靈川預(yù)算招聘(有培訓(xùn)提升)
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靈川 預(yù)算 招聘
(有培訓(xùn)提升)職位。好工作,上桂聘
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市場(chǎng)經(jīng)理/主管
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 入職即買五險(xiǎn).
2小時(shí)前陽(yáng)女士人事行政1、負(fù)責(zé)制訂市場(chǎng)部的年度/月度工作計(jì)劃和行動(dòng)方案;
2、根據(jù)市場(chǎng)分析報(bào)告,與相關(guān)部門共同制訂市場(chǎng)營(yíng)銷策略,負(fù)責(zé)制定具體營(yíng)銷計(jì)劃、行動(dòng)方案的預(yù)算與結(jié)算等;
3、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃和行動(dòng)方案,組織相關(guān)部門開(kāi)展市場(chǎng)活動(dòng),包括新車上市、試乘試駕、巡展、大用戶推介,衍生、服務(wù)營(yíng)銷等活動(dòng),對(duì)集客量數(shù)據(jù)負(fù)責(zé);
4、負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行效果進(jìn)行總結(jié)和反饋;
5、負(fù)責(zé)新媒體相關(guān)工作;
6、負(fù)責(zé)網(wǎng)站維護(hù)。 -
總賬會(huì)計(jì)
5000-6000元5小時(shí)前秦女士人事主管崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算、成本控制,提供會(huì)計(jì)信息,保證會(huì)計(jì)資料真實(shí);
2、配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況,提出管控建議;
3、協(xié)助、配合集團(tuán)完成各類相關(guān)管理報(bào)表填制、上報(bào);
4、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析、會(huì)計(jì)政策分析、財(cái)務(wù)法律法規(guī)分析等工作;
5、負(fù)責(zé)各類憑證、帳薄的登記和審核,建立和維護(hù)各類會(huì)計(jì)檔案等工作;
6、配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)合理安排公司資金收支運(yùn)營(yíng)和辦理融資相關(guān)事務(wù)性工作;
7、完成公司資金預(yù)算編制、資金歸集、資金管理等工作;
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、具有3年以上生產(chǎn)制造業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力,思路清晰;
4、持C1駕照;
5、持中級(jí)以上職稱、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師者優(yōu)先考慮。 -
工程資料員
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
7小時(shí)前蔡蔡主管一. 負(fù)責(zé)(建筑智能化、三網(wǎng)光纖入戶)工程資料收集、制作、提交、歸檔等工作;
1、按技術(shù)檔案管理要求,對(duì)設(shè)計(jì)圖紙、資料和工程檔案資料進(jìn)行建檔和管理;
2、及時(shí)將竣工驗(yàn)收資料移交相關(guān)單位、部門和檔案館。
二. 參與工程項(xiàng)目驗(yàn)收與合作方核對(duì)資料相關(guān)事項(xiàng);
三. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算或結(jié)算,工程資金計(jì)劃、工程進(jìn)度款、工程結(jié)算款、工程質(zhì)保金提交跟進(jìn)等相關(guān)工作;
四. 完成項(xiàng)目經(jīng)理及工程主管交辦的其他任務(wù)。
1、大專學(xué)歷,1年以上工程檔案管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、工作踏實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé),能熟練操作(品茗施工資料管理軟件)者優(yōu)先錄用。
辦公地點(diǎn):靈川縣八里四路七彩黃金村A130(公司辦公,不在項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)駐點(diǎn),接受短期項(xiàng)目地出差)
休息時(shí)間:月休4天及法定節(jié)假日休息 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
7000-9000元2024-09-23秦女士人事主管1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作; 2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法; 3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度; 4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù) -
全盤會(huì)計(jì)
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2024-09-23曹女士做好財(cái)務(wù)分析,熟悉工業(yè)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程,掌握國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)及稅收政策; 2、準(zhǔn)確及時(shí)納稅申報(bào),掌握國(guó)家相關(guān)稅收政策,認(rèn)證、開(kāi)具發(fā)票,配合稅務(wù)檢查; 3、會(huì)計(jì)檔案管理,物資盤點(diǎn),部門上下游溝通; 4、完成預(yù)算統(tǒng)計(jì) -
燈具導(dǎo)購(gòu)
3000-5000元2024-09-20於順燈具專賣店導(dǎo)購(gòu)促銷員崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的整體規(guī)劃,協(xié)助主管制定年度促銷計(jì)劃及促銷費(fèi)用預(yù)算; 2、負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品推廣,做好售后服務(wù),建立良好的客戶關(guān)系; 3、按時(shí)按質(zhì)完成促銷活動(dòng)的銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表; 4、促銷產(chǎn)品及贈(zèng)品的設(shè)計(jì) -
線上運(yùn)營(yíng)專員
