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柳州會(huì)銷銷售招聘

共找到 26條 柳州 會(huì)銷銷售 招聘 職位。好工作,上桂聘
柳州-魚峰區(qū)-柳州萬(wàn)象城 1人 1年以上 20-35歲 大專以上 辦公設(shè)備 電子 電器
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-15
郭秋連
人事經(jīng)理
薪資待遇:底薪+大定提成+交付提成+達(dá)量激勵(lì)+銷冠激勵(lì)+團(tuán)隊(duì)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)+全勤+其他激勵(lì),綜合薪資5k—10k +,上不封頂
職位福利:五險(xiǎn)、團(tuán)建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、員工內(nèi)購(gòu)等
上班時(shí)間:早晚班,排班輪休
上班地址: 柳州市魚峰區(qū)華潤(rùn)萬(wàn)象城一樓華為授權(quán)體驗(yàn)店
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)華為新能源汽車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù);
2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售;
3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及客戶維系工作
4、認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行對(duì)銷量,滿意度,潛客戶管理,及增值業(yè)務(wù)銷售的考核;
5、完成展廳車輛清潔工作等。
崗位要求:
1.20-35歲,大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,青春活力。
2.認(rèn)同華為企業(yè)文化,具有良好的判斷能力和溝通表達(dá)能力。
3.有駕照且開車熟練,要有一年以上的汽車銷售經(jīng)驗(yàn),有新能源車銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2024-11-15
閆勃
崗位內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶的關(guān)系對(duì)接及維護(hù)工作。 2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品項(xiàng)目的執(zhí)行工作,從活動(dòng)方案、方案講解、培訓(xùn)時(shí)間預(yù)約、培訓(xùn)后項(xiàng)目的跟進(jìn)與執(zhí)行,項(xiàng)目回款,活動(dòng)項(xiàng)目的復(fù)盤總結(jié)工作及大區(qū)安排的其他相關(guān)工作內(nèi)容。 3.促銷活動(dòng)方案的制定、講解與客戶預(yù)約活動(dòng)及培訓(xùn)的工作。 4.負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶發(fā)貨回款工作。負(fù)責(zé)客戶的產(chǎn)品動(dòng)銷對(duì)接溝通工作。 5.負(fù)責(zé)客戶活動(dòng)的跟進(jìn)復(fù)盤總結(jié)工作。
任職要求:1、年齡25-35周歲以內(nèi),性別不限。2、有2年以上相關(guān)的業(yè)務(wù)管理或者對(duì)接過政府或工程項(xiàng)目的工作經(jīng)驗(yàn)。3、大?;?qū)?埔陨蠈W(xué)歷。
能力要求:1、具有一定營(yíng)運(yùn)銷售數(shù)據(jù)分析和商品分析能力,熟悉電腦基本操作。2、執(zhí)行力強(qiáng),有良好的職業(yè)操守,遵守國(guó)家法律法規(guī),正直、誠(chéng)信。3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,具有奉獻(xiàn)精神。4、具備較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、敏銳的思維。
工作區(qū)域:南寧

銷售電銷

20000-40000元
柳州-城中區(qū)-財(cái)富大廈 1人 金融
2024-11-15
韋經(jīng)理
崗位職責(zé):重點(diǎn):要有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者在溝通
團(tuán)隊(duì)經(jīng)理/銷售主管(年齡最大35歲左右,看清在溝通)
負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理和目標(biāo)的制定,代理團(tuán)隊(duì)完成銷售周、月、季目標(biāo);制定團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃,銷售團(tuán)隊(duì)的擴(kuò)建任職要求
1,公司成立時(shí)間久,業(yè)績(jī)穩(wěn)定
2,辦公環(huán)境好,展業(yè)模式強(qiáng)
3,1月五個(gè)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)百萬(wàn)加,銷冠團(tuán)隊(duì)1+6,業(yè)績(jī)200萬(wàn)
4,歡迎錢沒給到位,心受委屈的團(tuán)隊(duì)來(lái)聊聊
5,團(tuán)隊(duì)經(jīng)理/銷售主管是需要面聊的,能接受就來(lái)和我聊聊吧
重點(diǎn):有電銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力
一:公司做什么:
我公司是正規(guī)的互聯(lián)網(wǎng)金融服務(wù)平臺(tái),負(fù)責(zé)直接對(duì)接銀行,受理申貨企業(yè)申請(qǐng)業(yè)務(wù),輔助完成銀行放款。
團(tuán)隊(duì)經(jīng)理/銷售主管
