三維/cad/制圖

3000-4000元
來(lái)賓-忻城縣 1人
22小時(shí)前
崗位職責(zé):
1、熟悉制圖規(guī)范,獨(dú)立完成平面圖、立面圖、剖面圖、節(jié)點(diǎn)圖等施工圖繪制;
2、根據(jù)設(shè)計(jì)需求,能獨(dú)立完成cad設(shè)計(jì)和繪制工作;
3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的跟蹤及協(xié)調(diào),傳達(dá)設(shè)計(jì)意圖,落實(shí)設(shè)計(jì)效果的實(shí)施情況;
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有半年以上經(jīng)驗(yàn)
2、會(huì)做七氟丙烷氣體設(shè)備算量,做過(guò)消防的優(yōu)先;
3、能熟練使用CAD等工程制圖軟件,可以配合項(xiàng)目人員進(jìn)行技術(shù)溝通、設(shè)計(jì);
4、繪圖精確,速度快,能高效完整地完成設(shè)計(jì);
5、有責(zé)任心,細(xì)節(jié)問(wèn)題處理,并有良好的溝通能力
待遇***
生產(chǎn)基地:廣西-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)上平路28號(hào)
辦公地址:西鄉(xiāng)塘區(qū)華爾街工谷10號(hào)樓10層
其中包括使民宿收益化、增加客房入住率、完成民宿的銷售等工作計(jì)劃; 3.制定年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),組織制定、修改、實(shí)施所轄各門(mén)店年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃; 4.對(duì)民宿內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行實(shí)施,并對(duì)民宿內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)及相關(guān)民宿的產(chǎn)品進(jìn)行創(chuàng)新設(shè)計(jì)與實(shí)施 …… ; 5.定期提供所轄區(qū)域的酒店市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)狀況信息,編制較準(zhǔn)確的供需計(jì)劃,為總部的總體經(jīng)營(yíng)布置提供可靠的依據(jù); 6.定期向總部匯報(bào)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜
工作內(nèi)容及要求 1、大專以上學(xué)歷,水電或設(shè)備等相關(guān)專業(yè),能審核或設(shè)計(jì)水電施工圖; 2、有豐富的給排水、電氣、自動(dòng)化等專業(yè)知識(shí); 3、熟悉水電工程施工規(guī)范,了解水電類材料和設(shè)備造價(jià)成本知識(shí); 4、 …… 3年以上施工現(xiàn)場(chǎng)水電管理經(jīng)驗(yàn),熟悉水電施工現(xiàn)場(chǎng)管理,完整參加兩個(gè)或兩個(gè)以上工程項(xiàng)目的水電施工管理工作; 5、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng); 6、外地人員公司提供食宿
二、晉升空間大:初級(jí)設(shè)計(jì)師—金牌設(shè)計(jì)師—設(shè)計(jì)總監(jiān)—設(shè)計(jì)部經(jīng)理 三、工作時(shí)間: 9:00-12:00,14:00-18:00,每周單休。 …… 四、崗位職責(zé)及要求: 1、量房、預(yù)算、平面方案、簽訂施工合同、效果圖方案、施工圖、工地現(xiàn)場(chǎng)交底 2、崗位人員配置:銷售總監(jiān)協(xié)助設(shè)計(jì)師接待、溝通客戶;配置跟班助理、繪圖員協(xié)助工作。
來(lái)賓-興賓區(qū) 1人
2024-09-16
崗位職責(zé): 1、組織項(xiàng)目立項(xiàng),制定整個(gè)項(xiàng)目的工作計(jì)劃; 2、組織工程設(shè)計(jì)評(píng)審及設(shè)計(jì)細(xì)節(jié)的過(guò)程實(shí)施與監(jiān)督; 3、項(xiàng)目過(guò)程中協(xié)同研發(fā)工程師進(jìn)行方案評(píng)估、與客戶具體、特殊要求的補(bǔ)充、對(duì)接與確認(rèn); 4、 …… 物料請(qǐng)購(gòu)的計(jì)劃跟進(jìn),并確認(rèn)物料到貨情況對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行實(shí)時(shí)的調(diào)整; 5、根據(jù)項(xiàng)目狀況評(píng)估及協(xié)調(diào)研發(fā)設(shè)計(jì)人員,裝配安裝及售后等人力資源; 6、階段性的輸出項(xiàng)目文檔,每日更新項(xiàng)目進(jìn)展?fàn)顩r; 7、跟進(jìn)、把控項(xiàng)目實(shí)施前后的整體進(jìn)度
2、參加建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)文件會(huì)審、工程建設(shè)臨督、調(diào)試及驗(yàn)收工作。 3、值長(zhǎng)是當(dāng)值生產(chǎn)調(diào)度的全面指揮者,對(duì)本值的安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)調(diào)度負(fù)責(zé)。 4. …… 負(fù)責(zé)本值運(yùn)行人員的全面管理,對(duì)員工經(jīng)常進(jìn)行安全教育和勞動(dòng)紀(jì)律教育。 6. 值長(zhǎng)是當(dāng)值事故處理直接指揮者,對(duì)事故處理的正確性負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)。 …… 組織全值人員開(kāi)展經(jīng)濟(jì)指標(biāo)競(jìng)賽和安全活動(dòng),負(fù)責(zé)督促、檢查當(dāng)班人員做好各項(xiàng)定期維護(hù)和試驗(yàn)工作。 9. 負(fù)責(zé)檢查設(shè)備缺陷登錄及消缺后驗(yàn)收工作的執(zhí)行情況,做好檢修消缺的聯(lián)系和安排工作。
約 6 個(gè)崗位
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來(lái)賓 平面設(shè)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 20%
    2K
  • 40%
    3K
  • 13.3%
    4K
  • 13.3%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
來(lái)賓平面設(shè)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
來(lái)賓平面設(shè)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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