責(zé)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與管理、客戶(hù)的良好維護(hù)、公司形象的良好宣傳和推廣; 4、負(fù)責(zé)按照公司要求完成各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)任務(wù) -
業(yè)務(wù)后勤
3000-5000元2024-11-04招聘招聘二、崗位職責(zé): 1、業(yè)務(wù)進(jìn)銷(xiāo)單據(jù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入; 2、公司業(yè)務(wù)類(lèi)周、月經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況統(tǒng)計(jì)及計(jì)劃匯總; 3、建立客戶(hù)信息臺(tái)賬,客戶(hù)信息分類(lèi)及整理,跟進(jìn)客戶(hù)拜訪情況,做好客戶(hù)管理工作; 4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站后臺(tái)管理 -
餐飲店長(zhǎng)
4000-5000元2024-11-02李廣1、負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保為顧客提供高質(zhì)量的服務(wù)。 2、總結(jié)門(mén)店銷(xiāo)售情況,及時(shí)提供門(mén)店盈利分析。 3、保證食材和原材料的充足。 4、負(fù)責(zé)處理客戶(hù)投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種突發(fā)事件。 -
測(cè)試工程師
5000-6000元2024-11-014、處理客戶(hù)提出或咨詢(xún)的相關(guān)問(wèn)題。 5、協(xié)調(diào)各部門(mén)解決試驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)和設(shè)備的日常管理和維護(hù)。 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 任職要求: 1、25-50歲,電子電氣類(lèi)專(zhuān)業(yè)。 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
10000-15000元2024-11-01人事部崗位職責(zé): 1、部門(mén)日常管理及會(huì)議組織、培訓(xùn)工作; 2、評(píng)估銷(xiāo)售業(yè)績(jī),部門(mén)任務(wù)分配及下達(dá)。 3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)市場(chǎng),尋找潛在客戶(hù),完成公司業(yè)績(jī)指標(biāo)。 -
總經(jīng)理助理
3000-4000元2024-11-011.負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售合同及其他營(yíng)銷(xiāo)文件資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管工作; 2.負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)及客戶(hù)等信息資料,為部門(mén)業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考; 3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好業(yè)務(wù)談判記錄、各種部?jī)?nèi)會(huì)議的記錄等工作
按城市:
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柳州柳北區(qū)客戶(hù)管理招聘最新投遞
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覃先生投遞了 柳州九鼎機(jī)電科技有限公司 的 機(jī)械設(shè)計(jì)師 職位2024-11-12
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崔女士投遞了 柳州市津潤(rùn)物資有限責(zé)任公司 的 業(yè)務(wù)后勤 職位2024-11-12
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董先生投遞了 柳州鑫紅科技有限公司 的 維修技術(shù)員 職位2024-11-12
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徐先生投遞了 柳州市津潤(rùn)物資有限責(zé)任公司 的 業(yè)務(wù)后勤 職位2024-11-10
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李小姐投遞了 柳州市津潤(rùn)物資有限責(zé)任公司 的 業(yè)務(wù)后勤 職位2024-11-08
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黃小姐投遞了 廣西柳州晟通物流有限責(zé)任公司 的 運(yùn)輸經(jīng)理/主管 職位2024-11-07
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柳州柳北區(qū) 客戶(hù)經(jīng)理招聘工資
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5045
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:5K
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9.1%2K
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9.1%3K
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9.1%4K
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45.5%5K
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18.2%6K-8K
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9.1%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷81.8%
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高中9.1%
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大專(zhuān)9.1%
柳州柳北區(qū)客戶(hù)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占81.8%,高中占9.1%,大專(zhuān)占9.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州柳北區(qū)客戶(hù)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。