靈川it顧問招聘(有工作餐)
共找到
11條
靈川 it顧問 招聘
(有工作餐)職位。好工作,上桂聘
-
長安皮卡銷售顧問(八里街店)
5000-10000元2024-11-13蔡女士人事總監(jiān)1、負(fù)責(zé)長安皮卡品牌汽車銷售工作。
2、定期進(jìn)行客戶回訪與跟蹤。
1、要求有皮卡銷售經(jīng)驗(yàn)
2、五官端正,有親和力;
3、具有良好的語言表達(dá)能力及溝通能力,思維敏捷,具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識;
4、具有團(tuán)隊(duì)意識、能夠承受較強(qiáng)的工作壓力,工作責(zé)任心強(qiáng); -
汽車銷售顧問(八里街店)
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13蔡女士人事總監(jiān)1、負(fù)責(zé)長安福特品牌和長安皮卡汽車銷售工作。
2、定期進(jìn)行客戶回訪與跟蹤。
1、中專及以上學(xué)歷,汽車營銷管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、五官端正,有親和力;
3、具有良好的語言表達(dá)能力及溝通能力,思維敏捷,具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識;
4、具有團(tuán)隊(duì)意識、能夠承受較強(qiáng)的工作壓力,工作責(zé)任心強(qiáng);
5、有汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,持駕照者優(yōu)先。 -
銷售顧問
3500-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13徐小姐人事行政經(jīng)理1、進(jìn)店看車客戶進(jìn)行接待;
2、按照銷售流程做介紹車輛、邀請客戶體驗(yàn)試乘試駕、后續(xù)跟蹤回訪,邀約到店成交;
3、及時熱忱地接待客戶,并實(shí)行首問負(fù)責(zé)原則,對所接待的客戶負(fù)責(zé)解釋聯(lián)系和解答客戶疑問
4、參加公司內(nèi)外部培訓(xùn)及早夕會;
5、服從公司及部門領(lǐng)導(dǎo)工作安排; -
汽車銷售顧問
5000-10000元2024-11-13劉小姐經(jīng)理1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2、根據(jù)客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售; -
售后服務(wù)顧問
3000-6000元2024-11-13劉小姐經(jīng)理1、及時熱忱地接待客戶,并實(shí)行首問負(fù)責(zé)原則,對所接待的客戶負(fù)責(zé)解釋聯(lián)系和解答客戶疑問, 2、熟悉維修接待工作業(yè)務(wù)知識, 3、按照維修保養(yǎng)流程填寫單據(jù)。 -
售后服務(wù)顧問
4500-7500元2024-11-08練女士行政經(jīng)理1、認(rèn)真接待維修保養(yǎng)車輛,按照維修保養(yǎng)流程填寫單據(jù); 2、完成領(lǐng)導(dǎo)交代工作任務(wù)。 崗位要求: 1、中專及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、善于與人溝通、服務(wù)意識強(qiáng); 3、熟練使用辦公軟件。 薪資: 試用期3個月工資按3500發(fā)放,若業(yè)績超過3500,則按實(shí)際業(yè)績發(fā)放;第四個月按公司考核KPI 執(zhí)行。 -
汽車銷售顧問(東風(fēng)日產(chǎn))
6000-15000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 月休五天
2024-11-07韋姐招聘負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)意向客戶的維系、促進(jìn)、管理、交車及周邊業(yè)務(wù)(精品等)的銷售推進(jìn)工作; 2、負(fù)責(zé)保有客戶的維系、管理工作; 3、根據(jù)展廳經(jīng)理安排,負(fù)責(zé)銷售引導(dǎo)、展廳5S、展車5S等銷售輔助工作; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
紅旗銷售顧問
6000-20000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2024-11-07韋姐招聘負(fù)責(zé)人1、男女不限,負(fù)責(zé)意向客戶的維系、促進(jìn)、管理、交車及周邊業(yè)務(wù)(精品等)的銷售推進(jìn)工作; 2、負(fù)責(zé)保有客戶的維系、管理工作; 3、根據(jù)展廳經(jīng)理安排,負(fù)責(zé)銷售引導(dǎo)、展廳5S、展車5S等銷售輔助工作; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
汽車服務(wù)顧問(八里街一汽大眾4S店)
