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柳州魚峰區(qū)工程預(yù)結(jié)算招聘

共找到 2條 柳州 魚峰區(qū) 工程預(yù)結(jié)算 招聘 職位。好工作,上桂聘
一、新店舊店裝修管理
1. 協(xié)助工程設(shè)計(jì)員完成待裝修門店原始尺寸測(cè)量;
2. 協(xié)助新店專員處理裝修前期各項(xiàng)費(fèi)用申報(bào)(房東、物業(yè));
3. 參與及處理并協(xié)調(diào)柳藥后勤服務(wù)中心裝修施工期間各種投訴(房東、物業(yè));
4. 監(jiān)控施工現(xiàn)場(chǎng)嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)方案進(jìn)行裝修的實(shí)施;
5. 收集現(xiàn)場(chǎng)施工中的技術(shù)問題及時(shí)報(bào)備分管領(lǐng)導(dǎo);
6. 參與監(jiān)控現(xiàn)場(chǎng)施工工期及質(zhì)量,并于工程結(jié)束后協(xié)助工程設(shè)計(jì)員對(duì)工程進(jìn)行驗(yàn)收、復(fù)核 ;
7. 辦理門店招牌城管占道辦證資料給店長(zhǎng)并對(duì)已取得證件存檔。
二、裝修門店硬件設(shè)施管理
1. 執(zhí)行部門領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)維修任務(wù);
2. 監(jiān)督裝修門店硬件使用情況并提出合理化建議維修方案;
3. 記錄維修過程中所使用維修材料費(fèi)用的報(bào)批,維修工程項(xiàng)目預(yù)結(jié)算編制報(bào)批。
三、安全管理
1. 組織制定、修訂有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和設(shè)備、崗位安全技術(shù)操作規(guī)程,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況;
2. 開展消防日、周、月巡查工作,并做好記錄,及重大節(jié)假日、重大活動(dòng)前的重點(diǎn)隱患排查工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)提出改進(jìn)措施和采取安全防范保障措施,及時(shí)消除隱患。
3. 發(fā)生事故后及時(shí)匯報(bào),并協(xié)助組織事故、障礙、異常的調(diào)查分析工作,且做出相應(yīng)的預(yù)防措施。
4. 組織安全生產(chǎn)檢查,整改安全隱患及跟蹤改善工作,檢查管理消防設(shè)備運(yùn)行或存放情況,對(duì)員工進(jìn)行安全培訓(xùn),事故應(yīng)急救援或演戲。
四、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,廣告裝潢等相關(guān)專業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
2、熟悉電腦制圖(工程平面圖及效果圖),能熟練運(yùn)用常用的辦公軟件;
3、熟悉裝修工程現(xiàn)場(chǎng)管理、監(jiān)控及裝修成本控制;
4、熟悉裝修工程相關(guān)項(xiàng)目的申報(bào)、審批及驗(yàn)收等;
5、能吃苦耐勞,上進(jìn)心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及溝通能力;
6、退役消防員或有相關(guān)安全管理工作人員優(yōu)先考慮。
【崗位職責(zé)】 1.全面負(fù)責(zé)部門預(yù)決算工作,熟悉施工圖紙,精通工程計(jì)算規(guī)則,負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)結(jié)算及過程中造價(jià)控制; 2.跟進(jìn)并收集各工程項(xiàng)目變更、簽證等相關(guān)經(jīng)濟(jì)結(jié)算資料, 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程的現(xiàn)場(chǎng)簽證、設(shè)計(jì)變更審核報(bào)審
約 2 個(gè)崗位
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柳州 工程造價(jià)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 5%
    2K
  • 20%
    3K
  • 17.5%
    4K
  • 15%
    5K
  • 17.5%
    6K-8K
  • 10%
    8K-1W
  • 15%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    87.5%
  • 大專
    12.5%
柳州工程造價(jià)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占87.5%,大專占12.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    85%
  • 1-3年
    12.5%
  • 5-10年
    2.5%
柳州工程造價(jià)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占85%,1-3年占12.5%,5-10年占2.5%。

行業(yè)招聘

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