1.組建自己的團(tuán)隊(duì),對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培養(yǎng),不斷提高團(tuán)隊(duì)成員的個(gè)人工作能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,使得團(tuán)隊(duì)得以高效運(yùn)作,完成公司下達(dá)任務(wù)指標(biāo)。
2.根據(jù)公司下達(dá)經(jīng)營指標(biāo),制定團(tuán)隊(duì)自己的發(fā)展規(guī)劃,將其分解下達(dá)到各個(gè)成員,并監(jiān)督及幫扶團(tuán)隊(duì)成員按計(jì)劃完成設(shè)定的各個(gè)指標(biāo)。
3.協(xié)助并幫扶團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行客戶公關(guān),開發(fā)和維護(hù)重點(diǎn)客戶,解決客戶在合作過程中的存在的各種問題,為后續(xù)合作奠定基礎(chǔ)。
4.制定團(tuán)隊(duì)發(fā)展計(jì)劃,組織團(tuán)隊(duì)相關(guān)會議及團(tuán)建活動(dòng),以各種形式貫徹團(tuán)隊(duì)的發(fā)展,確保團(tuán)隊(duì)計(jì)劃得以順利實(shí)施。
5.對團(tuán)隊(duì)的發(fā)展?fàn)顩r要有一個(gè)及時(shí)、準(zhǔn)確的了解,不定時(shí)的向公司進(jìn)行任務(wù)的進(jìn)度匯報(bào)。
任職資格:
1.年齡27-45歲之間,最好有交通工具
2.具有1-3年銷售管理經(jīng)驗(yàn),5-7人及以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),無管理經(jīng)驗(yàn)銷冠且懂管理者也可。
3.反應(yīng)靈敏,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力。
4.有責(zé)任心,能承受較大工作壓力。
5.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神,勇于挑戰(zhàn)。
薪酬待遇拿全隊(duì)總業(yè)績綜合收入8000-20000

信息專員

3000-4000元
2024-09-20
3、負(fù)責(zé)商品入庫,確保數(shù)量準(zhǔn)確無誤,負(fù)責(zé)商品調(diào)撥、調(diào)價(jià)和報(bào)損信息的錄入工作; 4、定期對超市貨品進(jìn)行盤點(diǎn)與數(shù)據(jù)錄入,整理盈虧分析報(bào)表并調(diào)整庫存; 5、按照經(jīng)理店長要求提供各項(xiàng)信息資料; 6、協(xié)助相關(guān)工作人員完成超市商品促銷活動(dòng)

