柳城公司管理招聘（有五險(xiǎn)）

共找到 2條柳城公司管理招聘（有五險(xiǎn)）職位。好工作，上桂聘

電子廠組裝/包裝/分揀崗包吃住

4600-6000元

廣西思辰企業(yè)管理有限公司

柳州-柳城縣 50人管理咨詢化學(xué) 企業(yè)管理人力資源

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-15

梁主管

主管

月保底薪資4500（入職簽合同）包吃住可預(yù)支
【一】、工廠正式工/小時(shí)工待遇：
1、工資每月20號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放
2、長(zhǎng)期工：5000-6000元/月，
3、小時(shí)工：按17-18元/小時(shí)算工資，月結(jié)工資
4、一天上10小時(shí)，工作輕松手工活
5、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上260一300個(gè)工時(shí)，加班越多薪資越高，每月績(jī)效獎(jiǎng)500元/月；崗位津貼300/月6、做滿1個(gè)星期可以預(yù)支3-500元，辭工只需提前7天，小時(shí)工可以選擇短期或者長(zhǎng)期做。
【二】、工廠訂單增加，增加產(chǎn)線招聘：
【招聘崗位】—公司目前主要生產(chǎn)手機(jī)，藍(lán)牙耳機(jī)，音響等內(nèi)部電子零配件代加工、操作、組裝、測(cè)試、檢驗(yàn)、包裝；無(wú)須經(jīng)驗(yàn)、統(tǒng)一培訓(xùn)、簡(jiǎn)單易操作、坐著作業(yè)、無(wú)任何輻射、危險(xiǎn)性、不穿無(wú)塵服（所有崗位統(tǒng)一面試、分配；有經(jīng)驗(yàn)者可選擇崗位）
【三】、工作時(shí)間安排：
1、大部分長(zhǎng)白班坐班，每天上10個(gè)小時(shí)；每月休息4--6天，每周至少休息1天2、上午8:00一12:00；下午1:00一5:00；加班18:00-20:00
【四】、招工要求：
1、男女不限，不限學(xué)歷，不限經(jīng)驗(yàn)。17-45歲，有本人二代身份證.在有效期內(nèi)，身體健康
2、坐著上班：無(wú)需經(jīng)驗(yàn).無(wú)需考試，
【五】包吃包?。?br /> 1、?。汗咎峁┟赓M(fèi)住宿，標(biāo)準(zhǔn)4-6人間（獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、洗衣機(jī)）
2、吃：入職當(dāng)天工廠提供飯卡，免費(fèi)刷卡吃飯。
3、保險(xiǎn):公司為轉(zhuǎn)正員工繳納社保
4、休假:員工享受法定節(jié)假日、上六休一?；榧?、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天，
公司人性化管理，(可預(yù)支工資)

儲(chǔ)備店長(zhǎng)

4000-6000元

柳城縣大埔鎮(zhèn)睿之幸咖啡店

柳州-柳城縣 5人

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-07

吳女士

人事主管

1、1-3年同類(lèi)型連鎖餐飲相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，不限男女，年齡介乎25-32歲，不限學(xué)歷，辦理好健康證后入職培訓(xùn)，期間按時(shí)薪計(jì)算13元/小時(shí)，考取咖啡師資質(zhì)后晉升15元/小時(shí)，培訓(xùn)周期按個(gè)人學(xué)習(xí)進(jìn)度而定預(yù)計(jì)14-45天，提交述職報(bào)告并通過(guò)考核可轉(zhuǎn)全職并晉升儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)。
2、晉升：新進(jìn)員工任職——實(shí)習(xí)咖啡師（店員）——考核通過(guò)——正式咖啡師（店員）——副店——店長(zhǎng)——中級(jí)店長(zhǎng)——高級(jí)店長(zhǎng)——區(qū)域經(jīng)理
3、工作時(shí)間：門(mén)店?duì)I業(yè)時(shí)間（暫定，可調(diào)整）：08:00——22:00?，月休4天，每天3個(gè)班次（班次一般由7:30至閉店22:30），每個(gè)班次工作9小時(shí)（含1個(gè)小時(shí)用餐休息時(shí)間）
4、轉(zhuǎn)全職后前2個(gè)月為試用期，若該員工工作表現(xiàn)不符合門(mén)店要求，門(mén)店將予以辭退，工資按工資標(biāo)準(zhǔn)正常結(jié)算，全職/儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)薪資：底薪+全勤+餐補(bǔ)+績(jī)效+崗位津貼+KPI達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)-個(gè)人醫(yī)社保=3.8K-5.5K。
5、要求：熱愛(ài)咖啡服務(wù)行業(yè)，能夠有良好的記憶力完成咖啡配方制作，能做到嚴(yán)格的食品衛(wèi)生/品控/門(mén)店服務(wù)把控等工作，需要能吃苦耐勞，愿意學(xué)習(xí)。晉升空間大，接受彈性調(diào)動(dòng)工作地點(diǎn)。
6、瑞幸咖啡對(duì)門(mén)店管理特別是食品衛(wèi)生安全、門(mén)店服務(wù)這一塊有非常嚴(yán)格的把控，同時(shí)需要分析各項(xiàng)門(mén)店數(shù)據(jù)包含滿意度、損耗率、及時(shí)率、人效等，做到公司的要求。
平常比較忙，有意可直接電話或者微信聯(lián)系吳 189--7216--7067（微信同號(hào)）