崗位職責(zé):
1,通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,協(xié)助銀行處理客戶逾期欠款,降低銀行的信貸金融風(fēng)險;
2,通過與銀行逾期欠款客戶進行一對一溝通,幫助和引導(dǎo)客戶及時,正確的繳還銀行的欠款,以維護良好的個人信用記錄;
3,絕無銷售成分,不收經(jīng)濟周期影響,理智氣壯踏實不求人.
4,針對困難客戶,提供方案督促客戶還款.
任職要求:
1,年齡18-36周歲左右者優(yōu)先,男女不限;
2,熟悉掌握常用電腦軟件;
3,具有較強的親和力和良好的心理素質(zhì),較強的溝通能力,邏輯思維清儀,反應(yīng)靈敏;
4,工作態(tài)度積極進取,抗壓能力強,具有良好的團隊合作意識,服從管理安排;
5,有銀行或外包公司信用卡催收,客服經(jīng)驗,銷售,電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;
6,無犯罪記錄,無不良征信記錄,忠于職守;
7, 接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
待遇福利
1,薪資:無責(zé)任底薪+全勤獎+工齡工資+職級工資+激勵+高績效獎金+五險一金(提成獎金在催收行業(yè)中高)
普通催收員平均月收入6000-10000元
高級催收員平均月收入10000元以上
2,保險:為錄用員工購買五險一金
3,假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律規(guī)定帶薪享受放假;
4,活動:不定期組織聚餐,旅游,團建活動;
5,其他福利:外訪津貼,節(jié)日福利;
6,帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn);
7,晉升機制:催收員-骨干-組長-主管-經(jīng)理,提供廣闊的職業(yè)能力提升平臺,公平的晉升機制
8,工作時間:月休4-6天
9, 歡迎有強烈賺錢欲望,不安于現(xiàn)狀的人士加入
負責(zé)公司包括但不限于微信公眾號、微博、小紅書等自媒體的平面設(shè)計工作; 2.負責(zé)品牌平面設(shè)計圖、產(chǎn)品手冊、活動海報、公司宣傳材料等的整體視覺設(shè)計和頁面創(chuàng)意,塑造符合品牌定位的視覺形象; 3. …… 協(xié)助運營部、市場部的相關(guān)設(shè)計工作工作;根據(jù)需求進行線上、線下活動的創(chuàng)意設(shè)計; 4.協(xié)助其他部門設(shè)計宣傳海報; 【專業(yè)要求】 1.
考核評價,建立健全薪酬體系,保持人員穩(wěn)定性,激勵上進員工,管理注重及時性和長期性,營造賞罰分明、能者多勞、多勞多得的工作氛圍,充分調(diào)動員工積極性; 4、維護在供產(chǎn)品,保質(zhì)保量及時供貨,響應(yīng)客戶問題,協(xié)助客戶完成新產(chǎn)品開發(fā)工作 …… 保證業(yè)務(wù)的穩(wěn)定性和成長性; 5、建立并完善內(nèi)部控制、管理、考核等各項制度,使公司的一切經(jīng)營活動在嚴(yán)格而有序的制度化管理條件下運行; 6、在權(quán)限范圍內(nèi),對公司資金使用進行規(guī)劃、審批,持續(xù)開展降本增效活動
一、崗位職責(zé): 1、熟悉公司銷售活動政策,協(xié)助各項營銷計劃的執(zhí)行和監(jiān)督; 2、針對銷售情況、銷售渠道信息進行分析及制定計劃; 3、負責(zé)門店相關(guān)銷售人員的管理工作。
為參觀公司的客戶提供講解服務(wù); 5、熟練掌握公司概況,能夠回答客人提出的一般性問題,提供常規(guī)的非保密信息; 6、負責(zé)溝通協(xié)調(diào)、推動公司內(nèi)部各類會議、及時向上級領(lǐng)導(dǎo)進行工作情況反饋; 7、完成公司相應(yīng)銷售活動的組織和執(zhí)行 …… ,協(xié)助市場部完成銷售任務(wù); 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

