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柳州魚(yú)峰區(qū)汽車(chē)公司/hrbp招聘 logo

柳州魚(yú)峰區(qū)汽車(chē)公司/hrbp招聘

共找到 2條 柳州 魚(yú)峰區(qū) /hrbp 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)門(mén)店人事管理工作,包括但不限于員工關(guān)系維護(hù)與人事政策執(zhí)行。
2. 作為HRBP角色,與業(yè)務(wù)部門(mén)緊密合作,提供人力資源解決方案,支持門(mén)店運(yùn)營(yíng)。
3. 參與人才招聘流程,包括篩選簡(jiǎn)歷、組織面試及員工入職手續(xù)的辦理。
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交流。
2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),同時(shí)具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中迅速適應(yīng)。
3. 具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)工作方法的能力,能夠根據(jù)工作需要靈活調(diào)整。
4.熟悉網(wǎng)絡(luò)招聘端口的使用,有自己的招聘話術(shù),能進(jìn)行獨(dú)立面試!
2024-11-05
彭先生
應(yīng)屆畢業(yè)生是公司人才發(fā)展中的重要發(fā)展路徑之一,針對(duì)每一位加入的管培生,公司都會(huì)量身訂制專(zhuān)屬兩年培訓(xùn)計(jì)劃及發(fā)展通道——指定Mentor指導(dǎo)、專(zhuān)業(yè)Coach帶教、Partner互相交流、HRBP疏導(dǎo)溝通…助力新員工加入職場(chǎng)后發(fā)展的每個(gè)階段。
招聘要求:
運(yùn)營(yíng)方向?qū)I(yè)要求:不限,機(jī)械、汽車(chē)、電子、工業(yè)工程、機(jī)電一體化相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
職能方向?qū)I(yè)要求:不限,行政管理、財(cái)務(wù)管理、供應(yīng)鏈、物流管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷
1.樂(lè)于探索未知、敢于創(chuàng)新
2.靈活思維,擁有快速學(xué)習(xí)的能力
3.心胸開(kāi)闊,有激情,能吃苦耐勞
4.扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)
5.優(yōu)秀的溝通技能
6.英語(yǔ)流利,熟練操作OFFICE辦公軟件
7.擁有汽車(chē)行業(yè)的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
約 2 個(gè)崗位
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柳州魚(yú)峰區(qū) 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 7.1%
    2K
  • 50%
    3K
  • 14.3%
    4K
  • 28.6%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    78.6%
  • 大專(zhuān)
    14.3%
  • 本科
    7.1%
柳州魚(yú)峰區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占78.6%,大專(zhuān)占14.3%,本科占7.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    78.6%
  • 1-3年
    21.4%
柳州魚(yú)峰區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占78.6%,1-3年占21.4%。
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