負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理和目標(biāo)的制定,代理團(tuán)隊(duì)完成銷售周、月、季目標(biāo);制定團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃,銷售團(tuán)隊(duì)的擴(kuò)建任職要求
二:公司提供什么:
1.網(wǎng)絡(luò)投放精準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)客戶資源(客戶有需求,成單率高);
2.新人有標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)體系,有老人帶上手快;3.12天超長(zhǎng)帶薪年假,國(guó)家法定節(jié)假期正常休息;1.各種獎(jiǎng)品獎(jiǎng)金、團(tuán)建生日會(huì)轟趴等娛樂活動(dòng),賺錢娛樂兩不誤,開心賺錢;
2.行業(yè)內(nèi)最專業(yè)且持續(xù)優(yōu)化升級(jí)的工作流程及培訓(xùn)體系,助力每一個(gè)伙伴賺錢的同時(shí)能力持續(xù)提升;
3.公平公正公開的晉升體系,一年四次晉升考核,為能力出眾者提供更大發(fā)展空間,最快2-3個(gè)月小白升主管,所有業(yè)務(wù)管理崗位均內(nèi)部選拔,從不外聘;
7.鼓勵(lì)優(yōu)秀的你利用公司平臺(tái)自主創(chuàng)業(yè),擺脫員工收入模式;
三;需要您做什么:
1.根據(jù)公司提供的高質(zhì)量客戶資源,了解客戶需求、邀約客戶到公司實(shí)地考察,客戶均為主動(dòng)通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)申請(qǐng)(不打騷擾電話);
2.了解和分析客戶情況,制定融資方案,跟進(jìn)后期手續(xù)辦理(不用求著客戶);
3.了解客戶現(xiàn)狀、掌握客戶需求、為客戶提供專業(yè)的私人訂制方案,顧問式的咨詢服務(wù)(不看客戶臉色);
4.通過微信、電話的方式解決客戶家庭及企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)需求,為客戶提供貸前、貸中及貸后服務(wù),促進(jìn)二次成交(不用大海撈針);
5.充分利用公司客戶資源,學(xué)習(xí)公司各類金融知識(shí),熟練掌握業(yè)務(wù)流程;
6.快速解決客戶的問題,提高客戶的滿意度,并與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的關(guān)系;
四;希望您有什么:
對(duì)銷售充滿熱情,賺錢欲望強(qiáng),想挑戰(zhàn)高薪,你的賺
錢欲望決定了您的錢包厚度。
五:金融行業(yè)是一份高收入低門檻兒的工作,對(duì)人的綜合能力考查比較多,公司年薪百萬(wàn)的90后居多,不怕你沒經(jīng)驗(yàn)、沒學(xué)歷、沒社會(huì)背景,只要你愛學(xué)習(xí),肯吃苦,踏實(shí)肯干,有賺錢的野心,溝通能力良好,有一定的抗壓能力,歡迎你聯(lián)系我,這是一份可以用月收入可以碾壓其他行業(yè)1年甚至是10年20年30年收入的工作,嶄新的團(tuán)隊(duì)更大的空問,期待你綻放出不一樣的色彩
薪資詳情
薪資范圍:20000-50000元/月
底薪+提成+團(tuán)隊(duì)提成
2024-11-15
1、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)的門店動(dòng)計(jì)劃制定,根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行公司產(chǎn)品的駐店銷售,提升公司產(chǎn)品銷量; 2、維護(hù)與門店的客情關(guān)系,并進(jìn)行門店的貼柜培訓(xùn),從而提升產(chǎn)品銷量; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品廣告和促銷計(jì)劃的執(zhí)行、跟蹤和反饋及產(chǎn)品方案的執(zhí)行情況 …… ,并提出解決措施; 4、了解、分析、反饋市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況,協(xié)調(diào)、處理所負(fù)責(zé)區(qū)域門店相關(guān)產(chǎn)品的突發(fā)事件; 5、每個(gè)人直接管4家以上門店銷售,維護(hù)客情關(guān)系做好產(chǎn)品銷售達(dá)成目標(biāo); 6、形象氣質(zhì)佳、口齒清晰、 …… 喜歡面銷售行業(yè),想賺錢,有銷售經(jīng)驗(yàn)、大健康行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和藥品銷售經(jīng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… (目前可跟據(jù)情況優(yōu)先就近安排門店); 7、現(xiàn)招駐店動(dòng)專顧問和業(yè)務(wù)精英兩個(gè)崗位,有意向者可約線上或線下面試。
2024-11-15
黃靜光
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場(chǎng)發(fā)展新客戶增加產(chǎn)品銷售范圍; 4 負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及意年對(duì)手的分析: 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行 …… ,完成 售任務(wù); 6管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃 任職資格: 1反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交 際技巧,具有親和力; 2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服
2024-11-15
楊振華