體系工程師

5000-6000元
柳州-魚峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn) 1人 食品
2024-09-16
2.組織編制、修訂和審核質(zhì)量管理體系文件,包括質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書等,確保文件的合規(guī)性、適用性和有效性 3.制定并執(zhí)行內(nèi)部審核計劃,組織并參與內(nèi)部審核活動,對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改建議,并跟蹤驗證整改效果 …… 7.協(xié)助采購部門對供應(yīng)商進行質(zhì)量管理,包括供應(yīng)商評估、審核和定期復(fù)審,確保供應(yīng)商提供的原材料和包裝材料符合公司質(zhì)量要求。 …… 10.積極參與質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進活動,提出改進建議并推動實施。
2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營銷工作開展; 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對相關(guān)人員進行培訓(xùn) …… 、激勵、評價和考核; 5.了解市場的動態(tài),提出競爭性經(jīng)營對策,指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理,對促銷結(jié)果進行分析,提高終端銷售; 6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù),提出終端銷售改進專項建議方案
柳州-魚峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn) 1人 食品
2024-09-16
3.定期組織市場稽查活動,搜集市場反饋信息,形成有效的報告并提出改善建議。 4.監(jiān)督市場推廣活動的執(zhí)行情況,確保其符合公司要求及市場規(guī)范。 …… 8.根據(jù)市場反饋,協(xié)助優(yōu)化公司市場策略,支持決策制定。 任職要求: 1.全日制本科學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
柳州-魚峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn) 1人 食品
2024-09-16
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司的日常行政事務(wù)和公司內(nèi)部會議的管理工作; 2、協(xié)助上級制定公司行政、總務(wù)管理制度并監(jiān)督執(zhí)行; 3、協(xié)助上級接待、處理有關(guān)公司對外事務(wù); 4、負責(zé)公司各項活動、節(jié)目的籌劃、

醫(yī)生助理

2000-4000元
柳州-柳北區(qū)-北岸馨園 1人
2024-09-16
工作內(nèi)容: 1、在口腔醫(yī)療環(huán)境中協(xié)助醫(yī)生進行臨床操作,確?;颊呓邮芨咝I(yè)的治療; 2、負責(zé)醫(yī)療器械的日常管理和維護,保障診療活動的順利進行; 3、保持診療區(qū)域的清潔與消毒,確保醫(yī)療安全和患者舒適度

策劃專員(雙休)

