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來賓建筑公司開發(fā)客戶招聘

共找到 8條 來賓 開發(fā)客戶 招聘 職位。好工作,上桂聘
1、聯(lián)絡(luò)、電話訪問客戶,宣傳項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)和政策;
2、搜集、整理商戶信息,形成匯編并定期上報(bào);
3、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)及洽談,完成門店銷售工作;
4、協(xié)助建立招商管理體系,參與招商體系的戰(zhàn)略分析及戰(zhàn)略定位;
5、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)具體工作。
2024-11-11
黃女士
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)和客戶開發(fā);
2、負(fù)責(zé)客戶訂單的洽談、簽約、資料收集整理等。
任職要求:
1、中專以上學(xué)歷;
2、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、性格活潑,有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng),做事積極主動(dòng),心理抗壓能力強(qiáng),吃苦耐勞;
4、薪資待遇面談(底薪+抽成),上不封頂;
5、年齡范圍:20-30歲,有一定形象要求。
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)和客戶開發(fā);
2、負(fù)責(zé)客戶訂單的洽談、簽約、資料收集整理等。
任職要求:
1、中專以上學(xué)歷;
2、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、性格活潑,有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng),做事積極主動(dòng),心理抗壓能力強(qiáng),吃苦耐勞;
4、薪資待遇面談(底薪+抽成),上不封頂;
5、年齡范圍:20-30歲,有一定形象要求。
2024-11-11
黃女士
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)和客戶開發(fā); 2、負(fù)責(zé)客戶訂單的洽談、簽約、資料收集整理等。
2024-11-11
黃女士
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)和客戶開發(fā); 2、負(fù)責(zé)客戶訂單的洽談、簽約、資料收集整理等。
2024-11-11
胡清木
1、負(fù)責(zé)一級(jí)經(jīng)銷商的服務(wù)與管理,有效疏通物流轉(zhuǎn); 2、負(fù)責(zé)協(xié)助一級(jí)經(jīng)銷商進(jìn)行分銷商客戶開發(fā)、維護(hù); 3、負(fù)責(zé)客戶的培訓(xùn)工作,培訓(xùn)內(nèi)容包括:產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧等專業(yè)技能; 4、市場(chǎng)店面的開發(fā)、門頭廣告 …… 、戶外廣告的開發(fā)與協(xié)調(diào)。
2024-11-11
15277707899
1、負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶問題,識(shí)別客戶需求為客戶提供最合適的方案; 2、協(xié)作客戶和房源的開發(fā)、維護(hù),提供全方位的裝修服務(wù); 3、發(fā)掘新客戶,達(dá)成業(yè)務(wù)合作; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。
2024-11-11
韋玉文
負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)客戶
約 8 個(gè)崗位
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來賓 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 14.9%
    2K
  • 43.1%
    3K
  • 15.6%
    4K
  • 18.3%
    5K
  • 2.7%
    6K-8K
  • 3.4%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.6%
  • 初中
    0.4%
來賓銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,初中占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.6%
  • 1-3年
    0.4%
來賓銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.4%。
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費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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