電話銷(xiāo)售

8000-12000元
桂林-靈川縣 6人 24-38歲 裝飾 制造業(yè) 材料
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前
曾先生
HR
工作內(nèi)容:
1.利用公司提供的客戶(hù)數(shù)據(jù)通過(guò)電話,網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行服務(wù)及銷(xiāo)售;
2.及時(shí)掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷(xiāo)售工作要求;
3.了解并挖掘客戶(hù)需求,對(duì)客戶(hù)需求及時(shí)響應(yīng)并反饋;
4.開(kāi)發(fā)新客戶(hù),拓展老客戶(hù)的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶(hù)檔案,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
5.定期回訪,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
6.有專(zhuān)職主管負(fù)責(zé)培訓(xùn),好上手,易出單。
崗位要求:
1.年齡20-38歲,有良好的服務(wù)意識(shí);
2.思維敏捷,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,熱愛(ài)銷(xiāo)售;
3.有線下面銷(xiāo)或電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
工作時(shí)間:上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 單休(月休四天) 法定節(jié)假日休息
公司福利:
1、提供專(zhuān)業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等,全方位助你成長(zhǎng)。
2、提供豐厚的獎(jiǎng)金,如:月TOP獎(jiǎng)、簽單現(xiàn)金獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)固定獎(jiǎng)金、月度銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、新人獎(jiǎng)、單數(shù)獎(jiǎng)、人才引進(jìn)激勵(lì)等。
3、公司定期舉辦各種員工活動(dòng),如:聚餐、郊游、員工生日會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、節(jié)日禮品、歌唱比賽、時(shí)裝秀、年會(huì)等;
4、高檔寫(xiě)字樓辦公環(huán)境寬敞、工作氛圍輕松、領(lǐng)導(dǎo)nice
桂林-靈川縣 1人 5年以上 本科以上 制藥 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
9小時(shí)前
韋冬玲
崗位職責(zé):
1、策略制定與落實(shí):結(jié)合公司產(chǎn)品和推廣渠道、集采、醫(yī)保及醫(yī)改政策等具體情況,制定市場(chǎng)推廣策略產(chǎn)品銷(xiāo)售策略,為銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)提供戰(zhàn)略方向、戰(zhàn)術(shù)指導(dǎo)和銷(xiāo)售支持;
2、臨床推廣:制定并開(kāi)展相應(yīng)的學(xué)術(shù)項(xiàng)目及醫(yī)學(xué)市場(chǎng)活動(dòng),對(duì)接公司項(xiàng)目,進(jìn)行相關(guān)醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)梳理及研究、學(xué)科領(lǐng)域醫(yī)學(xué)知識(shí)等方面的支持。建立并維護(hù)專(zhuān)家網(wǎng)絡(luò)、主要學(xué)術(shù)帶頭人,進(jìn)行重點(diǎn)專(zhuān)家的客情維護(hù),了解客戶(hù)需求和醫(yī)學(xué)前沿關(guān)鍵信息;
3、零售推廣: 制定活動(dòng)/項(xiàng)目計(jì)劃,根據(jù)區(qū)域?qū)嶋H情況,帶領(lǐng)區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理制定符合當(dāng)?shù)厍闆r的活動(dòng)和項(xiàng)目,并執(zhí)行落地;
4、品牌管理:準(zhǔn)確把握公司的品牌定位,掌握并梳理歸納各種涉及公司品牌塑造和傳播的市場(chǎng)信息,完成品牌發(fā)展的動(dòng)態(tài)推廣策略及各類(lèi)宣傳活動(dòng)策劃文案編撰,協(xié)同公司業(yè)務(wù)部門(mén)落實(shí)各種品牌實(shí)施工作,持續(xù)提升公司品牌影響力;
5、產(chǎn)品研發(fā):針對(duì)未來(lái)產(chǎn)品管線(研發(fā)/引進(jìn))進(jìn)行評(píng)估,對(duì)公司產(chǎn)品群進(jìn)行整體規(guī)劃建議;
6、團(tuán)隊(duì)管理:團(tuán)隊(duì)人員日常管理,良性發(fā)展,包括考核指標(biāo)制定、績(jī)效考評(píng)、人員培養(yǎng)等;
7、年度目標(biāo)、預(yù)算、規(guī)劃,部門(mén)制度、流程、規(guī)范的建立與優(yōu)化;
8、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥及相關(guān)專(zhuān)業(yè);5年以上市場(chǎng)部工作經(jīng)歷;
2、過(guò)往具備銷(xiāo)售及管理工作經(jīng)驗(yàn),同時(shí)具備市場(chǎng)及品牌管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉藥品行業(yè)不同市場(chǎng)、線上線下渠道、終端運(yùn)營(yíng)和相關(guān)領(lǐng)域,具備大客戶(hù)管理技巧,有良好的客戶(hù)關(guān)系;
4、對(duì)市場(chǎng)有較強(qiáng)的敏感度,具備較強(qiáng)的資訊收集能力、良好的邏輯思維能力和專(zhuān)業(yè)的數(shù)據(jù)分析能力;
5、豐富的管理經(jīng)驗(yàn),具備強(qiáng)烈的責(zé)任心、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力及跨部門(mén)協(xié)作能力;
6、具有臨床醫(yī)生背景優(yōu)先考慮。
桂林-靈川縣 1人 3年以上 本科以上 制藥 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
9小時(shí)前
韋冬玲
崗位職責(zé):
一、產(chǎn)品推廣
1、充分了解公司產(chǎn)品治療領(lǐng)域的發(fā)展趨勢(shì),明確產(chǎn)品定位以及推廣策略;
2、制定合理的產(chǎn)品推廣計(jì)劃,做好目標(biāo)市場(chǎng)費(fèi)用預(yù)算管理,協(xié)助達(dá)成公司銷(xiāo)售指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)公司層面產(chǎn)品品牌宣傳、大型學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)的策劃、評(píng)估與執(zhí)行;
4、建立及維護(hù)相關(guān)領(lǐng)域的KOL體系,培養(yǎng)學(xué)術(shù)帶頭人;
5、收集競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品信息、市場(chǎng)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)等,關(guān)注行業(yè)變化,根據(jù)市場(chǎng)情況及時(shí)調(diào)整策略。
二、產(chǎn)品規(guī)劃
1、參與公司新產(chǎn)品立項(xiàng)調(diào)研,完成行業(yè)及產(chǎn)品的信息收集和分析;
2、及時(shí)了解政策動(dòng)向、研發(fā)前沿等,為公司產(chǎn)品發(fā)展提出建設(shè)性建議。
崗位要求:
1、藥學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷;3年以上工作經(jīng)歷;
2、具備良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,善于演講、協(xié)作能力強(qiáng);
3、良好的數(shù)據(jù)分析能力和文案能力,具備英文資料閱讀能力;
4、有呼吸科、精神科、消化科領(lǐng)域產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
5、有產(chǎn)品立項(xiàng)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
桂林-靈川縣 1人 本科以上 制藥 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
9小時(shí)前
韋冬玲
組織相關(guān)產(chǎn)品的推廣活動(dòng); 3. 對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研和分析,提出有針對(duì)性的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略; 4. 對(duì)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品及其同類(lèi)產(chǎn)品進(jìn)行綜述,為產(chǎn)品線的發(fā)展戰(zhàn)略提出建議。 崗位要求: 1.

