靈川其他崗位招聘(有年終獎)
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靈川 其他崗位 招聘
(有年終獎)職位。好工作,上桂聘
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銷售渠道
4000-20000元1小時內謝女士經理1、負責區(qū)域內的銷售工作,分解銷售任務,完成銷售指標
2、對區(qū)域內行業(yè)客戶進行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展渠道代理商
3、適應出差20天
4、自備交通工具,4000+5%提成+獎金 -
主播
6000-10000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內羅小姐人力1、每月進行短視頻選題庫收集整理,直播計劃安排,完成每月既定場次的直播要求。
2、每月拍攝視頻26條,新增粉絲及開拓潛客,能夠帶動直播氣氛。
3、學習車型基礎信息及價格。
4、新聞學、旅游、傳播、廣告學等相關專業(yè);形象佳、口齒伶俐、普通話標準,具有 較強的語言表達能力。
5、熟悉社會化媒體運營方式,有抖音、小紅書、微信等運營經驗優(yōu)先。性格外向,敢于秀出自我,思維活躍,有才藝者優(yōu)先。
6、熱愛媒體事業(yè),工作態(tài)度積極主動。 -
客服專員(上汽大眾)
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內羅小姐人力1. 受理客戶投訴事宜,并協(xié)調和監(jiān)控銷售與售后部門對客戶抱怨進行處理。
2. 負責新車成交客戶和維修客戶的回訪,收集客戶的服務感受。
3. 每月5日前回訪上月流失客戶并匯總分析。
4.對抱怨客戶進行抱怨單傳遞,并24小時內收回至總經理封單。
5. 在規(guī)定日期內按照提供的客戶名單進行100%邀約并記錄。
6. 完成客戶總監(jiān)委派的臨時性工作。
7. 執(zhí)行公司5S管理制度。 -
八里街欣豐盈營業(yè)員
3000-10000元1小時內甘茂平總經理1、接待進店顧客的咨詢,了解顧客的內衣需求合適的內衣; 2、來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 4、完成上級領導交辦的其他任務。 1、初中以上學歷,年齡18-35歲,身體健康。 2、能夠很好的跟客戶進行溝通,面帶微笑,努力學習就可以。 -
斷橋窗開料師傅
5000-8000元1小時內蔣主任人事部1. 1、在管理人員廠長的領導和車間負責人指揮下開展工作; 2、自覺遵守公司安全、品質、衛(wèi)生等各項規(guī)章制度,自覺服從工作安排; 3、嚴格按照所在工序操作工藝要求進行作業(yè); 4、增強效率意識,加強協(xié)調配合,確保當班生產任務的按時完成; 5、正確選用作業(yè)設備、工具、嚴格按照操作過程操作機械、設備,嚴禁違章操作或未經培訓操作。 1、能吃苦耐勞,工作認真; 2、為人誠懇、熱情; 3、有團隊合作精神。 -
主播(八里街)
5000-10000元1小時內李繼琴行政經理1、負責公司新媒體平臺的日常管理及運營; 2、負責及策劃短視頻制作及發(fā)布、直播工作的開展等,吸引更多的用戶和粉絲,增強互動性; 3、形象氣質佳、性格外向、奔放、鏡頭感強,表達和思維清晰,表現(xiàn)欲強; 4、善于與人溝通,具備較好的應變能力和觀察能力; 5、有直播、短視頻拍攝、活動主持等相關經驗者優(yōu)先。 -
全屋定制兼職設計師
6000-10000元1小時內歐德雅經理1、根據(jù)空間環(huán)境、功能需求、審美偏好等背景信息,進行家具的研發(fā)設計 2、實地測量并繪制家具的立體效果圖、結構拆裝圖、設計草圖和施工圖,與客戶溝通方案 3、制訂生產工藝流程,關注家具原材料和工藝的更新?lián)Q代 4、按照家具產品質量標準與規(guī)范,交付產品打樣,進行成本控制 5、編寫新產品說明,驗收產品質量 6、計件工資每平方30元 7、有工作經驗的優(yōu)先 -
普工
3000-5000元1小時內周先生經理1、保質保量完成生產任務 2、嚴格按生產工作單和生產工藝進行產品的生產 3、嚴格按工藝要求核對原材料、半成品備料,按工藝調整規(guī)定的設備、計量工具確保處于受控狀態(tài) 4、制程中嚴格執(zhí)行自檢與互檢制度,嚴控不良品進入一道工序 5、車間設備的日常維護保養(yǎng) 6、協(xié)助車間盤點,執(zhí)行6S管理要求 -
八里街汽車銷售
4000-12000元1小時內馮經理行政人事福利:福利:五險、包餐、帶薪年假、帶薪培訓、崗位晉升、生日福利、節(jié)假日福利、年終獎金。 -
區(qū)域銷售經理