office講師

3000-6000元
2024-09-20
一.工作職責(zé): 1.根據(jù)要求協(xié)助教學(xué)與管理工作,提高教學(xué)效率; 2.布置、批改作業(yè)并及時(shí)向主教老師匯報(bào)情況; 3.認(rèn)真參加公司組織的教研活動(dòng),不斷提升自己的office專業(yè)水平和授課技巧; 4.
人數(shù):1人 薪資待遇:4000-6000元+五險(xiǎn) 崗位職責(zé): (1)協(xié)助上級完成本部門各項(xiàng)工作的跟進(jìn)、監(jiān)管,推進(jìn)本部門各項(xiàng)工作落地達(dá)成目標(biāo),定期不定期匯報(bào)各項(xiàng)工作進(jìn)程及狀況,并提出合理化建議; …… 交上級審批; (4)進(jìn)行各績效、薪酬數(shù)據(jù)審核及收集,并將結(jié)果情況匯報(bào)上級; (5)跟進(jìn)部門招聘情況,針對招聘進(jìn)度及時(shí)指導(dǎo),并定期向上級匯報(bào)招聘進(jìn)展,提出合理化建議; (6)策劃并組織公司各類員工團(tuán)建活動(dòng) …… (9)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的事項(xiàng) 任職資格: (1)年齡30-40歲; (2)大專及以上學(xué)歷,人力管理、行政管理等相關(guān)管理專業(yè)優(yōu)先; (3)具有相對大型的活動(dòng)組織、主持經(jīng)驗(yàn); (4)熟悉人力資源相關(guān)知識
5、與客戶負(fù)責(zé)人對接,進(jìn)行商務(wù)談判能力,協(xié)調(diào)客戶內(nèi)部資源,確保培訓(xùn)項(xiàng)目的順利實(shí)施; 6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的文案撰寫,包括前期調(diào)研、成果匯編、流程手冊的編寫與整理; 7、參與市場部的工作,負(fù)責(zé)部門市場活動(dòng)的策劃 …… 、渠道維護(hù)和品牌推廣; 8、與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建立高效溝通,提煉部門需求,提供支持; 9、配合市場部完成招生相關(guān)工作,參與并協(xié)助相關(guān)部門做好市場推廣活動(dòng)等工作; 10、完成上級安排的其他工作任務(wù)。
5、與客戶負(fù)責(zé)人對接,進(jìn)行商務(wù)談判能力,協(xié)調(diào)客戶內(nèi)部資源,確保培訓(xùn)項(xiàng)目的順利實(shí)施; 6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的文案撰寫,包括前期調(diào)研、成果匯編、流程手冊的編寫與整理; 7、參與市場部的工作,負(fù)責(zé)部門市場活動(dòng)的策劃 …… 、渠道維護(hù)和品牌推廣; 8、與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建立高效溝通,提煉部門需求,提供支持; 9、配合市場部完成招生相關(guān)工作,參與并協(xié)助相關(guān)部門做好市場推廣活動(dòng)等工作; 10、完成上級安排的其他工作任務(wù)。
5、與客戶負(fù)責(zé)人對接,進(jìn)行商務(wù)談判能力,協(xié)調(diào)客戶內(nèi)部資源,確保培訓(xùn)項(xiàng)目的順利實(shí)施; 6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的文案撰寫,包括前期調(diào)研、成果匯編、流程手冊的編寫與整理; 7、參與市場部的工作,負(fù)責(zé)部門市場活動(dòng)的策劃 …… 、渠道維護(hù)和品牌推廣; 8、與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建立高效溝通,提煉部門需求,提供支持; 9、配合市場部完成招生相關(guān)工作,參與并協(xié)助相關(guān)部門做好市場推廣活動(dòng)等工作; 10、完成上級安排的其他工作任務(wù)。
5、與客戶負(fù)責(zé)人對接,進(jìn)行商務(wù)談判能力,協(xié)調(diào)客戶內(nèi)部資源,確保培訓(xùn)項(xiàng)目的順利實(shí)施; 6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的文案撰寫,包括前期調(diào)研、成果匯編、流程手冊的編寫與整理; 7、參與市場部的工作,負(fù)責(zé)部門市場活動(dòng)的策劃 …… 、渠道維護(hù)和品牌推廣; 8、與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建立高效溝通,提煉部門需求,提供支持; 9、配合市場部完成招生相關(guān)工作,參與并協(xié)助相關(guān)部門做好市場推廣活動(dòng)等工作; 10、完成上級安排的其他工作任務(wù)。
、展廳人員管理和銷售流程標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)展廳的日常管理工作、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成進(jìn)度,進(jìn)行現(xiàn)場管理; 3.借助廠家和集團(tuán)的管理系統(tǒng),對潛客、邀約、訂單進(jìn)行過程管控,負(fù)責(zé)銷售顧問的日??荚u及協(xié)助銷售顧問進(jìn)行客戶談判 …… ; 4.熟練掌握商務(wù)政策,收集市場行情,給銷售總監(jiān)提出銷售價(jià)格調(diào)整建議; 5.參與市場活動(dòng)的策劃,并協(xié)助活動(dòng)開展、執(zhí)行及效果評估; 6.協(xié)助銷售內(nèi)訓(xùn)師開展產(chǎn)品知識與業(yè)務(wù)技能、管理流程培訓(xùn); 任職資格
2024-09-19
我們希望您做到: 1、遵循銷售顧問式的銷售程序,做好潛在顧客、顧客接待、顧客拜訪、車輛介紹、車輛演示、車輛選購、銷售核準(zhǔn)、協(xié)助顧客付款、售后跟蹤工作。 …… 3、積極參與公司的各項(xiàng)廣告促銷活動(dòng)與公益活動(dòng),并確?,F(xiàn)場促銷宣傳物品的充分利用。 4、努力解決客戶的投訴,如不能處理,及時(shí)匯報(bào)管理層,并遵從管理人員的決定。 …… 店和商超優(yōu)越舒適的辦公環(huán)境,工作餐補(bǔ)貼; 我們?yōu)槟闾峁┪屙?xiàng)保險(xiǎn),養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn); 我們?yōu)槟闾峁└哳~績效(職能類薪資:底薪+績效工資+補(bǔ)貼),享受年底效益獎(jiǎng)、豐厚的節(jié)日福利,及豐富的團(tuán)建活動(dòng)