招商經(jīng)理

5000-20000元·13薪
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 大專(zhuān)以上 餐飲 房地產(chǎn)
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
10小時(shí)前
陽(yáng)女士
行政人事經(jīng)理
接待、溝通、談判、簽約及合作等; 4、協(xié)助入駐企業(yè)項(xiàng)目落地及其他企業(yè)服務(wù)的開(kāi)展; 5、負(fù)責(zé)與入駐企業(yè)建立并保持良好的溝通機(jī)制,了解入駐企業(yè)的服務(wù)需求并提供解決方案; 6、負(fù)責(zé)組織與實(shí)施各項(xiàng)招商推廣活動(dòng)
桂林-靈川縣 1人 2年以上 中專(zhuān)以上 餐飲 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
11小時(shí)前
明桂米粉
人事
負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)例行活動(dòng)的圖文編輯與發(fā)布。 3. 參與企業(yè)品牌、產(chǎn)品、銷(xiāo)售等營(yíng)銷(xiāo)方案策劃 4. 完成上級(jí)指派的工作任務(wù) 5、一般不加班 崗位要求: 1.
無(wú)固定辦公點(diǎn) 1人 酒店
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2024-09-23
賓斌
人事經(jīng)理
負(fù)責(zé)酒店房間及餐飲的銷(xiāo)售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo); 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行
2024-09-20
文老師
人事
從事中學(xué)、小學(xué)英語(yǔ)的教學(xué)工作,實(shí)施授課計(jì)劃; 2.根據(jù)教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行備課; 3.針對(duì)學(xué)生情況,對(duì)其進(jìn)行個(gè)性化的專(zhuān)業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程,保證教學(xué)質(zhì)量; 4.積極參加學(xué)校和部門(mén)組織的各種培訓(xùn)、教研、會(huì)議等活動(dòng)
桂林-靈川縣-順祥城 4人 1年以上 22-36歲 大專(zhuān)以上 農(nóng)業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-16
蒙裔彥
人事經(jīng)理
負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷(xiāo)售推廣,開(kāi)展市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng); 3. 開(kāi)發(fā)新客戶(hù),拓展業(yè)務(wù)渠道; 4. 管理維護(hù)合作客戶(hù),制定與合作客戶(hù)的發(fā)展計(jì)劃。

銷(xiāo)售專(zhuān)員

6000-10000元·13薪
桂林-靈川縣 5人 1年以上 大專(zhuān)以上 化學(xué) 建筑
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-12
金女士
綜合辦主任
1.向客戶(hù)推廣產(chǎn)品,促成合作; 2.按公司制定的計(jì)劃,落實(shí)對(duì)客戶(hù)的拜訪; 3.根據(jù)公司安排,參加各種技術(shù)交流會(huì)、展會(huì),開(kāi)展產(chǎn)品推廣活動(dòng); 4.
約 10 個(gè)崗位
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桂林 活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 8.3%
    2K
  • 37.6%
    3K
  • 26.6%
    4K
  • 14.7%
    5K
  • 6.4%
    6K-8K
  • 5.5%
    8K-1W
  • 0.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    71.6%
  • 大專(zhuān)
    26.6%
  • 本科
    1.8%
桂林活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占71.6%,大專(zhuān)占26.6%,本科占1.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    68.8%
  • 1-3年
    26.6%
  • 3-5年
    3.7%
  • 5-10年
    0.9%
桂林活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占68.8%,1-3年占26.6%,3-5年占3.7%,5-10年占0.9%。
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