來(lái)賓行政經(jīng)理招聘

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共找到 8條來(lái)賓行政經(jīng)理招聘職位。好工作，上桂聘

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按地區(qū)：

不限(8) 興賓區(qū)(5) 象州縣(2) 忻城縣(1)

人事/行政主管

4000-6000元

廣西川瑜汽車配件有限公司

來(lái)賓-象州縣 1人

2024-09-19

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)相關(guān)人事相關(guān)工作，如檔案、員工入離轉(zhuǎn)調(diào)等手續(xù)辦理及入職培訓(xùn)；
2、負(fù)責(zé)公司日?？记诮y(tǒng)計(jì)與監(jiān)察、請(qǐng)休假的管理；工資表制作等；
3、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同與員工關(guān)系、社保管理，協(xié)調(diào)、內(nèi)外聯(lián)絡(luò)工作；
4、根據(jù)公司各部門(mén)用人需求擬定并發(fā)布招聘廣告，初步篩選簡(jiǎn)歷，協(xié)調(diào)面試以及跟進(jìn)后續(xù)錄用入職等；
5、各類規(guī)章制度的更新，團(tuán)建活動(dòng)、福利活動(dòng)的組織；
6、日常辦公環(huán)境、辦公設(shè)備維護(hù)、辦公用品采購(gòu)及公司資產(chǎn)（電腦、車輛等）管理；
7、部門(mén)其他日常行政事務(wù)工作；
任職要求：
1、?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，人力資源管理、工商管理、行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具有2年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟練掌握人力資源管理知識(shí)，熟悉運(yùn)用國(guó)家勞動(dòng)法律、法規(guī)、政策和企業(yè)規(guī)章制度；
4、熟悉辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等；
5、工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的組織能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、攥寫(xiě)能力；
6、有較強(qiáng)的抗壓能力和責(zé)任心，能夠承擔(dān)一定的責(zé)任。

行政主管

5000-6000元

廣西民生堂中藥研制有限公司

來(lái)賓-興賓區(qū) 1人運(yùn)輸咨詢租賃

2024-09-18

行政經(jīng)理負(fù)責(zé)人事招聘方面。以及組織人力資源，負(fù)責(zé)考勤。安排人事工作協(xié)助生產(chǎn)車間副主任，優(yōu)化生產(chǎn)效率，安排生產(chǎn)工作，對(duì)接銷售后勤等。有企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)的人才優(yōu)先。

行政經(jīng)理

5000-6000元

廣西坤升石業(yè)有限公司

來(lái)賓-興賓區(qū) 1人化學(xué) 建筑水泥

2024-09-18

工作職責(zé)： 1.協(xié)助上級(jí)建立健全項(xiàng)目公司招聘、工資、保險(xiǎn)、福利、考勤、績(jī)效等人力資源制度建設(shè)； 2.建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同； 3.執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作； 4.收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)； 5.執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 6.負(fù)責(zé)員工保險(xiǎn)的辦理，以及根據(jù)考勤制作員工薪資表、各種人事報(bào)表等； 7.負(fù)責(zé)行政日常管理工作； 8.項(xiàng)目資料、合同檔案的管理工作。崗位要求： 1.大學(xué)專科以上，人力資源管理、企業(yè)管理、行政管理專業(yè)優(yōu)先； 2.3年以上行政、人力資源工...

安環(huán)副部長(zhǎng)

12000-15000元

廣西飛南資源利用有限公司

來(lái)賓-象州縣 1人進(jìn)出口

2024-09-18

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建立健全公司安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程、安全管理標(biāo)準(zhǔn)化體系、職業(yè)健康衛(wèi)生體系、生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案; 2、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,組織實(shí)施公司安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)審核公司安全生產(chǎn)涉及的各類合同、協(xié)議以及圖紙等; 4、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)事故處理; 5、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,組織公司安全生產(chǎn)檢查; 6、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)技術(shù)改造的組織和實(shí)施; 7、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作; 8、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)培訓(xùn); 9、負(fù)責(zé)公司級(jí)安全生產(chǎn)事故處理工作; 10、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理制度的建立和修訂。任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,環(huán)境與安全類相關(guān)專業(yè); ...