7000-10000元1小時前張女士人事行政專員崗位描述 1、通過線下拜訪,維護現(xiàn)有老客戶的正常銷量; 2、協(xié)助老客戶開展店鋪活動及廠家組織的各類會議; 3、負責對空白市場的新客戶開發(fā); 4、在銷售總監(jiān)的帶領下,完成公司的銷售目標; 5、積極完成公司安排的其他工作事宜 …… 崗位要求 1、做過銷售等相關工作優(yōu)先,,熱愛銷售工作無經驗也可。 -
電話銷售
3000-4500元1小時前張女士人事行政專員崗位內容: 1、以電話為媒介通過與顧客交流,顧客報單記錄并錄入打印,解答咨詢,促成銷售; 2、接受并處理客戶投訴,了解投訴原因并提出改善建議; 3、能積極完成客服主管分配的其他工作。 -
業(yè)務員
3900-50000元2小時前張經理經理1、招聘光伏業(yè)務員,創(chuàng)維光伏,國家重點扶持新能源行業(yè),可挑戰(zhàn)月薪上萬,上不封頂。 2、有交通工具優(yōu)先,會錄系統(tǒng)單優(yōu)先。 3、工作地點:廣大農村客戶,有農資經驗者優(yōu)先 -
銷售顧問
3500-8000元2小時前徐小姐人事行政經理1、進店看車客戶進行接待; 2、按照銷售流程做介紹車輛、邀請客戶體驗試乘試駕、后續(xù)跟蹤回訪,邀約到店成交; 3、及時熱忱地接待客戶,并實行首問負責原則,對所接待的客戶負責解釋聯(lián)系和解答客戶疑問 4、參加公司內外部培訓及早夕會; 5、服從公司及部門領導工作安排; -
平面設計
5000-6000元3小時前蘇女士人力資源負責人崗位要求: 1、熟練應用各種平面設計。 2、25-45歲,踏實穩(wěn)重,有進取精神,平面設計等相關專業(yè)。 3、會用平面設計相關軟件,如PS、AI、CDR等軟件 。 -
采購專員
4000-6000元2小時前曹女士崗位職責: 1、熟悉制造業(yè)原材料采購; 2、2年以上的采購工作經驗; 3、負責公司的生產物料及其他物資的采購工作; 4、嚴格按采購計劃采購,做到及時、適用、合理降低采購成本; 5、有供應商開發(fā)管理經驗者優(yōu)先; 任職要求: 1、大專以上學歷; 2、熟練掌握辦公軟件、管理軟件的運用; 3、思維敏捷、善于溝通; -
汽車內飾包覆技師
4500-6000元2小時前陳女士主任工作內容: 1、汽車車輛儀表皮套、門板、方向盤、頂棚,內飾件、外飾件、座椅、商務車內飾改裝等包覆工作; 職位要求: 1、汽車裝飾軟包技術熟練,兩年以上車輛內飾包覆工作,能獨立完成車輛包覆或拆裝; 2、工作積極主動,認真仔細,有較強的責任心和上進心,虛心學習。 -
新媒體運營總監(jiān)
6000-8000元3小時前蘇女士人力資源負責人工作職責: 1.根據(jù)公司目標和市場需求,制定并實施抖音、微信視頻號、小紅書等新媒體平臺的運營策略。 2.負責賬號的內容策劃、創(chuàng)作和發(fā)布,確保內容符合品牌形象和受眾喜好。 - 協(xié)調內容創(chuàng)作團隊,確保內容質量和更新頻率。 - 監(jiān)控內容表現(xiàn),及時調整和優(yōu)化內容策略。 3. 粉絲互動與增長: - 管理粉絲互動,包括回復評論、私信等,提升粉絲活躍度和忠誠度。 - 制定并執(zhí)行粉絲增長計劃,包括合作推廣、活動策劃等。 - 分析粉絲數(shù)據(jù),識別潛在用戶群體,制定針對性的增長策略。 4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化: -運用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控賬號表現(xiàn),包括粉絲增長、... -
人事/行政經理
4000-6000元3小時前蘇女士人力資源負責人1、起草、修改人力資源相關管理制度和工作流程,協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓、績效、員工關系等主要人力資源業(yè)務模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析,定位人力資源管理中的問題,并提出有效解決方案 4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化 5、收集、學習人力資源領域相關法律法規(guī)及政策文件,協(xié)助公司完成用人合規(guī) 6、負責部門的日常管理,招募團隊并進行培訓 -
抖音賬號運營總監(jiān)
