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靈川財務崗位招聘

共找到 6條 靈川 財務崗位 招聘 職位。好工作,上桂聘

財務負責人

5000-8000元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 大專以上 醫(yī)藥
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時內(nèi)
劉女士
行政人員
1、依據(jù)國家、企業(yè)的財務政策和制度,對本公司的財務工作負主要責任;?
2、應組織編制好企業(yè)經(jīng)營過程中的資金預算、資金計劃安排,確保公司經(jīng)營活動的正常進行;?
3、應組織編制好應予上報的各種報表,做好各項財稅申報工作,做好資金的日常安排;?
4、負責對公司經(jīng)營活動過程中的資金缺口采取一定的措施予以解決或緩解;?
5、以公司經(jīng)營利潤最大化為目標,做好財務管理工作;
6、審核、控制日常的付款支出、包括費用報銷、貸款及固定資產(chǎn)支出等合理安排公司資金付款計劃,做好資金的日常安排;
7、做好藥品交付過程中的一切票據(jù)的交接及處理工作、與往來單位的對賬工作、催促業(yè)務人員和業(yè)務單位的貨款回籠工作、客戶單位退貨、換貨的賬務處理等工作;?
8、負責管理企業(yè)職工的工資發(fā)放工作;
9、負責對下屬人員的業(yè)務培訓及檢查考核工作;?
10、負責實施質(zhì)量損失的核算和管理,定期向領導提供質(zhì)量損失的財務報告;?
11、審核每月會計憑證及財務報表;
12、負責銷售開票醫(yī)院業(yè)務審核;
13、負責重要對內(nèi)對外審計活動的組織與實施,正確協(xié)調(diào)、處理好財務部與企業(yè)內(nèi)其他部門、外部業(yè)務往來單位以及與銀行、稅務、財政等上級主管單位的工作關系。
14、負責倉庫盤點表與總帳金額審核工作。
15、負責對本部門及本人所涉及的企業(yè)機密、國家機密及客戶單位、供應商的機密實施必要的保密措施,負責對財務部門的一些不能被外界知悉的事項實施必要的保密措施,并對上述保密工作負責,當出現(xiàn)泄密現(xiàn)象時應承擔相應的經(jīng)濟責任,直至追究法律責任;
?16、負責落實領導交辦的各項臨時工作任務,并及時向領導匯報;
桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上 大專以上 汽車 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時內(nèi)
唐女士
人力行政經(jīng)理
根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標,制定年度銷售戰(zhàn)略和銷售計劃,對銷售部整體業(yè)績及利潤達成全面負責;
根據(jù)年度銷售目標,分解季度、月度銷售計劃,編制年度銷售費用預算,監(jiān)督執(zhí)行;
指導銷售人員,編制并向廠家提交訂貨計劃,基于銷售計劃及盈利平衡公式,結合市場動態(tài)更新銷售策略,根據(jù)市場變化制定銷售價格;
結合市場需求變化,制定并適時調(diào)整階段性銷售策略;
協(xié)調(diào)相關資源,領導下屬員工完成銷售目標;
總體監(jiān)控銷售計劃完成的進度,并對銷售顧問、銷售支持人員的工作進行方向性指導;
貫徹、執(zhí)行公司內(nèi)部和主機廠制定的標準及政策。規(guī)范銷售人員行為,提高服務質(zhì)量,為銷售部門細化流程并監(jiān)督執(zhí)行;
負責制定團隊人員規(guī)劃,選拔合格且數(shù)量充足的銷售人員,負責銷售部員工綜合能力提升,牽頭部門內(nèi)各項培訓,完成廠家崗位認證;
牽頭拓展與維護集團客戶、政府客戶等重大客戶的關系,并指導相關營銷工作;
制定和完善部門內(nèi)部工作計劃、管理制度、業(yè)務流程,財務預算等相關規(guī)定,確保部門工作有序、高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范;
協(xié)助總經(jīng)理進行店內(nèi)重大事件和突發(fā)事件的處理、完成總經(jīng)理委派的與其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行及其他臨時性工作。
熟悉了解汽車行業(yè)市場 、具有扎實的汽車方面的專業(yè)知識;具有深入的營銷知識;熟悉品牌產(chǎn)品知識、業(yè)務流程及廠家關于銷售的相關政策,具備基本的財務和法律知識。
具有敏銳的市場洞察力;出眾的團隊領導能力和發(fā)展他人的能力;較強的組織、協(xié)調(diào)能力;良好的關系建立能力、溝通能力和沖突解決能力。
桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 30-50歲 大專以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 投資 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-11
唐小姐
人力資源主管
【本崗位所招人員為財務部門主要負責人,等同于部門經(jīng)理】
崗位職責:
1、負責財務部的全面管理工作,負責公司財務制度的制定、維護、改進并監(jiān)督執(zhí)行;
2、負責公司財務處理、成本費用核算、報表編制、財務分析等工作;
3、負責審核財務收支及各類原始憑證、經(jīng)濟合同;
4、負責公司全面的資金調(diào)配和資金、資產(chǎn)管理工作;
5、管理、協(xié)調(diào)好與銀行、稅務、工商等部門的關系;
6、安排并協(xié)調(diào)好財務部門各崗位員工的工作及部門事務。
7、上級領導安排的其他工作。
崗位要求:
1、30歲以上,財務會計相關專業(yè)大學專科(含)以上學歷;持有會計從業(yè)資格證、會計初級以上職稱;
2、三年以上工業(yè)制造型企業(yè)財務工作經(jīng)驗,具有全面的財務專業(yè)知識、賬務處理及財務團隊管理經(jīng)驗;
3、熟悉相關的財務、稅務、審計法規(guī)、政策,具有一定的稅務籌劃和資金管理經(jīng)驗;
4、熟練使用辦公軟件和用友財務軟件;
5、具有良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力、判斷能力、綜合分析能力,具備一定的抗壓能力。
6、工作認真細致,責任感強。
【工作時間】8:30-12:00;14:00-18:00。周末雙休,法定節(jié)假日正常休息。有社保五險,有免費工作餐。
(* 本崗位為本集團旗下所屬子公司——桂林金土地糧油食品有限公司)