4000-20000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-20黎桂秀人事運(yùn)營(yíng)策略及產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)方向,提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī) 2、提出針對(duì)性的活動(dòng)策略,策劃電商平臺(tái)活動(dòng),對(duì)復(fù)購(gòu)率、訂單量、交易額負(fù)責(zé) 3、協(xié)調(diào)各方資源,與門店、產(chǎn)品、內(nèi)容、設(shè)計(jì)等進(jìn)行溝通,確保項(xiàng)目落地,分析活動(dòng)效果 4、制定平臺(tái)推廣費(fèi)用預(yù)算 -
成本部負(fù)責(zé)人
10000-15000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2024-09-20鄧婷經(jīng)理; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招投標(biāo)工作、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各個(gè)階段目標(biāo)成本的審核; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的付款計(jì)劃、工程量、簽證變更、工程材料、設(shè)備價(jià)格信息等審核工作; 4、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度,組織編制項(xiàng)目投資估算、項(xiàng)目概算、項(xiàng)目預(yù)算并確立各階段目標(biāo)成本 …… 、工程造價(jià)管理、概預(yù)算相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2、6年以上房地產(chǎn)公司工程預(yù)、決算管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上酒店工程預(yù)、決算工作管理經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練掌握土建工程定額及其相關(guān)的預(yù)算政策文件 …… ;熟悉工程量清單計(jì)價(jià)及現(xiàn)行預(yù)算定額計(jì)價(jià)方式方法,能獨(dú)立準(zhǔn)確核算工程量;熟悉相關(guān)人工、設(shè)備及材料的市場(chǎng)價(jià)格和施工價(jià)格; 4、熟悉招標(biāo)文件的編制審核,招標(biāo)過(guò)程管理控制及合同的起草、談判和編制; 5、勤奮敬業(yè) -
市場(chǎng)經(jīng)理
9000-11000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-09-19羅小姐人力、管控各項(xiàng)市場(chǎng)活動(dòng)工作; 5、了解同行業(yè)動(dòng)態(tài),市場(chǎng)及產(chǎn)品營(yíng)銷動(dòng)態(tài)組織對(duì)各種信息進(jìn)行整理、分析、建檔; 6、拓展媒體合作關(guān)系,通過(guò)活動(dòng)傳播提高企業(yè)產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率; 7、及時(shí)編制市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算
約 9 個(gè)崗位
靈川相關(guān)熱門崗位
靈川預(yù)算招聘(有培訓(xùn)提升)最新投遞
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羅小姐投遞了 桂林市東藍(lán)信息科技有限公司 的 工程資料員 職位2024-09-25
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楊小姐投遞了 桂林市東藍(lán)信息科技有限公司 的 工程資料員 職位2024-09-25
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蒙小姐投遞了 桂林市東藍(lán)信息科技有限公司 的 工程資料員 職位2024-09-25
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莫小姐投遞了 桂林唐潮家居用品集團(tuán)有限公司 的 全盤會(huì)計(jì) 職位2024-09-25
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鄒小姐投遞了 桂林唐潮家居用品集團(tuán)有限公司 的 全盤會(huì)計(jì) 職位2024-09-24
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李小姐投遞了 桂林唐潮家居用品集團(tuán)有限公司 的 全盤會(huì)計(jì) 職位2024-09-24
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桂林 工程造價(jià)招聘工資
¥
4643
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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15%2K
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22%3K
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26%4K
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16%5K
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10%6K-8K
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7%8K-1W
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4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷51%
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初中1%
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中專1%
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大專38.5%
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本科8.7%
桂林工程造價(jià)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占51%,初中占1%,中專占1%,大專占38.5%,本科占8.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)49%
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1-3年33.7%
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3-5年13.5%
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5-10年3.8%
桂林工程造價(jià)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占49%,1-3年占33.7%,3-5年占13.5%,5-10年占3.8%。