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來賓直播運營策劃招聘

共找到 2條 來賓 直播運營策劃 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-09-21
崗位職責:
1、負責農(nóng)場微信公眾號、抖音、快手、小紅書等自媒體平臺的日常運營,負責短視頻拍攝和剪輯工作。
2、負責自媒體平臺直播運營,制定直播相關(guān)運營計劃等,積極與線上粉絲進行互動,引導直播間轉(zhuǎn)化成交。
3、協(xié)助農(nóng)場活動的策劃、執(zhí)行、完成公司宣傳平臺內(nèi)容的編輯。
4、負責素材創(chuàng)意、內(nèi)容策劃、文案撰寫,高效產(chǎn)出目標人群的熱點內(nèi)容
5、追蹤平臺熱門視頻或者話題,準確捕捉其亮點,高效二次創(chuàng)意改編。
6、制定粉絲增長策略,分析運營數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化運營策略,增加受眾關(guān)注、內(nèi)容曝光、粉絲增長等。
任職資格:
1、熱愛互聯(lián)網(wǎng),了解互聯(lián)網(wǎng)和新媒體行業(yè)。
2、有較強的文字編輯能力、審美能力、自我學習能力。
3、有獨立運營抖音帳號或短視頻操盤工作經(jīng)驗,對流量、漲粉有豐富的工作經(jīng)驗。
4、熟悉平臺運營規(guī)則,能夠獨立完成賬號的運營及內(nèi)容策劃工作。
5、工作積極主動,耐心細致,責任心強,富于團隊協(xié)作精神,善于溝通。
薪資待遇:
1、薪資 3000-5000底薪+業(yè)績提成(面談)
2、月休4天,包吃、節(jié)假日補休;
崗位職責:
1.負責全屋定制(家具、家居)直播運營團隊的搭建、管理、培訓與考核(自播體系),以及視情況開展策略性的與外部直播機構(gòu)的合作。
2.制定和實施自播運營策略和目標,對直播流量、觀看人數(shù)、產(chǎn)品銷售產(chǎn)出等數(shù)據(jù)和用戶增長負責。
3.制定自播運營策略及推廣方案,與外部直播平臺、機構(gòu)及運營部門溝通,反饋并協(xié)調(diào)改進,以提升用戶體驗。
4.負責信息流投放推廣相關(guān)工作,對直播間數(shù)據(jù)負責,優(yōu)化投放商品轉(zhuǎn)化成本及銷售目標;每日監(jiān)控投放營銷交易數(shù)據(jù),結(jié)合數(shù)據(jù)分析優(yōu)化賬戶和投放素材,提升投放商品點擊轉(zhuǎn)化率,直播間實時引流。
5.發(fā)掘和簽約主播、負責主播運營成長機制,對主播進行孵化和培養(yǎng)。
6.負責直播前的準備工作,包括選品、人群分析、促銷策略等,確保直播銷售的產(chǎn)品質(zhì)量和市場競爭力。
任職條件:
1.全日制大專及以上學歷,有5年以上直播運營經(jīng)驗,有從0-1直播間搭建經(jīng)驗、全屋定制經(jīng)驗優(yōu)先;優(yōu)秀者可放寬條件。
2.熟悉國內(nèi)全屋定制直播市場,熟知直播規(guī)則,對直播策劃和投流有較好的實操經(jīng)驗。
3.熟悉直播行業(yè)操作規(guī)范和平臺規(guī)則,能夠保證直播質(zhì)量和效果符合相關(guān)法規(guī)和標準。
4.熱愛直播行業(yè),有較強的數(shù)據(jù)分析能力;優(yōu)秀的溝通表達能力和強烈的自驅(qū)力;抗壓能力好,卓越的團隊管理能力。
薪資福利:
1、年薪20萬-25萬,構(gòu)成:底薪+績效考核+團隊提成
約 2 個崗位
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來賓 直播運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 25.6%
    2K
  • 30.8%
    3K
  • 5.1%
    4K
  • 15.4%
    5K
  • 10.3%
    6K-8K
  • 5.1%
    8K-1W
  • 7.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
來賓直播運營招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
來賓直播運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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