負(fù)責(zé)顧客的健康管理,保健食品銷售。 外出拓客,會(huì) 跟蹤服務(wù)。

銷售助理

3000-4000元
柳州-柳南區(qū)-聲福國(guó)際五金機(jī)電城 1人 電器 機(jī)電 五金
2024-11-14
周新良
門店銷售,理貨,接單 【職位問答】 · 請(qǐng)選擇該職位所屬的行業(yè)類型? 批發(fā)/零售 · 您期望候選人具有哪些技能? …… 市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)、銷售助理/運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、面/陌生拜訪經(jīng)驗(yàn) · 該職位主要運(yùn)用哪種銷售方式? 電話銷售、門店/柜臺(tái)銷售、面/陌拜
柳州-城中區(qū)-紅星美凱龍家居廣西1號(hào)店 1人 廣告 化學(xué) 建材
2024-11-12
章亮
電話銷售經(jīng)驗(yàn)、面/陌拜經(jīng)驗(yàn) · 該職位主要運(yùn)用哪種銷售方式? 電話銷售、門店/柜臺(tái)銷售、面/陌拜
1、退伍軍人、優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先: 2、40歲之內(nèi),口齒清晰(學(xué)歷不是硬性要求,注重個(gè)人能力) ; 3、我們對(duì)剛加入公司的同事要求很簡(jiǎn)單有上進(jìn)心,不偷懶,愛學(xué)習(xí); [工作內(nèi)容] 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣 …… ,完成銷售任務(wù); 2、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3、線上客戶的維護(hù)與開拓,線上線下的推廣工作; PS:不是電銷! …… 是線下為主的面+線上為輔的網(wǎng)絡(luò)銷售相結(jié)合的模式; [需要這樣的你] 1、26歲以下,人品端正,男女不限; 2、勤奮上進(jìn),想要發(fā)展,想要改變; 3、熱愛銷售,團(tuán)結(jié)友愛,互幫互助; 4、能吃能玩
2024-11-11
262597573@qq.com
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售數(shù)據(jù)核算統(tǒng)計(jì)及各類銷售報(bào)表匯總編制與上報(bào)審批; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷任務(wù)及激勵(lì)考核制度的進(jìn)展跟蹤、統(tǒng)計(jì)核算及反饋應(yīng)用; 3、完成部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他管關(guān)聯(lián)工作。
2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計(jì)劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營(yíng)銷工作開展; 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評(píng)估; 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn) …… 、激勵(lì)、評(píng)價(jià)和考核; 5.了解市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),提出競(jìng)爭(zhēng)性經(jīng)營(yíng)對(duì)策,指導(dǎo)區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)性促銷活動(dòng)的開展與管理,對(duì)促銷結(jié)果進(jìn)行分析,提高終端銷售; 6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù),提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案 …… ; 7.完善和優(yōu)化公司零售營(yíng)運(yùn)方案和考核制度,不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提升全員專業(yè)素養(yǎng); 8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充,對(duì)店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查,及時(shí)處理貨品損益情況,防范內(nèi)盜; 9.對(duì)每日售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析 …… 二、任職要求 1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),五年以上終端銷售工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉女裝品牌專柜店務(wù)管理及店鋪營(yíng)運(yùn)操作流程,具有豐富的服裝貨品知識(shí); 3.適應(yīng)長(zhǎng)期出差,并且具備帶教能力; 4.會(huì)使用
2024-11-11
金先生
行政
負(fù)責(zé)廣西柳州市我公司產(chǎn)品銷售,銷售產(chǎn)品為全渠道售賣。 …… 主要產(chǎn)品冷凍蛋糕西點(diǎn)類預(yù)制品成品、牛奶等烘焙店、便利店、超市、酒店、院校等推廣,推廣方式面/陌拜、地推,有美團(tuán)、餓了嗎、BD、思念、安井工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先安排。 …… 試用期綜合薪資4500---5500元 晉升發(fā)展:連續(xù)3個(gè)月完成銷售目標(biāo)。晉升為中級(jí)業(yè)務(wù),如業(yè)務(wù)發(fā)展需要增加人員,可擇優(yōu)晉升為業(yè)務(wù)經(jīng)理(詳見業(yè)務(wù)晉升表)
2024-11-11
黃小姐