4000-6000元
柳州-魚峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn) 2人 食品
2024-09-16
崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司活動、品牌宣發(fā)等創(chuàng)意項目的策劃,項目過程中創(chuàng)意策略的分析總結(jié)、優(yōu)化完善及執(zhí)行工作; 2.負責(zé)配合內(nèi)容制作團隊進行部分的制片工作,包括但不限于演員藝人的建聯(lián)、服化道的聯(lián)系與管理 …… 、活動或拍攝場地的建聯(lián)等; 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,廣告策劃、影視傳媒等相關(guān)專業(yè); 2.具有2年以上的項目活動策劃經(jīng)驗,富有創(chuàng)意,擁有一定的審美,文字表達能力強,善于溝通協(xié)調(diào); 3.了解當(dāng)下行業(yè)熱點和信息 …… ,有品牌活動方案(線上活動&線下活動)的編輯能力; 4.配合劇組協(xié)助進行拍攝工作,具有一定的制片能力; 5.溝通能力強,具有一定的建聯(lián)能力; 6.熟悉TVC、宣傳片等視頻的制作流程的人才優(yōu)先。
崗位職責(zé) 1、專業(yè)人員職位,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責(zé)的任務(wù); 2、協(xié)助上級管理、協(xié)調(diào)市場,跟蹤并監(jiān)察各項市場營銷計劃的執(zhí)行; 3、協(xié)助對公司產(chǎn)品的市場調(diào)研活動 …… ; 4、負責(zé)公司的廣告定期制作及宣傳工作; 5、收集市場同行業(yè)信息,參與策劃有關(guān)公司產(chǎn)品的發(fā)布、展會等活動。
2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營銷工作開展; 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對相關(guān)人員進行培訓(xùn) …… 、激勵、評價和考核; 5.了解市場的動態(tài),提出競爭性經(jīng)營對策,指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理,對促銷結(jié)果進行分析,提高終端銷售; 6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù),提出終端銷售改進專項建議方案
2024-09-16
講師 待遇:月10K一20K 工作內(nèi)容: 1.嚴(yán)格執(zhí)行公司活動操作方案,100%為結(jié)果負責(zé); 2.為各團隊培訓(xùn)產(chǎn)品知識和病理知識,提升團隊綜合能力; 3.組織召開老顧客的懇談會、維護會、表彰會 …… ,協(xié)助維護老顧客; 4.每月跟總經(jīng)理匯報各市場團隊情況和顧客情況; 5.創(chuàng)新營銷方案,優(yōu)化講解課程; 6.有團隊管理經(jīng)驗,能管理團隊。 …… 福利體系: 1、公平晉升機會潛力驚人; 2、可享受五險和國家節(jié)假日 3、活動獎,季度獎,年終獎等豐厚獎金 4、員工生日會,生日蛋糕,生日紅包; 5、節(jié)日大禮包(春節(jié)、端午、中秋); 6、提供豐富多彩公司的員工活動和聚餐活動等等
2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營銷工作開展; 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對相關(guān)人員進行培訓(xùn) …… 、激勵、評價和考核; 5.了解市場的動態(tài),提出競爭性經(jīng)營對策,指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理,對促銷結(jié)果進行分析,提高終端銷售; 6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù),提出終端銷售改進專項建議方案
現(xiàn)場招商環(huán)境布置) 2、拓展、維護招商渠道,開發(fā)客戶資源; 2、跟進目標(biāo)客戶,為企業(yè)招商提供方案,租賃辦公室、公寓、展廳、標(biāo)準(zhǔn)廠房等; 3、制定招商規(guī)劃及具體實施方案; 4、宣傳招商政策,組織招商活動 …… ; 5、協(xié)助商戶辦理入園的手續(xù)辦理、幫助業(yè)主順利辦公、投產(chǎn)。
職位描述 工作職責(zé): 1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)、地推的方式找尋意向客戶; 2、熟悉樓盤信息,掌握較新樓盤動態(tài); 3、確認客戶需求,為其匹配合適的樓盤; 4、邀約并陪同客戶看房,協(xié)助現(xiàn)場置業(yè)顧問促成成交 …… 員工福利: 1、公司有內(nèi)部晉升機制,根據(jù)您的能力和成績進行每年的調(diào)升; 2、公司每個月免費提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會; 3、每年公司提供至少一次員工旅游以及豐富的團建活動(拓展、聚餐): 4、享受國家法定節(jié)假日和中國重大節(jié)日員工禮品
崗位職責(zé): 1、制定科室年度預(yù)算和工作計劃,完成科室相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與析,協(xié)助診斷科室經(jīng)營問題,推動科室經(jīng)營目標(biāo)達成; 2、分析、診斷并不斷改進科室績效水平,做好科室的目標(biāo)績效管理; 3、掌握友商動態(tài) …… ,并根據(jù)具體情況及時調(diào)整和和制訂相應(yīng)的活動方案 ; 4、結(jié)合健康教育服務(wù)部各渠道資源,滿足科室經(jīng)營需要要,提升科室業(yè)績; 5、創(chuàng)新、開拓眼疾項目渠道,促進第三方營銷合作; 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)

銷售助理

3000-6000元
柳州-魚峰區(qū)-恒大御府 1人 化妝品
2024-09-16
1 協(xié)助銷售經(jīng)理完成一切策劃營銷活動 月休4天,每個月兩次團建,一年4次旅游 薪資=底薪+績效 +全勤+五險+年終獎
1、? 全面貫徹落實汽車銷售的核心流程工作 2、在展廳銷售主管的指導(dǎo)下,完成展廳銷售現(xiàn)場管理 3、搜集區(qū)域市場信息,為上級提供決策支持 4、建立、完善展廳客戶信息系統(tǒng) 5、為銷售支持工作提供協(xié)助 …… 6、對展廳銷售流程、產(chǎn)品知識等進行經(jīng)常性匯總,并對銷售活動中的經(jīng)驗進行及時總結(jié) 7、積極參加針對本崗位的各項培訓(xùn)活動 8、完成上級委派的其他臨時性工作 薪酬待遇:平均月薪9000,五險,餐補,
約 109 個崗位

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