靈川平臺運營招聘
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靈川 平臺運營 招聘
職位。好工作,上桂聘
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主播(八里街)
5000-10000元1小時內(nèi)李繼琴行政經(jīng)理1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺的日常管理及運營;
2、負(fù)責(zé)及策劃短視頻制作及發(fā)布、直播工作的開展等,吸引更多的用戶和粉絲,增強互動性;
3、形象氣質(zhì)佳、性格外向、奔放、鏡頭感強,表達和思維清晰,表現(xiàn)欲強;
4、善于與人溝通,具備較好的應(yīng)變能力和觀察能力;
5、有直播、短視頻拍攝、活動主持等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
新媒體運營總監(jiān)
6000-8000元4小時前蘇女士人力資源負(fù)責(zé)人工作職責(zé):
1.根據(jù)公司目標(biāo)和市場需求,制定并實施抖音、微信視頻號、小紅書等新媒體平臺的運營策略。
2.負(fù)責(zé)賬號的內(nèi)容策劃、創(chuàng)作和發(fā)布,確保內(nèi)容符合品牌形象和受眾喜好。
- 協(xié)調(diào)內(nèi)容創(chuàng)作團隊,確保內(nèi)容質(zhì)量和更新頻率。
- 監(jiān)控內(nèi)容表現(xiàn),及時調(diào)整和優(yōu)化內(nèi)容策略。
3. 粉絲互動與增長:
- 管理粉絲互動,包括回復(fù)評論、私信等,提升粉絲活躍度和忠誠度。
- 制定并執(zhí)行粉絲增長計劃,包括合作推廣、活動策劃等。
- 分析粉絲數(shù)據(jù),識別潛在用戶群體,制定針對性的增長策略。
4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:
-運用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控賬號表現(xiàn),包括粉絲增長、觀看量、點贊量、評論量等關(guān)鍵指標(biāo)。
- 根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果,優(yōu)化運營策略和內(nèi)容創(chuàng)作。
-定期向高層匯報賬號運營情況,提出改進建議。
5.組建和管理運營團隊,包括培訓(xùn)、考核等工作。
-設(shè)定團隊目標(biāo),分配工作任務(wù),確保團隊高效運作。
-激勵團隊成員,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力。
任職要求:
1.中專及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告學(xué)、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.1年以上新媒體運營經(jīng)驗,有抖音、微信視頻號、小紅書等平臺運營經(jīng)驗。
3. 精通新媒體運營、內(nèi)容創(chuàng)作、數(shù)據(jù)分析等技能。 熟悉抖音、微信視頻號、小紅書等平臺規(guī)則
4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新思維和團隊合作精神。
5.責(zé)任心強,對工作有高度的熱情和投入,能夠快速適應(yīng)新媒體行業(yè)的發(fā)展變化,具備一定的抗壓能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效。 -
抖音賬號運營總監(jiān)
6000-8000元4小時前蘇女士人力資源負(fù)責(zé)人工作職責(zé):
1.根據(jù)公司目標(biāo)和市場需求,制定并實施抖音、微信視頻號、小紅書等新媒體平臺的運營策略。
2.負(fù)責(zé)賬號的內(nèi)容策劃、創(chuàng)作和發(fā)布,確保內(nèi)容符合品牌形象和受眾喜好。
- 協(xié)調(diào)內(nèi)容創(chuàng)作團隊,確保內(nèi)容質(zhì)量和更新頻率。
- 監(jiān)控內(nèi)容表現(xiàn),及時調(diào)整和優(yōu)化內(nèi)容策略。
3. 粉絲互動與增長:
- 管理粉絲互動,包括回復(fù)評論、私信等,提升粉絲活躍度和忠誠度。
- 制定并執(zhí)行粉絲增長計劃,包括合作推廣、活動策劃等。
- 分析粉絲數(shù)據(jù),識別潛在用戶群體,制定針對性的增長策略。
4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:
-運用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控賬號表現(xiàn),包括粉絲增長、觀看量、點贊量、評論量等關(guān)鍵指標(biāo)。
- 根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果,優(yōu)化運營策略和內(nèi)容創(chuàng)作。
-定期向高層匯報賬號運營情況,提出改進建議。
5.組建和管理運營團隊,包括培訓(xùn)、考核等工作。
-設(shè)定團隊目標(biāo),分配工作任務(wù),確保團隊高效運作。
-激勵團隊成員,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力。
任職要求:
1.中專及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告學(xué)、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.1年以上新媒體運營經(jīng)驗,有抖音、微信視頻號、小紅書等平臺運營經(jīng)驗。
3. 精通新媒體運營、內(nèi)容創(chuàng)作、數(shù)據(jù)分析等技能。 熟悉抖音、微信視頻號、小紅書等平臺規(guī)則
4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新思維和團隊合作精神。