機(jī)修工

2000-3000元
2024-09-19
崗位職責(zé): 1、熟悉門店常用設(shè)備規(guī)格、型號及性能,負(fù)責(zé)日常設(shè)備采購及驗(yàn)收工作; 2、定期檢查、督促供應(yīng)商做好門店設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作; 3、負(fù)責(zé)公司突發(fā)安全事件緊急處置專業(yè)技術(shù)協(xié)助及日常生產(chǎn)安全監(jiān)督、 …… 金時(shí)代店:柳城縣白陽中路39號金時(shí)代購物公園10-11號樓 工作時(shí)間:與超市門店時(shí)間一致 社會保險(xiǎn):公司為員工繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育) 完善的福利:年終工齡獎(jiǎng)金、員工婚嫁禮金、節(jié)慶活動(dòng)禮金
生產(chǎn)計(jì)劃管理: 協(xié)助車間主管全面落實(shí)工廠和車間的各項(xiàng)管理制度 參與制定車間的各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃并組織班組人員按計(jì)劃貫徹執(zhí)行 協(xié)助工段長做好投產(chǎn)前的組織安排和技術(shù)準(zhǔn)備工作,安排好首件產(chǎn)品檢驗(yàn)工作 生產(chǎn)調(diào)度管理 …… : 負(fù)責(zé)臨時(shí)、緊急及特殊性生產(chǎn)任務(wù)的實(shí)施 協(xié)助部門解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)、工藝質(zhì)量問題 負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)影響生產(chǎn)進(jìn)度問題 負(fù)責(zé)實(shí)施電機(jī)控制器裝配和生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作 技術(shù)管理: 負(fù)責(zé)按精益生產(chǎn)的要求展開工作 …… 負(fù)責(zé)班組各項(xiàng)持續(xù)改進(jìn)工作 合理安排各道工序生產(chǎn),注意各道工序的工時(shí)平衡,保證按時(shí)完成任務(wù) 員工管理: 負(fù)責(zé)班組員工日常管理,如實(shí)填報(bào)考勤,進(jìn)行溝通與考核工作,搞好班組建設(shè) 實(shí)施全班組人員的技術(shù)傳授和培訓(xùn)活動(dòng)
工作職責(zé) 1、組織實(shí)施公司年度職業(yè)健康安全環(huán)境工作計(jì)劃,并進(jìn)行差異分析,落實(shí)改進(jìn)措施; 2、負(fù)責(zé)公司的消防管理工作,組織開展消防日常工作和消防演練活動(dòng)等; 3、督促各單位對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)控,檢查現(xiàn)場設(shè)備 …… 按公司培訓(xùn)計(jì)劃組織開展相應(yīng)的培訓(xùn)工作,定期進(jìn)行新員工、轉(zhuǎn)崗員工、復(fù)工員工等安全教育,配合組織全員開展安全意識、安全知識、操作技能的相關(guān)培訓(xùn); 5、組織開展職業(yè)病防治法宣傳周、安全月、消防“11.9”等各項(xiàng)安全活動(dòng) …… ,通過活動(dòng)提高員工的安全意識和安全技能; 6、監(jiān)督及指導(dǎo)區(qū)域HSE工作,協(xié)助區(qū)域完成項(xiàng)目中安全專項(xiàng)治理內(nèi)容。
協(xié)助車間主任有效控制本工段的各項(xiàng)指標(biāo),努力降低成本。 …… 出國機(jī)、軍車、試驗(yàn)、跟蹤、新技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行等 c)負(fù)責(zé)過程質(zhì)量檢驗(yàn)(需質(zhì)量部授權(quán)),不良品處置 d)執(zhí)行本工段產(chǎn)品裝配質(zhì)量可追溯管理 e)針對存在問題提出及組織實(shí)施技術(shù)革新,開展合理化建議等提案改善活動(dòng) …… (注:包括扭力板手等測量設(shè)備協(xié)助周檢。) f)經(jīng)常聽取和收集整機(jī)外返饋信息,不斷改進(jìn)裝配質(zhì)量。 …… (5)其它 a) 遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,積極參加公司組織的各類活動(dòng),維護(hù)公司的企業(yè)形象。 b)根據(jù)工作需要,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排和調(diào)度。 按規(guī)定認(rèn)真填寫和上報(bào)各類原始記錄。
及時(shí)性和真實(shí)性; 負(fù)責(zé)對檢測儀器設(shè)備進(jìn)行周期保養(yǎng)和維護(hù),保持檢測儀器設(shè)備的整潔和有效性; 負(fù)責(zé)維護(hù)各項(xiàng)臺帳,收集、整理和保管各項(xiàng)作業(yè)記錄、檢驗(yàn)報(bào)告和文件等資料; 負(fù)責(zé)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)錄入 協(xié)助產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)檢驗(yàn)工作 …… 清單等記錄; 對產(chǎn)線發(fā)現(xiàn)的不合格品進(jìn)行確認(rèn),按圖紙標(biāo)準(zhǔn)及邊界樣件進(jìn)行判定; 遵循問題報(bào)警流程,對出現(xiàn)的問題進(jìn)行響應(yīng)、調(diào)查、技術(shù)分析、遏制 計(jì)量儀器管理、靜電管理相關(guān)符合性審核; 對責(zé)任區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)活動(dòng)質(zhì)量結(jié)果負(fù)責(zé)
工作簡介: 1、根據(jù)公司市場經(jīng)營策略,按要求建立有效渠道及終端網(wǎng)絡(luò); 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域產(chǎn)品的分銷工作,完成階段性目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行消費(fèi)者推廣活動(dòng)方案和終端生動(dòng)化建設(shè); 4、協(xié)助市場部年度目標(biāo)及階段性目標(biāo)的完成
工作簡介及其它要求: 一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)學(xué)生相關(guān)的軍訓(xùn)工作; 2、負(fù)責(zé)學(xué)生的思想教育工作; 3、負(fù)責(zé)協(xié)助班主任對班級、學(xué)生所進(jìn)行的日常管理工作; 4、負(fù)責(zé)各類相關(guān)活動(dòng)的執(zhí)行(如:少年軍各類活動(dòng) …… 、戶外拓展活動(dòng)、親子活動(dòng)等); 4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作; 二、崗位要求 (1)有在部隊(duì)當(dāng)兵經(jīng)驗(yàn)、退伍軍人或者有過學(xué)校教官工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; (2)能吃苦、有耐心、做事積極主動(dòng); 有意向者請投遞簡歷
、負(fù)責(zé)公司抖音直播的整體運(yùn)營,包含產(chǎn)品上下架、推廣策略制定、目標(biāo)制定、直播運(yùn)營、主播培訓(xùn)等2、負(fù)責(zé)對接抖音平臺的運(yùn)營人員,與運(yùn)營人員建立良好關(guān)系,促進(jìn)品牌與平臺的深層次合作3、負(fù)責(zé)配合抖音平臺大型促銷活動(dòng)活動(dòng)方案策劃 …… ,包括目標(biāo)制定、投放策略、渠道資源談判等等4、協(xié)助監(jiān)測競爭對手的銷售動(dòng)態(tài),提出應(yīng)對方案并落地執(zhí)行5、協(xié)助進(jìn)行店鋪月度銷售復(fù)盤并針對性的進(jìn)行策略的調(diào)整6、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作崗位要求:1、大專以上學(xué)歷,