2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計(jì)劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營(yíng)銷工作開展; 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評(píng)估; 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn) …… 、激勵(lì)、評(píng)價(jià)和考核; 5.了解市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),提出競(jìng)爭(zhēng)性經(jīng)營(yíng)對(duì)策,指導(dǎo)區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)性促銷活動(dòng)的開展與管理,對(duì)促銷結(jié)果進(jìn)行分析,提高終端銷售; 6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù),提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案 …… ; 7.完善和優(yōu)化公司零售營(yíng)運(yùn)方案和考核制度,不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提升全員專業(yè)素養(yǎng); 8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充,對(duì)店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查,及時(shí)處理貨品損益情況,防范內(nèi)盜; 9.對(duì)每日售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析 …… 二、任職要求 1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),五年以上終端銷售工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉女裝品牌專柜店務(wù)管理及店鋪營(yíng)運(yùn)操作流程,具有豐富的服裝貨品知識(shí); 3.適應(yīng)長(zhǎng)期出差,并且具備帶教能力; 4.會(huì)使用
2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計(jì)劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營(yíng)銷工作開展; 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評(píng)估; 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn) …… 、激勵(lì)、評(píng)價(jià)和考核; 5.了解市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),提出競(jìng)爭(zhēng)性經(jīng)營(yíng)對(duì)策,指導(dǎo)區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)性促銷活動(dòng)的開展與管理,對(duì)促銷結(jié)果進(jìn)行分析,提高終端銷售; 6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù),提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案 …… ; 7.完善和優(yōu)化公司零售營(yíng)運(yùn)方案和考核制度,不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提升全員專業(yè)素養(yǎng); 8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充,對(duì)店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查,及時(shí)處理貨品損益情況,防范內(nèi)盜; 9.對(duì)每日售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析 …… 二、任職要求 1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),五年以上終端銷售工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉女裝品牌專柜店務(wù)管理及店鋪營(yíng)運(yùn)操作流程,具有豐富的服裝貨品知識(shí); 3.適應(yīng)長(zhǎng)期出差,并且具備帶教能力; 4.會(huì)使用
崗位職責(zé) 1、4S店駐店汽車延保業(yè)務(wù)顧問,負(fù)責(zé)在店內(nèi)接待到店交車客戶,面崗位,無(wú)需外跑拓展客戶,無(wú)需電銷邀約,無(wú)需自主開發(fā)客戶,客戶來(lái)源穩(wěn)定。 …… 2、有銷售、保險(xiǎn)、汽車、客服、商務(wù)、市場(chǎng)等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、具有良好的語(yǔ)言溝通能力,敢于挑戰(zhàn)高薪、有責(zé)任心。喜歡汽車行業(yè),和到店客戶建立良好的接待氛圍,更好的服務(wù)客戶。
2024-11-11
艾義成
按公司的銷售目標(biāo)完成銷量任務(wù) 【職位問答】 · 該職位主要服務(wù)哪類客戶? 個(gè)人(To C) · 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗(yàn)? …… 快消品銷售經(jīng)驗(yàn)、面/陌拜經(jīng)驗(yàn) · 該職位屬于哪類行業(yè)? 批發(fā)/零售 · 該職位負(fù)責(zé)銷售什么類型的產(chǎn)品或服務(wù)? 快消品 · 該職位主要運(yùn)用哪種銷售方式? 面/陌拜

