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職位描述

1、民營企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗五年以上。全力配合及協(xié)助總經(jīng)理的工作，能夠提出合理及有效性的建議。
2、有工程機(jī)械或重卡貨車銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
3、本科學(xué)歷以上優(yōu)先。
4、為人誠信，有良好的社會口碑。
5、有較強(qiáng)的溝通能力、管理能力與執(zhí)行能力。
6、本地人優(yōu)先。
薪資待遇：底薪+提成。年薪在十萬以上

公司簡介

吉峰農(nóng)機(jī)始創(chuàng)于1994年.正式運(yùn)營于1998年.2008年完成股份制改造.2009年成功上市.股票代碼為:300022.吉峰農(nóng)機(jī)是中國農(nóng)機(jī)流通行業(yè)規(guī)模最大且唯一一家農(nóng)機(jī)流通連鎖上市公司.也是唯一一家通過商務(wù)部批準(zhǔn)特許經(jīng)營備案的農(nóng)機(jī)連鎖企業(yè).公司總部設(shè)在四川成都郫縣現(xiàn)代工業(yè)港.

     吉峰農(nóng)機(jī)主要從事國內(nèi)外名優(yōu)農(nóng)機(jī)產(chǎn)品的引進(jìn)推廣.品牌代理.特許經(jīng)營.農(nóng)村機(jī)電專業(yè)市場開發(fā).已形成傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)裝備.載貨汽車.農(nóng)用中小型工程機(jī)械.通用機(jī)電產(chǎn)品等四大骨干業(yè)務(wù)體系.同時開展泵站及節(jié)水灌溉工程勘測設(shè)計.設(shè)備供應(yīng).安裝施工等業(yè)務(wù).

     吉峰農(nóng)機(jī)現(xiàn)有直營店近200家.加盟店1200余家.網(wǎng)絡(luò)覆蓋四川.重慶.云南.湖南.貴州.廣東.廣西.江西.陜西.甘肅.寧夏.新疆.安徽.福建.江蘇.浙江.黑龍江.遼寧.吉林.河南等20多個省市區(qū).在全國農(nóng)機(jī)流通連鎖類企業(yè)綜合實力排名中位居第一.

     來賓吉峰聚力農(nóng)機(jī)有限公司是吉峰農(nóng)機(jī)2012年在來賓設(shè)立的子公司.專業(yè)從事農(nóng)業(yè)機(jī)械和工程機(jī)械銷售代理,集農(nóng)機(jī)產(chǎn)品展示.技術(shù)開發(fā).技術(shù)推廣.技術(shù)咨詢服務(wù).機(jī)械作業(yè).農(nóng)機(jī)產(chǎn)品銷售為一體的綜合性服務(wù)公司.并擁有進(jìn)出口貿(mào)易經(jīng)營權(quán).目前本公司代理有國內(nèi)外名優(yōu)農(nóng)機(jī)產(chǎn)品.主要代理品種有:收割機(jī).插秧機(jī).拖拉機(jī).微耕機(jī)及配套機(jī)具.各種植保機(jī)械.畜牧機(jī)械.擠奶機(jī).烘干機(jī).甘蔗.玉米收割機(jī)械.農(nóng)產(chǎn)品加工機(jī)械.農(nóng)用運(yùn)輸機(jī)械等系列農(nóng)機(jī)產(chǎn)品.

    現(xiàn)由于業(yè)務(wù)的快速發(fā)展.廣納賢才.公司將為您提供穩(wěn)步上升的發(fā)展空間和平臺.我們誠摯歡迎您的加入!

