靈川裝飾材料公司it培訓(xùn)招聘（有培訓(xùn)提升）
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靈川 it培訓(xùn) 招聘
（有培訓(xùn)提升）職位。好工作，上桂聘
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門窗制作師傅
3000-6000元
2024-11-14
李總老板1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)；
2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作，確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求，并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn)；
3、服從分配，依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作，服從領(lǐng)導(dǎo)安排
任職資格：
1、20-45歲之間，初中以上學(xué)歷；
2、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
月休2天，購買意外保險(xiǎn)，包中餐
有興趣可以直接聯(lián)系： 李先生
1 5 9 7 7 3 8 6 8 7 3 -
區(qū)域經(jīng)理
4500-50000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-14
羅總HR1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)
2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求
3、及時(shí)處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作
5、分析客戶畫像，為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持
6、制定考核目標(biāo)，定期評估結(jié)績效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神 -
線下渠道拓展經(jīng)理
5000-50000元
2024-11-14
羅總HR1、對目標(biāo)市場進(jìn)行深入調(diào)研，有效拓展線下營銷渠道，擴(kuò)大品牌銷量
2、通過多種方式與潛在客戶群體建立聯(lián)系，開展商務(wù)洽談、合同簽約及回款等工作，完成任務(wù)指標(biāo)
3、建立客戶檔案，登記、管理客戶資料
4、及時(shí)處理客戶反饋、投訴及建議，提高客戶滿意度
5、建立和發(fā)展客戶關(guān)系，保持與已有客戶的良好合作，不斷開發(fā)新客戶和渠道供應(yīng)商 -
銷售人員
3000-20000元
2024-11-13
秦女士人事1、全面熟練地掌握公司產(chǎn)品知識，線上抖音發(fā)掘潛在客戶 2、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃，嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格銷售； 3、維護(hù)老客戶，挖掘潛在的客戶；做好對客戶的追蹤和聯(lián)系； -
線上銷售
3000-10000元
2024-11-13
秦女士人事運(yùn)營抖音號網(wǎng)上開發(fā)客戶，上班輕松適合寶媽。 -
材料采購專員
3500-4500元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-07
黃女士人事行政專員崗位職責(zé)： 1.在直接上級領(lǐng)導(dǎo)的安排下，負(fù)責(zé)完成公司采購任務(wù)； 2.嚴(yán)格遵守公司采購原則，對供應(yīng)商進(jìn)行比價(jià)，選合適供應(yīng)商； 3.遵循質(zhì)量、成本權(quán)衡的原則進(jìn)行采購，努力降低采購成本； 4.按照公司采購計(jì)劃，緊密追蹤產(chǎn)品進(jìn)度，監(jiān)督產(chǎn)品交期，及時(shí)安排提貨； 5.負(fù)責(zé)對所采購材料質(zhì)量、數(shù)量的核對工作； 6.負(fù)責(zé)辦理交驗(yàn)、報(bào)賬手續(xù)（已付款、未付款等）； 7.負(fù)責(zé)碳晶板基材庫存統(tǒng)計(jì)； 8.對采購產(chǎn)品的包裝、擺放、安全、防護(hù)，進(jìn)行必要的監(jiān)督； 9.對生產(chǎn)產(chǎn)品報(bào)價(jià)表及時(shí)更新。 崗位要求： 1.工作時(shí)間：早8:30-12：00/13:00-17:40； 2.月休4天； -
生產(chǎn)混料5000元
5000-8000元
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-04
黃女士人事行政專員主要任務(wù)： 按公司要求進(jìn)行集成墻板的原材料混料； 基本要求： 30-60歲、男性（需要一點(diǎn)力氣，20、50斤一袋，最重50斤），把原材料倒在機(jī)器中，做10分鐘，休息50分鐘，踏實(shí)做事； 時(shí)間和休息： 中午12點(diǎn)到晚12點(diǎn)，計(jì)件，上班時(shí)間也可以根據(jù)供料情況靈活調(diào)整。 薪酬： 月薪5000元/月以上，按產(chǎn)量計(jì)薪，有人教； 福利： 提供宿舍（水電費(fèi)實(shí)際費(fèi)用，住宿費(fèi)30元/月）；包員工餐；電動車充電免費(fèi)； 地點(diǎn)：百度或騰訊地圖直接導(dǎo)航“桂林竹纖維墻板源頭廠家匯海萊”
約 7 個(gè)崗位
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靈川裝飾材料公司it培訓(xùn)招聘（有培訓(xùn)提升）最新投遞
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何先生投遞了 桂林市匯海萊裝飾材料有限公司 的 生產(chǎn)混料5000元 職位2024-11-14 -
鴻先生投遞了 靈川縣美固裝飾材料經(jīng)營部 的 門窗制作師傅 職位2024-11-13 -
陳先生投遞了 桂林市匯海萊裝飾材料有限公司 的 生產(chǎn)混料5000元 職位2024-11-13 -
唐小姐投遞了 桂林市匯海萊裝飾材料有限公司 的 材料采購專員 職位2024-11-08 -
李小姐投遞了 桂林市匯海萊裝飾材料有限公司 的 材料采購專員 職位2024-11-07 -
李先生投遞了 桂林市匯海萊裝飾材料有限公司 的 生產(chǎn)混料5000元 職位2024-11-04
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涂料 10-30人 -
一般項(xiàng)目：非金屬礦粉體技術(shù)、改性技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用；銷售：建材及輔助材料、塑料制品、五金、交電、 化工產(chǎn)品（危險(xiǎn)化學(xué)品除外）、機(jī)電設(shè)備、日用百貨；生產(chǎn)銷售膩?zhàn)臃?、涂料、防水材料、瓷磚膠（不含許可審批項(xiàng)目）；加工銷售非金屬礦粉（以上兩項(xiàng)限分支機(jī)構(gòu)經(jīng)營）。（（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
電機(jī)/冶金/材料 100-499人 -
門窗 10-30人
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塑鋼門窗加工制作、卷閘門、不銹鋼加工制作;塑鋼型材銷售。
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一般項(xiàng)目：門窗銷售；門窗制造加工；金屬工具制造；金屬包裝容器及材料制造；金屬結(jié)構(gòu)制造；建筑用金屬配件制造；建筑裝飾、水暖管道零件及其他建筑用金屬制品制造；金屬材料制造；金屬材料銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；日用玻璃制品銷售；日用木制品銷售；地板制造；軟木制品銷售；建筑用木料及木材組件加工；園林綠化工程施工；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；建筑材料銷售；建筑裝飾材料銷售；五金產(chǎn)品零售；電線、電纜經(jīng)營；塑料制品銷售；日用百貨銷售；機(jī)械設(shè)備銷售；電子產(chǎn)品銷售；家用電器銷售；建筑防水卷材產(chǎn)品銷售；水泥制品銷售；化工產(chǎn)品銷售（不含許可類化工產(chǎn)品）；機(jī)械設(shè)備租賃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：各類工程建設(shè)活動（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
推拉門，吊趟門，平開門，折疊門，衣柜門，平開窗，導(dǎo)窗，鋁合金房門等系列產(chǎn)品
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裝飾/裝飾材料
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一般項(xiàng)目：密封膠制造；密封用填料制造；防火封堵材料生產(chǎn)；橡膠制品制造；橡膠制品銷售；高性能密封材料銷售；密封用填料銷售；防火封堵材料銷售；建筑裝飾材料銷售；建筑材料銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
木制門及金屬門的制造、銷售。