10000-20000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-11-06唐女士人力行政經(jīng)理崗位職責(zé) 1、按照服務(wù)流程開展服務(wù)接待工作,包括預(yù)約、迎接、診斷、派工、交車等; 2、提升服務(wù)滿意度,負(fù)責(zé)服務(wù)滿意度改善和年度目標(biāo)達(dá)成; 3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門和人員做好預(yù)約準(zhǔn)備工作; 4、負(fù)責(zé)解決一般用戶投訴。 崗位要求 1、具有一年以上汽車維修經(jīng)驗(yàn); 2、熟練掌握常用的計(jì)算機(jī)程序(如word、excel等); 3、大專以上學(xué)歷,汽車維修專業(yè)為佳; 4、身體健康、為人誠信、待人公正、有責(zé)任感、善于學(xué)習(xí)、有敬業(yè)精神及工作主動性,具有企業(yè)全局觀。 -
服務(wù)顧問(鑫廣達(dá)東風(fēng)本田八里街店)
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-06陽女士人事行政1.負(fù)責(zé)維修客戶的維修接待; 2.負(fù)責(zé)維修車輛的溝通洽談,并簽訂維修合同及客戶檔案的建立完善; 3.負(fù)責(zé)全程監(jiān)督客戶維修車輛的維修進(jìn)度維修質(zhì)量,并與客戶協(xié)商解決維修過程中的問題; 4.負(fù)責(zé)維修完工車輛的最后檢查; 5.向前臺主管提出市場開拓和維修服務(wù)改進(jìn)計(jì)劃; 6.負(fù)責(zé)處理日常維修客戶的投訴; 7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維修車間、配件等工作關(guān)系,確保客戶滿意; 8.負(fù)責(zé)客戶的結(jié)算; 9.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時工作。 1、高中及以上學(xué)歷; 2、具有良好的服務(wù)意識; 3、具有較強(qiáng)的溝通和應(yīng)變能力; 4、具有電腦操作技能; 5、有駕照,汽車維修等相關(guān)專業(yè)和有一年以上的汽車同行的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先... -
吉利汽車銷售顧問
5000-12000元2024-11-01莫總監(jiān)HR1、負(fù)責(zé)吉利品牌汽車銷售工作; 2、開發(fā)潛在目標(biāo)客戶,按時完成汽車銷量目標(biāo); 3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等; 4、協(xié)助客戶辦理相關(guān)車輛銷售手續(xù); 5、做好與客戶之間的溝通,提高客戶滿意度; 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作等。 1、年齡18-35周歲,男女不限,專業(yè)不限,有駕照; 2、性格開朗大方、工作仔細(xì)、認(rèn)真,吃苦耐勞; 3、思維敏捷,有較強(qiáng)的語言表達(dá)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、有上進(jìn)心,團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng),具備良好的品德,有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、持c1照,招收應(yīng)屆畢業(yè)生。
約 11 個崗位
按行業(yè):
靈川相關(guān)熱門崗位
靈川it顧問招聘(有工作餐)最新投遞
-
李小姐投遞了 桂林和昌汽車服務(wù)有限公司 的 售后服務(wù)顧問 職位2024-11-11
-
周小姐投遞了 桂林雙恒汽車貿(mào)易有限公司 的 售后服務(wù)顧問 職位2024-11-11
-
田小姐投遞了 桂林雙恒汽車貿(mào)易有限公司 的 售后服務(wù)顧問 職位2024-11-10
-
粟小姐投遞了 桂林雙恒汽車貿(mào)易有限公司 的 售后服務(wù)顧問 職位2024-11-08
-
黃先生2024-11-08
-
孟先生2024-11-04
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 招聘招聘工資
¥
3457
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:3K
-
1%小于2K
-
10.9%2K
-
53.5%3K
-
26.7%4K
-
4%5K
-
4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷45.5%
-
初中1%
-
高中7.9%
-
中專7.9%
-
大專30.7%
-
本科6.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.5%,初中占1%,高中占7.9%,中專占7.9%,大專占30.7%,本科占6.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)65.3%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生2%
-
1-3年30.7%
-
3-5年2%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占65.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占30.7%,3-5年占2%。