來賓綜合管理部招聘
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來賓 綜合管理部 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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崗位職責(zé):
1.主持管理物業(yè)服務(wù)公司的日常工作,帶領(lǐng)全體人員履行物業(yè)各項職能;
2.全面負(fù)責(zé)工業(yè)園物業(yè)管理工作內(nèi)容包括配電、綜合維修、安全、消防、車管、環(huán)境、保潔、食堂等業(yè)務(wù)管理工作,組織制定、推行并持續(xù)改進(jìn)公司物業(yè)各項管理政策、制度等工作;根據(jù)公司年度考核經(jīng)營目標(biāo),完成全年物業(yè)考核指標(biāo),同時按照經(jīng)營指標(biāo)要求開展各項管理工作的落實(shí);
3.貫徹執(zhí)行配電管理、綜合維修、安全保衛(wèi)、消防管理、車輛管理、環(huán)境管理、保潔管理、食堂管理等工作的方針政策和有關(guān)法律規(guī)章,建立并健全各項管理制度計劃,督促和檢查各項管理的執(zhí)行;
4.監(jiān)督物業(yè)部各項管理工作,落實(shí)管理基層員工的面試、評估、轉(zhuǎn)正考核工作,落實(shí)各項人事管理制度;
5.完成上級臨時交給的工作。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理、行政管理、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè);
2.了解物業(yè)管理、消防安全等相關(guān)法律法規(guī)知識,熟悉合同法等法律法規(guī)知識,熟悉辦公自動化軟件;
3.需要有全面管理工業(yè)園、商業(yè)物業(yè)工作經(jīng)驗;
4.有物業(yè)前期介入、接管驗收工作經(jīng)驗及客服管理工作經(jīng)驗;
5.有良好的職業(yè)操守,嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度,原則性強(qiáng),職業(yè)化規(guī)范度高;
6.有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、分析能力和執(zhí)行能力;
7.工作積極熱情,富有優(yōu)秀的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神。 -
單件流車管
8000-12000元二、崗位職責(zé): 1、車縫部日常工作管理。 2、生產(chǎn)任務(wù)安排,確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。 3、確保預(yù)期的產(chǎn)量、質(zhì)量、交貨期按計劃實(shí)現(xiàn)。 …… 車縫部主管崗位職責(zé)2 職位描述: 1、全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)中心車縫車間日常管理工作;并對車縫車間的結(jié)果和異常負(fù)責(zé)。 …… 2、根據(jù)客戶的貨期要求,按質(zhì)按量完成生產(chǎn)計劃,熟悉精益生產(chǎn)管理,建立健全車縫部的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和流程。 3、按公司6s標(biāo)準(zhǔn)建立良好的生產(chǎn)現(xiàn)場秩序,確保整潔有序的工作環(huán)境。 …… 任職要求: 1、男女不限,30-40歲,高中或以上學(xué)歷,八年以上牛仔服裝廠車縫車間管理工作經(jīng)驗。 2、熟悉牛仔服裝生產(chǎn)工藝流程和質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)。 …… 3、具有良好的職業(yè)素養(yǎng),執(zhí)行力強(qiáng),具備良好的指導(dǎo)能力、綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。 4、有做過牛仔服裝公司生產(chǎn)經(jīng)理可優(yōu)先考慮。 -
車縫組長
8000-12000元二、崗位職責(zé): 1、車縫部日常工作管理。 2、生產(chǎn)任務(wù)安排,確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。 3、確保預(yù)期的產(chǎn)量、質(zhì)量、交貨期按計劃實(shí)現(xiàn)。 …… 車縫部主管崗位職責(zé)2 職位描述: 1、全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)中心車縫車間日常管理工作;并對車縫車間的結(jié)果和異常負(fù)責(zé)。 …… 2、根據(jù)客戶的貨期要求,按質(zhì)按量完成生產(chǎn)計劃,熟悉精益生產(chǎn)管理,建立健全車縫部的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和流程。 3、按公司6s標(biāo)準(zhǔn)建立良好的生產(chǎn)現(xiàn)場秩序,確保整潔有序的工作環(huán)境。 …… 任職要求: 1、男女不限,30-50歲,高中或以上學(xué)歷,八年以上牛仔服裝廠車縫車間管理工作經(jīng)驗。 2、熟悉牛仔服裝生產(chǎn)工藝流程和質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)。 …… 3、具有良好的職業(yè)素養(yǎng),執(zhí)行力強(qiáng),具備良好的指導(dǎo)能力、綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。 4、有做過牛仔服裝單件流可優(yōu)先考慮。 -
電梯技術(shù)管理員
6000-11000元按集團(tuán)已制訂的對電梯綜合管理的制度開展及推動、落實(shí)職責(zé)工作; 2.配合公司項目前期的規(guī)劃設(shè)計,給設(shè)計中心提供所需的電梯功能及資料以作規(guī)劃設(shè)計參考,并作設(shè)計交底; 3. …… 協(xié)調(diào)物業(yè)部與電梯公司開展電梯維保工作,及時協(xié)助處理電梯故障。 任職資格: 1. 大專以上學(xué)歷,電梯專業(yè)優(yōu)先; 2. 有3-4年以上大型地產(chǎn)公司或電梯公司管理經(jīng)驗; 3. -
報關(guān)主管
7000-12000元1、負(fù)責(zé)公司報關(guān)人員調(diào)度,解決報關(guān)現(xiàn)場疑難雜癥;2、監(jiān)管公司操作人員的工作,提高公司服務(wù)質(zhì)量;3、處理公司商檢事宜;4、對部門進(jìn)行綜合事務(wù)性管理 任職要求:1、大專以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)、物流管理類相關(guān)專業(yè) …… ,英語四級以上;2、有5年以上大型企業(yè)關(guān)務(wù)部工作經(jīng)驗,其中2年以上管理崗位工作經(jīng)驗;3、熟悉海關(guān)、商檢法律法規(guī);4、熟悉口岸報關(guān)流程,尤其是臨港物流保稅園區(qū),豐富的進(jìn)口、出口實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗5、與海關(guān)、商檢 …… 、報關(guān)報檢代理公司有長期良好的溝通渠道;6、熟練使用OFFICE辦公軟件,以及相關(guān)海關(guān)系統(tǒng)5+2等等7、持有報關(guān)員、報檢員資格證者、熟悉臨港保稅區(qū)報關(guān)報檢流程、具有供應(yīng)鏈企業(yè)關(guān)務(wù)部工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
約 5 個崗位
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來賓 行政經(jīng)理/主管招聘工資
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4473
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:5K
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21.1%2K
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21.1%3K
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10.5%4K
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26.3%5K
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10.5%6K-8K
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5.3%8K-1W
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5.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
來賓行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
來賓行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。