靈川施工招聘(有崗位晉升)
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靈川 施工 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
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工程資料員
3000-5000元7小時前蔡蔡主管一. 負(fù)責(zé)(建筑智能化、三網(wǎng)光纖入戶)工程資料收集、制作、提交、歸檔等工作;
1、按技術(shù)檔案管理要求,對設(shè)計圖紙、資料和工程檔案資料進(jìn)行建檔和管理;
2、及時將竣工驗收資料移交相關(guān)單位、部門和檔案館。
二. 參與工程項目驗收與合作方核對資料相關(guān)事項;
三. 負(fù)責(zé)項目預(yù)算或結(jié)算,工程資金計劃、工程進(jìn)度款、工程結(jié)算款、工程質(zhì)保金提交跟進(jìn)等相關(guān)工作;
四. 完成項目經(jīng)理及工程主管交辦的其他任務(wù)。
1、大專學(xué)歷,1年以上工程檔案管理相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、工作踏實、認(rèn)真負(fù)責(zé),能熟練操作(品茗施工資料管理軟件)者優(yōu)先錄用。
辦公地點:靈川縣八里四路七彩黃金村A130(公司辦公,不在項目現(xiàn)場駐點,接受短期項目地出差)
休息時間:月休4天及法定節(jié)假日休息 -
成本部負(fù)責(zé)人
10000-15000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2024-09-20鄧婷經(jīng)理崗位職責(zé):
1、參與項目成本合同修訂、項目投資概算、項目成本計劃管控、組織成本分析、和復(fù)盤工作;
2、負(fù)責(zé)項目招投標(biāo)工作、負(fù)責(zé)項目各個階段目標(biāo)成本的審核;
3、負(fù)責(zé)項目的付款計劃、工程量、簽證變更、工程材料、設(shè)備價格信息等審核工作;
4、根據(jù)項目進(jìn)度,組織編制項目投資估算、項目概算、項目預(yù)算并確立各階段目標(biāo)成本;
5、依據(jù)項目設(shè)計方案或圖紙,組織對方案等成本造價進(jìn)行優(yōu)化與測算,并做出總成本及盈利預(yù)測;
6、目標(biāo)成本確立后項目實施過程中,負(fù)責(zé)監(jiān)督目標(biāo)成本對招標(biāo)及合約限額指導(dǎo),并定期提供目標(biāo)成本執(zhí)行偏差情況的原因分析;
任職要求:
1、工民建、建筑工程、工程造價管理、概預(yù)算相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、6年以上房地產(chǎn)公司工程預(yù)、決算管理工作經(jīng)驗,3年以上酒店工程預(yù)、決算工作管理經(jīng)驗,3年以上同等崗位工作經(jīng)驗;
3、熟練掌握土建工程定額及其相關(guān)的預(yù)算政策文件;熟悉工程量清單計價及現(xiàn)行預(yù)算定額計價方式方法,能獨立準(zhǔn)確核算工程量;熟悉相關(guān)人工、設(shè)備及材料的市場價格和施工價格;
4、熟悉招標(biāo)文件的編制審核,招標(biāo)過程管理控制及合同的起草、談判和編制;
5、勤奮敬業(yè),具備良好的職業(yè)素養(yǎng);
6、有較強的領(lǐng)導(dǎo)、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)作精神;
7、具有較強的團隊管理經(jīng)驗,具備良好的語言溝通能力、談判能力、應(yīng)變能力及組織協(xié)調(diào)能力。
7、依據(jù)目標(biāo)成本建立動態(tài)成本信息體系,負(fù)責(zé)支撐動態(tài)成本各臺帳體系的建立與維護(hù)以及動態(tài)成本的信息更新與調(diào)整及反饋等。
8、編制/審核項目(預(yù))結(jié)算,定期對項目成本進(jìn)行分析。 -
區(qū)域銷售經(jīng)理
2500-15000元2024-09-16蔣女士總經(jīng)理1.負(fù)責(zé)桂林市及周邊區(qū)域的市場拓展及推廣工作;
2.負(fù)責(zé)客戶需求分析,與客戶達(dá)成銷售意向,最終簽訂合同;
3.負(fù)責(zé)與設(shè)計院對接、政府采購及招標(biāo)網(wǎng)站的項目投標(biāo);
4.對項目從前期交流,到合同簽定以及完結(jié),各環(huán)節(jié)跟蹤、負(fù)責(zé);在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調(diào)公司各職能部門配合工作;
5.較強的人際溝通、公關(guān)能力,善于與人打交道;能夠獨立開展工作,具有良好的分析和解決問題的能力;
6.具有強烈的做銷售的欲望;有設(shè)計院對接經(jīng)驗,有門窗銷售經(jīng)驗,具有相關(guān)自動門或中央空調(diào)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
7.工作餐:公司設(shè)有食堂,提供工作午餐;
8.上班地點:靈川縣希宇城附近,周末雙休。
公司簡介
公司成立超過10年,業(yè)務(wù)內(nèi)容為通風(fēng)工程的安裝服務(wù),常駐社保人員8-9人。經(jīng)營范圍:環(huán)保技術(shù)開發(fā);環(huán)保工程技術(shù)咨詢;地墊、地毯、空調(diào)的銷售、設(shè)計、安裝、售后服務(wù);機電設(shè)備、五金交電(電動車、摩托車除外)、家用電器、家居用品、酒店設(shè)備的銷售和安裝(許可審批項目除外);室內(nèi)外裝飾工程、水電安裝工程設(shè)計、施工(涉及許可審批項目的憑有效許可證經(jīng)營);環(huán)保儀器、環(huán)保設(shè)備、給排水設(shè)備、水處理設(shè)備設(shè)計、生產(chǎn)(憑有效許可證經(jīng)營)、銷售及安裝。 -
鉆工
4500-5500元2024-09-13尚總總經(jīng)理作業(yè),根據(jù)工藝圖紙加工要求調(diào)整鉆進(jìn)參數(shù) 3、制定孔內(nèi)事故預(yù)案,必要時采用套管開窗、側(cè)鉆等特殊工藝完成鉆孔 4、日常維護(hù)使用設(shè)備,更換齒輪、軸承,維護(hù)、保養(yǎng)空壓機,診斷和排除鉆具故障 5、不斷改進(jìn)施工技術(shù)和條件 -
項目總經(jīng)理
