崗位職責(zé):
1、參與食堂管理相關(guān)制度的建設(shè)和實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)公司食堂食品質(zhì)量檢查;
3、定期組織食堂衛(wèi)生和安全檢查;
4、負(fù)責(zé)食堂資料的收集工作,如飯卡管理(含用餐數(shù)量統(tǒng)計(jì))、食堂菜單顯示更新等;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,餐飲管理、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、持有健康證、食堂安全管理人員崗位培訓(xùn)證書(shū);
3、具備1年及以上食堂管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉食品衛(wèi)生相關(guān)的法律法規(guī),具備一定的食品營(yíng)養(yǎng)知識(shí);
4、有良好協(xié)作能力、服務(wù)意識(shí),使用禮貌用語(yǔ),懂商務(wù)禮儀。
2024-09-19
團(tuán)建活動(dòng)、福利活動(dòng)的組織; 6、日常辦公環(huán)境、辦公設(shè)備維護(hù)、辦公用品采購(gòu)及公司資產(chǎn)(電腦、車(chē)輛等)管理; 7、部門(mén)其他日常行政事務(wù)工作; 任職要求: 1、專(zhuān)科或以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
崗位要求: 1.大學(xué)專(zhuān)科以上,人力資源管理、企業(yè)管理、行政管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2.3年以上行政、人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 3.了解各種招聘渠道,熟悉湛江市用工政策; 4.熟練使用辦公軟件,熟悉辦公自動(dòng)化操作
任職要求: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,物業(yè)管理、行政管理、公共關(guān)系等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.了解物業(yè)管理、消防安全等相關(guān)法律法規(guī)知識(shí),熟悉合同法等法律法規(guī)知識(shí),熟悉辦公自動(dòng)化軟件; 3.需要有全面管理工業(yè)園、商業(yè)物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
); 6、協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作; 7、完成上級(jí)主管交辦的其它工作 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡18—24歲,身高1.65以上; 2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮
負(fù)責(zé)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)辦公行政管理
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、助理、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件優(yōu)先考慮; 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
任職要求: 1、28-35歲,人力資源管理、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、3年左右行政人事主管工作經(jīng)驗(yàn); 3、對(duì)人事六大模塊及行政相關(guān)工作有實(shí)操經(jīng)驗(yàn),并能獨(dú)立制定相關(guān)規(guī)章制度; 4、熟悉國(guó)家及地方勞動(dòng)法律法規(guī)
二、任職資格 (一)本科以上學(xué)歷,具有行政管理、企業(yè)管理、文秘等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí); (二)5年以上相關(guān)職位的工作經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)出差及商務(wù)應(yīng)酬工作,有較強(qiáng)的抗壓能力; (三)對(duì)事物有敏銳的洞察力,對(duì)問(wèn)題精細(xì)的分析思考力
相關(guān)要求: 1.年齡:24-35歲; 2.學(xué)歷:大科及以上學(xué)歷,文秘、行政管理、人力資源等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮; 3.工作經(jīng)驗(yàn):2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4.知識(shí)要求:有較好的文字功底,熟悉勞動(dòng)法,熟練使用
相關(guān)要求: 1.年齡:24-35歲; 2.學(xué)歷:大科及以上學(xué)歷,文秘、行政管理、人力資源等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮; 3.工作經(jīng)驗(yàn):2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4.知識(shí)要求:有較好的文字功底,熟悉勞動(dòng)法,熟練使用
1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理管理公司4S店的行政管理業(yè)務(wù) 2、負(fù)責(zé)公司人事、財(cái)務(wù)、督導(dǎo)、二網(wǎng)管理等制度的制定及管理 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排4S店的人力資源配置、人力資源招聘入職、轉(zhuǎn)正、考核、勞動(dòng)合同、調(diào)動(dòng)、離職、解聘及人力資源檔案等管理
任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,中文類(lèi)、人力資源管理、行政管理專(zhuān)業(yè); 2、身高160以上,形象氣質(zhì)佳,特別優(yōu)秀者,身高條件可放寬; 3、有相關(guān)從業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先。
約 13 個(gè)崗位
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來(lái)賓 行政專(zhuān)員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 13.6%
    2K
  • 51.5%
    3K
  • 15.2%
    4K
  • 13.6%
    5K
  • 3%
    6K-8K
  • 1.5%
    8K-1W
  • 1.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.5%
  • 大專(zhuān)
    1.5%
來(lái)賓行政專(zhuān)員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.5%,大專(zhuān)占1.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.5%
  • 1-3年
    1.5%
來(lái)賓行政專(zhuān)員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,1-3年占1.5%。
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