財務經(jīng)理

5000-8000元
桂林-靈川縣 1人 醫(yī)藥 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-09
陽女士
行政人事主管
按照業(yè)務端進度及費用進度進行管控,及時溝通反饋其進度及超支費用等; 3、財務制度流程的編寫和修改; 4、制定稅務相關操作指引和內(nèi)控規(guī)范,并組織實施;提煉稅籌方法和稅籌資源,支持各項目公司達成稅籌目標; 崗位要求 …… : 1、有3年以上工業(yè)會計經(jīng)驗; 2、初級會計證、熟練使用電算化軟件、有C1駕駛證 3、有較全面的財務專業(yè)理論知識。
2024-11-07
王女士
招聘專員
工作職責: 1、按公司要求,負責日常收派件工作; 2、負責客戶開發(fā)及維護,協(xié)助公司進行項目推廣; 3、負責及時回收散單貨款和及時回收月結款項,并在規(guī)定時間內(nèi)如數(shù)上繳財務入帳; 4、負責幫帶新同事 …… 崗位要求: 1、學歷:高中/中專及以上; 2、自帶二輪電動車; 3、能力素質(zhì)項:服務意識強、溝通能力強、具備較強的抗壓能力; 薪資范圍:實行計提制,計提后薪資范圍4000-6000元/月; 工作地址
2024-11-03
任職資格: 1、大專以上學歷,有同崗位工作經(jīng)驗1年以上; 2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神; 3、有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃; 4、有較強的協(xié)調(diào)管理能力 …… ,具有一定的銷售能力; 5、全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識,能處理日常服務環(huán)節(jié)中所涉及到的財務方面的問題。
約 6 個崗位
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桂林靈川縣 會計招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 12.9%
    2K
  • 52.9%
    3K
  • 24.3%
    4K
  • 8.6%
    5K
  • 1.4%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    40%
  • 高中
    2.9%
  • 中專
    2.9%
  • 大專
    47.1%
  • 本科
    7.1%
桂林靈川縣會計招聘需要什么學歷?不限學歷占40%,高中占2.9%,中專占2.9%,大專占47.1%,本科占7.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    42.9%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.4%
  • 1-3年
    44.3%
  • 3-5年
    10%
  • 5-10年
    1.4%
桂林靈川縣會計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占42.9%,應屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占44.3%,3-5年占10%,5-10年占1.4%。
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