20000-30000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-09-11鄧婷經(jīng)理崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司開發(fā)項目的開發(fā)管理和運作,組織制定項目總體規(guī)劃和施工設(shè)計,確保制度和流程有效執(zhí)行; 2、全面負(fù)責(zé)項目計劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全、采購、精裝和成本控制,保證項目經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn); …… 、指揮、協(xié)調(diào)、控制、鼓勵的職責(zé),保證工程質(zhì)量、安全、工期和效益的目標(biāo)實現(xiàn); 5、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場管理,對施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實施管理,確保項目正常進(jìn)行; 6、負(fù)責(zé)組織施工過程中的分階段驗收和竣工驗收 …… 、辦理竣工備案手續(xù);7、負(fù)責(zé)開發(fā)項目的成本控制,參與工程項目竣工結(jié)算工作; 8、解決處理施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題,協(xié)調(diào)解決技術(shù)分歧; 9、配合其他部門做好與開發(fā)項目有關(guān)的工作。 …… 土木工程等相關(guān)專業(yè)大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,8-10年工作經(jīng)驗,且5年以上裝修現(xiàn)場管理經(jīng)驗,有知名房地產(chǎn)公司項目、酒店項目總經(jīng)理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)政策和要求,熟悉房地產(chǎn)項目、酒店項目開發(fā)、管理、施工全過程
約 5 個崗位
靈川相關(guān)熱門崗位
靈川施工招聘(有崗位晉升)最新投遞
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羅小姐投遞了 桂林市東藍(lán)信息科技有限公司 的 工程資料員 職位2024-09-25
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楊小姐投遞了 桂林市東藍(lán)信息科技有限公司 的 工程資料員 職位2024-09-25
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蒙小姐投遞了 桂林市東藍(lán)信息科技有限公司 的 工程資料員 職位2024-09-25
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莫先生投遞了 承和集團(桂林豐瀛投資置業(yè)有限公司) 的 成本部負(fù)責(zé)人 職位2024-09-23
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黃小姐投遞了 承和集團(桂林豐瀛投資置業(yè)有限公司) 的 成本部負(fù)責(zé)人 職位2024-09-22
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趙先生投遞了 承和集團(桂林豐瀛投資置業(yè)有限公司) 的 成本部負(fù)責(zé)人 職位2024-09-19
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桂林 施工員招聘工資
¥
6247
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 50K,最多人拿:4K
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1.2%小于2K
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12.2%2K
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15.9%3K
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25.6%4K
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14.6%5K
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12.2%6K-8K
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3.7%8K-1W
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14.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷56.1%
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初中2.4%
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高中3.7%
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中專3.7%
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大專32.9%
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本科1.2%
桂林施工員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占56.1%,初中占2.4%,高中占3.7%,中專占3.7%,大專占32.9%,本科占1.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗52.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生4.9%
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1-3年29.3%
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3-5年11%
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5-10年2.4%
桂林施工員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占52.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占4.9%,1-3年占29.3%,3-5年占11%,5-10年占2.4%。