6000-8000元3小時前蘇女士人力資源負責人工作職責: 1.根據(jù)公司目標和市場需求,制定并實施抖音、微信視頻號、小紅書等新媒體平臺的運營策略。 2.負責賬號的內容策劃、創(chuàng)作和發(fā)布,確保內容符合品牌形象和受眾喜好。 - 協(xié)調內容創(chuàng)作團隊,確保內容質量和更新頻率。 - 監(jiān)控內容表現(xiàn),及時調整和優(yōu)化內容策略。 3. 粉絲互動與增長: - 管理粉絲互動,包括回復評論、私信等,提升粉絲活躍度和忠誠度。 - 制定并執(zhí)行粉絲增長計劃,包括合作推廣、活動策劃等。 - 分析粉絲數(shù)據(jù),識別潛在用戶群體,制定針對性的增長策略。 4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化: -運用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控賬號表現(xiàn),包括粉絲增長、... -
行政主管
4000-6000元3小時前蘇女士人力資源負責人二、崗位要求: 1、大專以上學歷; 2、2年以上行政管理工作經驗; 3、熟練操作辦公軟件,具有較強的觀察力和應變能力; 4、具有一定的寫作能力、應變能力、學習能力、執(zhí)行力、協(xié)調能力、語言表達能力
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按行業(yè):
靈川其他崗位招聘(有年終獎)最新投遞
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唐先生投遞了 桂林國韻建材有限公司 的 銷售渠道 職位2024-11-12
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張小姐投遞了 廣西嘉美莉新材料科技有限公司 的 人事/行政經理 職位2024-11-12
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唐小姐投遞了 廣西嘉美莉新材料科技有限公司 的 人事/行政經理 職位2024-11-12
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周小姐投遞了 桂林市品宏商貿有限責任公司 的 電話銷售 職位2024-11-11
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秦先生投遞了 桂林靈川縣俊豪門窗有限責任公司 的 斷橋窗開料師傅 職位2024-11-11
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趙小姐投遞了 廣西嘉美莉新材料科技有限公司 的 行政主管 職位2024-11-11
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桂林 其他職位招聘工資
¥
3985
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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28.6%2K
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33.3%3K
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23.8%4K
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9.5%5K
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4.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷57.1%
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初中19%
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高中9.5%
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中專4.8%
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大專9.5%
桂林其他職位招聘需要什么學歷?不限學歷占57.1%,初中占19%,高中占9.5%,中專占4.8%,大專占9.5%。
經驗要求分析
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不限經驗57.1%
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1-3年33.3%
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3-5年9.5%
桂林其他職位招聘需要什么經驗?不限經驗占57.1%,1-3年占33.3%,3-5年占9.5%。