5.責(zé)任心強,對工作有高度的熱情和投入,能夠快速適應(yīng)新媒體行業(yè)的發(fā)展變化,具備一定的抗壓能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效。 -
主播
5000-10000元2024-11-11陽女士人事行政1、負(fù)責(zé)新媒體平臺日常管理及運營 2、負(fù)責(zé)及策劃短視頻制作及發(fā)布,直播工作的開展等,吸引更多的用戶和粉絲,增強互動性 3、形象氣質(zhì)佳、性格外向、奔放、鏡頭感強,表達和思維清晰、表現(xiàn)欲強 4、善于與人溝通 -
阿里巴巴1688運營
3000-4000元2024-11-11吳*生負(fù)責(zé)國內(nèi)阿里巴巴站運營 負(fù)責(zé)網(wǎng)站產(chǎn)品策劃、上架、優(yōu)化 負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)、銷售、活動策劃 負(fù)責(zé)開拓相關(guān)線上平臺開發(fā) 有1688,淘寶,天貓等運營經(jīng)驗優(yōu)先 -
新媒體運營(亞洲國際)
3500-4500元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-10青禾美邦招聘專員1、 負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(微信公眾號、小紅書、抖音等)的內(nèi)容策劃與創(chuàng)作,撰寫優(yōu)質(zhì)文案、拍攝與剪輯視頻、制作圖文等。 …… 2、定期發(fā)布內(nèi)容,確保發(fā)布的時效性和準(zhǔn)確性,提升平臺的曝光度和粉絲關(guān)注度,擴大品牌影響力。 3、 積極與用戶互動,回復(fù)評論和私信,處理用戶反饋,增強用戶粘性。 …… 4、 分析平臺數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營策略,提高內(nèi)容質(zhì)量和傳播效果。 任職要求: 1、 熟悉各類新媒體平臺的運營規(guī)則和特點,有 1 年以上新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
聊天主播
8000-12000元2024-11-01莫先生經(jīng)理【直播平臺】 酷狗,樂嗨,嗨秀,秀色,kk,蜜桃,9秀,等各大平臺。 【薪資待遇】保底薪資一直開 【面試福利】面試主播可接送,不管近遠(yuǎn) 【工作內(nèi)容】 1. …… 負(fù)責(zé)各大直播平臺賬號的日常運營,高效產(chǎn)出目標(biāo)受眾喜歡的熱點內(nèi)容。 2. 在公司合作的平臺任選其一進行直播,展示才藝、彰顯個人魅力。吸引粉絲。 3. …… 【任職要求】 1、形象氣質(zhì)佳(不要害怕自己不好看,美顏比你想象得強大) 2、活潑、開朗、喜歡聊天(不會說話的,我們也教,放心,每個運營都是講師,不信救不了你) 3、熱愛媒體事業(yè),工作態(tài)度積極主動,
約 7 個崗位
靈川相關(guān)熱門崗位
靈川平臺運營招聘最新投遞
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黎先生投遞了 桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司 的 新媒體運營(亞洲國際) 職位2024-11-04
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王先生投遞了 東莞市百城時代文化傳媒有限公司桂林分公司 的 聊天主播 職位2024-10-18
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楊小姐投遞了 桂林鑫悅汽車銷售服務(wù)有限公司 的 主播(八里街) 職位2024-10-13
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唐女士投遞了 桂林鑫悅汽車銷售服務(wù)有限公司 的 主播(八里街) 職位2024-10-12
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桂林靈川縣 國內(nèi)電商運營招聘工資
¥
3666
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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6.7%2K
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46.7%3K
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33.3%4K
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6.7%5K
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6.7%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷53.3%
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高中6.7%
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大專26.7%
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本科13.3%
桂林靈川縣國內(nèi)電商運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占53.3%,高中占6.7%,大專占26.7%,本科占13.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗53.3%
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1-3年46.7%
桂林靈川縣國內(nèi)電商運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占53.3%,1-3年占46.7%。