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柳州柳北區(qū)電池開發(fā)招聘

共找到 2條 柳州 柳北區(qū) 電池開發(fā) 招聘 職位。好工作,上桂聘
應(yīng)聘技能:
(1)能夠按照工程師的要求使用UG軟件獨(dú)立完成產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì):
(2)熟悉高壓系統(tǒng)原理、控制器工作原理、高壓系統(tǒng)功能測試驗(yàn)證;
(3)熟悉CANtest,CANOE軟件,能讀取分析報(bào)文:
(4)能夠使用Office軟件,按要求寫出整改措施,調(diào)試報(bào)告等;
(5)具備高壓系統(tǒng)問題分析和整改的指導(dǎo)能力,能夠進(jìn)行整車調(diào)試和零件測試驗(yàn)證,并進(jìn)行相關(guān)異常的解決人
招聘要求
處理。
行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn):從事三電行業(yè)四年以上經(jīng)驗(yàn)。
招聘人員的崗位等級:24級:人數(shù):2
辦公設(shè)備:
P合作伙伴人員自帶臺式計(jì)算機(jī)
□公司為合作伙伴人員提供計(jì)算機(jī)(需求部門提前準(zhǔn)備好臺式計(jì)算機(jī))
工作內(nèi)容:
(1)負(fù)責(zé)太陽能系統(tǒng)功能調(diào)試驗(yàn)證,及后續(xù)溝通供應(yīng)商完成開發(fā)工作
(2)協(xié)助整車高壓功能調(diào)試驗(yàn)證,分析處理問題;
(3)協(xié)助動(dòng)力性或電池標(biāo)定,可接受出差參與標(biāo)定工作,TIR處理:
(4)各階段車輛裝車跟蹤支持,高壓線束下線調(diào)試、檢測,故障排查;
崗位職責(zé)
(5)裝車問題收集并解決,完成管線優(yōu)化等工作;
(6)完成相關(guān)零件OTS認(rèn)可盜料編制及發(fā)布;
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)汽車電子零部件的開發(fā),比如開關(guān)、蓄電池、傳感器及支架等電器附件的設(shè)計(jì)及開發(fā)工作; 2、定義相關(guān)零部件的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、指標(biāo)和設(shè)計(jì)目標(biāo),按項(xiàng)目進(jìn)度負(fù)責(zé)技術(shù)方案設(shè)計(jì),CSS&DDR等匯報(bào), …… 崗位職責(zé): 1、本科或以上學(xué)歷,自動(dòng)化或電氣專業(yè),具有1年以上產(chǎn)品開發(fā)工作; 2、了解汽車產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品開發(fā)流程、電器原理; 3、了解開關(guān)、電池、喇叭等電器件的基本知識 4、掌握UG及相關(guān)的辦公軟件
約 2 個(gè)崗位
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柳州 電池工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
  • 16.7%
    2K
  • 8.3%
    3K
  • 8.3%
    5K
  • 33.3%
    6K-8K
  • 16.7%
    8K-1W
  • 16.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.7%
  • 本科
    8.3%
柳州電池工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.7%,本科占8.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    91.7%
  • 1-3年
    8.3%
柳州電池工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91.7%,1-3年占8.3%。

柳州 電池工程師百科

...崗位職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)提出研發(fā)產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案,并完成評審,獨(dú)立完成技術(shù)協(xié)議的細(xì)化與確認(rèn);
2、 負(fù)責(zé)獨(dú)立完成產(chǎn)品的硬件、軟件和電路原理設(shè)計(jì),并形成完整的設(shè)計(jì)輸出文件;
3、 負(fù)責(zé)提供完整、準(zhǔn)確的原理圖、元件布置圖和元器件清單,協(xié)助結(jié)構(gòu)工程師完成原理圖的產(chǎn)品化工作;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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