職位描述

性別:男,年齡:50歲以下,身高:165以上,初中及以上學歷;持有效持有高/低壓操作證,具有一定認真負責工作態(tài)度;熟悉發(fā)電機、水泵、消防等設備操作、保養(yǎng)與維修,有物業(yè)小區(qū)工程實際操作經驗者優(yōu)先。 

公司簡介

廣州市金匙房地產物業(yè)服務有限公司 2002 年 10 月 29 日創(chuàng)建于廣州,是行業(yè)內為數較少,無發(fā)展商背景的國家一級資質物業(yè)服務企業(yè),是廣東省重合同守信用企業(yè),并在行業(yè)內率先一次性通過質量(ISO9001)、環(huán)境(ISO14001)、職業(yè)健康安全(OHSAS18001)三合一國際標準體系認證,公司現為中物協、廣東省物協、廣州市物協、廣州養(yǎng)老服務產業(yè)協會、東莞市物協、佛山市房地產業(yè)協會、清遠市物協、順德物協、南海物協、甘肅省物協、蘭州市物協、貴港市物協、百色市物協和溫州市物協會員/理事/副會長單位。

公司立足于廣州走向全國,業(yè)務拓展遍布在全國各地,至今已在全國 7 省 23 個地市分別已設立了 28 個分公司,在管項目近 70 個,管理建筑面積逾 1000 萬平方米。管理的物業(yè)類型涵蓋住宅物業(yè)、辦公物業(yè)、工業(yè)園區(qū)物業(yè)、學校物業(yè)、醫(yī)院物業(yè)、商業(yè)物業(yè)、酒店式公寓物業(yè)等。公司成立至今,積累了豐富的行業(yè)經驗,并通過實踐打造了一支高度專業(yè)的管理團隊。公司在各項目中全面推行全國物業(yè)管理示范項目創(chuàng)建工作,多個在管項目獲得殊榮或政府嘉獎,旗下一系列大型項目充分展示了公司的專業(yè)服務水平。

公司現有員工近 1200 人,物業(yè)管理專家 5 人,中級及以上職稱 30 多人,項目經理以上人員大專以上文化。秉承“服務客戶,讓客戶滿意”的管理理念,以多元化物業(yè)經營為依托,充分展現優(yōu)美生態(tài)、人文環(huán)境,營造舒適、快捷、便利、溫馨的物業(yè)服務氛圍。

深厚的金匙文化背景和市場化的經歷,決定了金匙物業(yè)品牌虛懷若谷和兼收并蓄的個性。目前,建立了以客戶滿意為導向的服務體系,不斷創(chuàng)新、開拓市場,大力推行多元化物業(yè)管理經營模式,致力于打造行業(yè)高端品牌,提供最優(yōu)質的服務產品。

廣州市金匙房地產物業(yè)服務有限公司愿與各界攜手共同促進酒店管理/物業(yè)管理服務發(fā)展,共創(chuàng)輝煌!

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電工
5000-6000元
崇左-扶綏縣
廣西鑫科銅業(yè)有限公司
儀器儀表/工業(yè)自動化
1.負責完成車間電器設備的維修與保養(yǎng)工作。 2.負責車間電器設備的巡檢,并做好記錄,確保設備正常。 3.負責做好電器設備的備品備件計劃。 4.負責對車間電器設備的安全隱患進行自查、整改。 5.做到文明檢修,檢修完畢后,及時清理現場。 6.遵守各項規(guī)章制度,完成車間交辦的其他工作任務。 1.中專以上學歷(包括中專) 2.具有電氣維修相關知識 3.持有電工操作證 4.大中型企業(yè)電氣1年以上工作經驗。
馬女士
人事專員
豬場水電工
5000-6000元
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一、水電工 要求:年齡20-45歲,中專及以上學歷,3年以上機修或水電工工作經驗,具備一定的電工知識和機械設備故障判斷、維修能力。持有電工證,身體健康、服從安排。駐場,月休6天,每兩個月調休一次。 綜合收入:5000-6000元/月,工作地點:崇左龍州縣豬場 公司其他福利待遇: 1、以上崗位均要求駐場,月休6天,每兩個月調休一次。 2、入職繳納社保,除法定節(jié)假日之外,還可享受帶薪年假、婚假、喪假、病假、陪產假等。 3、公司免費提供單間宿舍,伙食補貼50%。 4、享受每月封場補貼、月度績效獎、年終獎等福利。 5、過節(jié)紅包:元旦200、開工紅包188元、廠慶日200元、端午節(jié)200元、中秋節(jié)200元以及年終抽獎紅包。 聯系人:李女士 聯系地址:廣西-東盟經濟技術開發(fā)區(qū)寧武路43號
里里
人資
廣州市金匙房地產物業(yè)服務有限公司崇左分公司招聘:公司標志 logo
廣州市金匙房地產物業(yè)服務有限公司崇左分公司
所在行業(yè) 房地產/物業(yè)
成立時間 4年(2019年12月17日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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