上班地點(diǎn)

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崗位職責(zé)：一、計劃與預(yù)算1、負(fù)責(zé)制訂省公司年度線上商城、線下商城運(yùn)營計劃 2、完成省公司月、年度線上商城、線下商城銷售任務(wù)及考核指標(biāo) 3、確保所省公司商品資源的消化二、商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃1、根據(jù)年度開店計劃及商品采購計劃情況，制定線上商城、線下商城銷售目標(biāo)及商品規(guī)劃 2、根據(jù)商品生命周期及庫存情況，建議階段性商品銷售方案 3、根據(jù)市場營銷計劃，跟蹤及協(xié)調(diào)商品的管理工作執(zhí)行三、項目管理1、對市場需求進(jìn)行調(diào)研，調(diào)整市場貨品結(jié)構(gòu) 2、關(guān)注競爭品牌上貨及促銷、折扣方式，及時作出調(diào)整行動 3、收集相關(guān)信息，及時調(diào)整線上商城、線下商城銷售戰(zhàn)略方向 4、負(fù)責(zé)新項目引進(jìn)、規(guī)劃建設(shè)、落地執(zhí)行，管理的協(xié)調(diào)工作 5、協(xié)助執(zhí)行總裁就重大事項落實做好集團(tuán)總部與省公司與子公司之間的協(xié)調(diào)工作四、團(tuán)隊建設(shè)1、負(fù)責(zé)本部門的考核方案的制訂及實施 2、組織開展本部門內(nèi)員工的培養(yǎng)及工作業(yè)績的考核等工作 3、與省公司各業(yè)務(wù)部門之間的溝通與協(xié)調(diào) 五、其它職責(zé)1、完成領(lǐng)導(dǎo)安排、交辦的臨時性工作基本要求學(xué)歷：本科及以上專業(yè)：經(jīng)濟(jì)管理、人力資源管理、工商管理及相關(guān)管理專業(yè) 經(jīng)驗工作經(jīng)驗：10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗行業(yè)經(jīng)驗：5年以上崗位經(jīng)驗：5年以上本崗位工作經(jīng)驗知識基本知識：領(lǐng)導(dǎo)管理知識、戰(zhàn)略管理知識；組織變革知識；財務(wù)管理基礎(chǔ)知識專業(yè)知識：市場營銷知識、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識備注：要有大型商超管理經(jīng)驗

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20000-30000元

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崗位職責(zé)：一、戰(zhàn)略與策略1、協(xié)助執(zhí)行總裁制定公司用戶管理發(fā)展方向和發(fā)展目標(biāo)的規(guī)劃 2、參與制定省公司重大服務(wù)政策 3、參與省公司年度經(jīng)營計劃及管理工作計劃的制定二、服務(wù)體系建設(shè)1、組織建立并完善服務(wù)質(zhì)量管理體系 2、負(fù)責(zé)制訂售后服務(wù)年度計劃與預(yù)算，并監(jiān)督實施 3、負(fù)責(zé)制定服務(wù)指標(biāo)和分解，并監(jiān)督和推動服務(wù)指標(biāo)達(dá)成 4、負(fù)責(zé)服務(wù)培訓(xùn)體系搭建的指導(dǎo)，并推動落實和監(jiān)督實施三、組織能力提升1、完善服務(wù)人才梯隊的儲備和培訓(xùn)規(guī)劃，儲備后備發(fā)展人才 2、主導(dǎo)并推動服務(wù)體系員工的培養(yǎng)及工作業(yè)績的考核工作 3、搭建服務(wù)資質(zhì)認(rèn)證體系，并定期檢討和修正管理 4、負(fù)責(zé)省公司服務(wù)文化宣貫及落實四、增值體系搭建1、負(fù)責(zé)搭建服務(wù)增值體系，并根據(jù)省公司發(fā)展規(guī)劃調(diào)整和修正 2、設(shè)定服務(wù)增值年度目標(biāo)，并跟進(jìn)達(dá)成五、其它職責(zé)1、負(fù)責(zé)推動服務(wù)平臺各部門有序，快速周轉(zhuǎn) 2、完成領(lǐng)導(dǎo)安排、交辦的臨時性工作基本要求學(xué)歷：本科及以上專業(yè)：管理類、心理學(xué)、工商管理等相關(guān)管理專業(yè) 經(jīng)驗工作經(jīng)驗：10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗行業(yè)經(jīng)驗：5年以上崗位經(jīng)驗：5年以上本崗位工作經(jīng)驗知識基本知識：管理知識、心理學(xué)、辦公軟件操作專業(yè)知識：管理學(xué)、了解國家消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法相關(guān)管理規(guī)范等

2024-11-10

張見京