市場(chǎng)推廣

4000-6000元
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng) 1人 包裝 電子 電器
2024-11-11
朱*谷
1、主要負(fù)責(zé)門店動(dòng)管理,執(zhí)行公司飛鶴奶粉,蓓康僖,能立多奶粉等品牌產(chǎn)品推廣、銷售活動(dòng)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)執(zhí)行; 2、執(zhí)行品牌月、爆破活動(dòng)、媽媽班等活動(dòng)開展; 崗位要求: 1、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),有責(zé)任心、能承受壓力 …… ; 2、具備良好的人際交往和溝通能力; 3、有推廣,銷售相關(guān)經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。
2024-11-11
梁先生
崗位職責(zé) 1、全面貫徹落實(shí)主機(jī)廠/經(jīng)銷店銷售的核心流程工作 1. 做好展廳內(nèi)產(chǎn)品資料準(zhǔn)備、展車準(zhǔn)備等售前準(zhǔn)備工作; 2. …… 按照銷售標(biāo)準(zhǔn)流程向客戶宣傳、展示和講解主機(jī)廠的產(chǎn)品;組織客戶試乘試駕; 4. 報(bào)價(jià)成交;遞交新車(介紹產(chǎn)品功能、配件及主機(jī)廠俱樂部相關(guān)事宜); 5. 定期進(jìn)行客戶回訪與跟蹤; 6. …… 5、為銷售支持工作提供協(xié)助 1. 協(xié)助銷售支持人員,完成從庫(kù)房提車等相關(guān)工作; 2. 協(xié)助保險(xiǎn)公司、銀行及相關(guān)中介結(jié)構(gòu),辦理車險(xiǎn)手續(xù)和車貸手續(xù)等相關(guān)工作。 6、學(xué)習(xí)與自我提升 1. …… 對(duì)銷售流程、產(chǎn)品知識(shí)等進(jìn)行經(jīng)常性匯總,并對(duì)銷售活動(dòng)中的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行及時(shí)總結(jié); 2. 積極參加針對(duì)本崗位的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)。 7、其他工作 完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作。 …… 崗位任職要求: 1、教育程度:大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè); 2、工作經(jīng)驗(yàn):汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn); 3、知識(shí)要求:掌握汽車行業(yè)并熟悉產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí) 4、能力要求:具有出色的的售與談判能力
2024-11-11
覃女士
工作簡(jiǎn)介: 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品(茶油、花生油、茶籽洗護(hù)產(chǎn)品等)銷售及推廣; 2.與客戶保持長(zhǎng)期良好溝通,做好客戶關(guān)系維護(hù);開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶; 3.收集市場(chǎng)反饋,對(duì)公司營(yíng)銷策略、產(chǎn)品升級(jí)、新品開發(fā)等提出參考意見 …… 其他: 1.身體健康,熱愛營(yíng)銷工作,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神,服從安排; 2.具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、公關(guān)能力、應(yīng)變能力和親和力; 3.有C1證且能駕駛車輛優(yōu)先; 4.有快銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2024-11-10
王玉梅
找到有購(gòu)房意向客戶,帶客戶看房,售出房子。公司在賣的房源有:柳州所有新樓盤,二手房,房子租賃。 …… 有無(wú)房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)均可,年齡要求18~60歲,工作熱情負(fù)責(zé) 勤奮好學(xué) 努力 有當(dāng)銷售冠軍或者當(dāng)高管的想法。 工資待遇:底薪+提成,提成業(yè)績(jī)35~80%。
約 26 個(gè)崗位
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柳州 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 9.2%
    2K
  • 27.5%
    3K
  • 20.4%
    4K
  • 20.2%
    5K
  • 12.1%
    6K-8K
  • 4.9%
    8K-1W
  • 5.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.9%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    1.3%
  • 大專
    0.9%
  • 本科
    0.3%
柳州銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.9%,高中占0.6%,中專占1.3%,大專占0.9%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    1.7%
柳州銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.7%。
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