行政經(jīng)理

4000-5000元

廣西來(lái)賓市加美實(shí)業(yè)有限公司

來(lái)賓-興賓區(qū) 1人包裝食品飼料

2024-09-18

1、負(fù)責(zé)公司人事工作，員工招聘，員工績(jī)效、考勤、薪資核算、員工福利社保購(gòu)買與退保。 2、后勤保障類工作：公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、生產(chǎn)許可證管理與維護(hù)，生產(chǎn)特檢儀器送檢；食堂管理與廠區(qū)安全。 3、辦公用品、辦公電腦、辦公設(shè)備、辦公網(wǎng)絡(luò)維護(hù)； 4、公司車輛管理、保養(yǎng)、證照管理維護(hù)。 5、辦公室日雜、生產(chǎn)日用品購(gòu)買。 6、總經(jīng)理交辦事宜。

行政人事主管

5000-6000元

廣西植護(hù)云商實(shí)業(yè)有限公司

來(lái)賓-興賓區(qū) 1人房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 管理咨詢

2024-09-17

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、薪酬與福利、績(jī)效考核、勞動(dòng)合同關(guān)系等工作； 2、負(fù)責(zé)辦公室環(huán)境衛(wèi)生、員工宿舍、食堂、車輛、固定資產(chǎn)、文件、印章等管理； 3、負(fù)責(zé)公司活動(dòng)及會(huì)議的統(tǒng)籌、安排、執(zhí)行； 4、領(lǐng)導(dǎo)交代其他工作事項(xiàng)。任職要求： 1、28-35歲，人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、3年左右行政人事主管工作經(jīng)驗(yàn)； 3、對(duì)人事六大模塊及行政相關(guān)工作有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，并能獨(dú)立制定相關(guān)規(guī)章制度； 4、熟悉國(guó)家及地方勞動(dòng)法律法規(guī)； 5、具有良好的書(shū)面、口頭表達(dá)能力、具有親和力與服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力。

辦公室主任

6000-7000元

廣西植護(hù)云商實(shí)業(yè)有限公司

來(lái)賓-興賓區(qū) 1人房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 管理咨詢

2024-09-17

工作內(nèi)容： 1、全面負(fù)責(zé)公司人力行政工作； 2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展外聯(lián)活動(dòng)，商務(wù)應(yīng)酬，促進(jìn)公司業(yè)務(wù)良好發(fā)展； 3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)接政府相關(guān)部門(mén)工作； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作；任職要求： 1、有2年以上人力行政主管及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、開(kāi)朗大方，形象氣質(zhì)佳，具有良好的口頭表達(dá)能力 3、工作認(rèn)真，執(zhí)行力能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德和保密性強(qiáng) 4、熟悉商務(wù)禮儀； 5、持C1駕駛證開(kāi)車熟練者優(yōu)先二、崗位要求 1、?？埔陨蠈W(xué)歷； 2、年齡：25～35周歲，性格開(kāi)朗外向，親和大方，形象氣質(zhì)佳； 3、熟悉人力資源各模塊并能結(jié)合公司實(shí)際進(jìn)行應(yīng)用； 4、較好的公文寫(xiě)作能力，能夠獨(dú)立起草請(qǐng)示、報(bào)告...

綜合內(nèi)勤

3000-4000元

廣西元?jiǎng)倭謽I(yè)開(kāi)發(fā)有限公司

來(lái)賓-忻城縣 1人

2024-09-17

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制作銷售訂單、跟進(jìn)到貨情況、銷售出庫(kù)、安排配送、銷退、管理發(fā)票、往來(lái)賬的核對(duì)、催收貨款等銷售后勤的管理工作。 2、負(fù)責(zé)首營(yíng)資料、產(chǎn)品資料的收集、傳遞和錄入工作，按公司流程報(bào)批。 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的采購(gòu)與分銷跟進(jìn)，與客戶對(duì)接產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。 4、處理客戶的咨詢，針對(duì)客戶咨詢的運(yùn)輸路線、方式、運(yùn)費(fèi)、時(shí)效、貨物追蹤等問(wèn)題，提供準(zhǔn)確、及時(shí)、專業(yè)的答復(fù)。 5、供應(yīng)商資源信息采集、成本控制預(yù)算，協(xié)助提供報(bào)價(jià)。 6、負(fù)責(zé)各類銷售數(shù)據(jù)的匯總與核對(duì)，形成相應(yīng)報(bào)表，為銷售及市場(chǎng)提供基礎(chǔ)支撐數(shù)據(jù)。 7、負(fù)責(zé)采銷合同的簽訂和執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤督促以及合同的管理和歸檔。 8、協(xié)助質(zhì)...