柳州計量工程師招聘
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柳州 計量工程師 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
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超市店員
2000-3000元產(chǎn)品銷售:負責(zé)向顧客介紹和推銷店鋪內(nèi)的商品,促進產(chǎn)品銷售。
客戶服務(wù):積極主動地接待客戶,耐心回答客戶的咨詢和問題,提供良好的購物體驗。
庫存管理:確保商品陳列整產(chǎn),貨架充足,及時補充貨物保持庫存充足。
訂單處理:處理顧客的購買訂單,確保準(zhǔn)確無誤地完成銷售交易。
交易結(jié)算:負責(zé)收銀結(jié)算,處理現(xiàn)金和非現(xiàn)金支付方式,保持交易過程的準(zhǔn)確性和安全性。
陳列布置:根據(jù)店內(nèi)陳列方案,布置產(chǎn)品陳列,提高產(chǎn)品的吸引力和銷售效率。
促銷活動:參與和推動店內(nèi)促銷活動,增加銷售額和客戶忠誠度。
投訴處理:妥善處理客戶投訴,并及時向上級匯報和解決問題。維護店面:保持店面整潔,維護店內(nèi)環(huán)境的良好形象。銷售統(tǒng)計與報告:記錄銷售數(shù)據(jù),撰寫銷售報告,向上級匯
報銷售情況。
學(xué)習(xí)更新:不斷學(xué)習(xí)更新產(chǎn)品知識、銷售技巧和客戶服務(wù)方法,提高工作效率和業(yè)績。
月休6天 -
超市店長
4000-6000元崗位職責(zé) 1.確保店鋪正常運營及負責(zé)店鋪管理工作,關(guān)注客戶滿意度; 2.負責(zé)店鋪采購及庫存管理,確保貨品及時補充和庫存的合理控制; 3.承擔(dān)店鋪營銷和銷售責(zé)任,負責(zé)制定并執(zhí)行有效的營銷則略; 4.店鋪員工管理及培訓(xùn),負責(zé)招聘選拔員工并進行團隊組建考核; 5.及時向總部領(lǐng)導(dǎo)匯報,將總部各項計劃快速執(zhí)行任職要求: 1.具備良好的店鋪管理能力、還需具備一定銷售技巧及市場洞察力; 2.具有店鋪策劃運營能力、抗壓能力強、誠實守信 3.具備團隊組建管理能力,帶領(lǐng)過3人以上團隊優(yōu)先考慮 4.有快消品或大型商超店長從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮 -
超市售貨員
3000-5000元熟悉并了解門店商品,獨立完成門店的銷售服務(wù)工作 -
生鮮超市店長
3000-6000元超市店長的招聘要求: 1、具備單店的商品管理、促銷策劃、現(xiàn)場管理、系統(tǒng)管理及人員激勵等專業(yè)能力; 2、具備高素質(zhì)的管理能力、領(lǐng)導(dǎo)能力及溝通能力; 3、具有較強的營銷計劃; 4、具備較強的執(zhí)行力與團隊協(xié)作能力。 超市店長的工作職責(zé): 1、組織日常管理及運營工作,合理調(diào)配人力; 2、處理超市各類突發(fā)事件; 3、招聘員工入職及對員工的培訓(xùn)。 -
超市店長
5000-10000元1:工作地點,南寧,柳州
約 5 個崗位
柳州計量工程師招聘最新投遞
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藍先生2024-08-22
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柳州 計量工程師招聘工資
¥
4518
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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14.8%2K
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25.9%3K
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18.5%4K
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11.1%5K
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18.5%6K-8K
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7.4%8K-1W
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3.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州計量工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州計量工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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