文案策劃

4000-6000元
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場 1人
2024-09-18
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)各類活動(dòng)的策劃,活動(dòng)中涉及應(yīng)用的各類文案的撰寫,并協(xié)助活動(dòng)詳細(xì)的實(shí)施執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)維護(hù)各店公眾號文章內(nèi)容素材整理、編輯、校對與發(fā)布; 3、收集活動(dòng)資源、廣告資料,了解市場動(dòng)態(tài)及趨勢 …… ,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,提出項(xiàng)目合理化建議; 4、負(fù)責(zé)公司新品推廣相關(guān)文案、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言、講話稿的擬寫; 5、協(xié)助公司其他部門撰寫方案及相關(guān)事務(wù); 任職要求 1、大專以上學(xué)歷,傳播學(xué)、新聞學(xué)、廣告學(xué)、中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場 5人
2024-09-18
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司線上平臺運(yùn)營工作,包括活動(dòng)策劃、在線宣傳推廣、協(xié)助直播及日常運(yùn)營; 2、熟悉各電商平臺的運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則、風(fēng)險(xiǎn)把控; 3、負(fù)責(zé)線上客服工作,及時(shí)解答群內(nèi)顧客的疑問、紅包發(fā)放 …… ,活動(dòng)消息的及時(shí)發(fā)送、跟進(jìn)、反饋; 4、定期更新、統(tǒng)計(jì)直播相關(guān)數(shù)據(jù)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo); 任職資格; 1、大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、一年及以上有相關(guān)的大健康行業(yè)或網(wǎng)絡(luò)平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),
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