2024-09-24
莫慶朋
有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,責(zé)任心,動手能力強(qiáng)
工作內(nèi)容:
- 負(fù)責(zé)汽車維修機(jī)電工作,包括但不限于故障診斷、部件更換和維修服務(wù)。
- 與團(tuán)隊合作,確保汽車維修工作的質(zhì)量和效率。
任職要求:
- 具備良好的工作態(tài)度和責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力。
- 擁有良好的服務(wù)意識,能夠與客戶進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。
- 具備團(tuán)隊合作精神,能夠與團(tuán)隊成員協(xié)作完成工作任務(wù)。
2024-09-24
莫慶朋
有服務(wù)意識,積極向上
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)汽車維修、保養(yǎng)、故障排除等工作,確保車輛安全、可靠、高效運(yùn)行;
2. 負(fù)責(zé)維修設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)和管理,確保設(shè)備正常運(yùn)行;
3. 負(fù)責(zé)維修記錄的填寫、整理和歸檔,確保維修工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化;
4. 負(fù)責(zé)維修工作的計劃、組織和協(xié)調(diào),確保維修工作的高效完成;
5. 負(fù)責(zé)維修工作的質(zhì)量控制和安全管理,確保維修工作的質(zhì)量和安全。
任職要求:
1. 具有汽車維修高級技師證書,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2. 熟悉汽車維修、保養(yǎng)、故障排除等方面的知識和技能,能夠獨(dú)立完成維修工作;
3. 具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,能夠有效地協(xié)調(diào)維修工作;
4. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神,能夠積極配合團(tuán)隊完成工作任務(wù);
5. 具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,能夠遵守職業(yè)規(guī)范和工作紀(jì)律。
2024-09-24
楊舜凱
職位描述
【崗位職責(zé)】
1、價格管理:負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的定價、調(diào)價、價格執(zhí)行的監(jiān)控及價格檔案的管理;
2、合同管理:負(fù)責(zé)《商品房買賣合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作;
3、按揭管理:負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實(shí)履行《銀企協(xié)議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔;
4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備、統(tǒng)計交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個過程,收樓情況上報表;
5、辦證管理:辦證資料的準(zhǔn)備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權(quán)證》的辦理,房產(chǎn)證及他項(xiàng)權(quán)證的移交及派發(fā);
6、數(shù)據(jù)管理:按要求對銷售數(shù)據(jù)的進(jìn)行整理、匯總并協(xié)助預(yù)估,完成各類報表;
7、客戶管理:客戶資料的管理、協(xié)助回款的監(jiān)控和投訴的處理,協(xié)助客戶關(guān)系部的工作;
【崗位要求】
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,文秘、行政管理、法學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等專業(yè)優(yōu)先;
2、有相關(guān)地產(chǎn)行政實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊協(xié)作精神;
4、對數(shù)據(jù)有一定敏感度 、細(xì)心 、耐心、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
5、能熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件;
【晉升空間】:銷售事務(wù)專員—高級銷售事務(wù)專員—銷售事務(wù)主管—銷售事務(wù)副經(jīng)理—銷售事務(wù)經(jīng)理
聯(lián)系HR:賴女士***********
2024-09-24
楊舜凱
負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實(shí)履行《銀企協(xié)議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備、統(tǒng)計交付樓宇質(zhì)量情況

配送員

3000-6000元
2024-09-24
工作內(nèi)容: - 負(fù)責(zé)商圈內(nèi)騎車配送任務(wù) - 使用個人電動車或摩托車進(jìn)行配送 - 保持配送服務(wù)的質(zhì)量與效率 任職要求: - 需具備良好的誠信記錄,無不良行為 - 持有有效健康證,確保配送過程的衛(wèi)生安全

鈑金工

5000-9000元
崇左-江州區(qū) 1人
2024-09-24
黃余華
人事行政專員
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)瀛開科技產(chǎn)品的生產(chǎn)和組裝工作; 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的檢測和質(zhì)量控制; 3.及時反饋生產(chǎn)過程中的問題。
2024-09-24
農(nóng)建義
2、熟知和掌握原料規(guī)格質(zhì)量情況,監(jiān)督原料的申購計劃,以及各種原料的保鮮期,防止原料存放過期變質(zhì)。 3、控制食品成本,合理使用搭配各種原材料減少浪費(fèi)邊角料。 …… 4、嚴(yán)抓菜品質(zhì)量,避免顧客因菜品質(zhì)量投訴。 5、經(jīng)常與前廳保持密切聯(lián)系,聽取食客意見,不斷改進(jìn)工作。 6、負(fù)責(zé)廚房所需各種菜品的物料采購統(tǒng)計,申報工作。
2024-09-24
甘海成
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù); 2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示; 3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計劃; 4、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任; 5、保持對廚房范圍的巡視 …… 使之不斷提高; 任職資格: 1、初中以上學(xué)歷,身體健康、精力充沛,1年以上廚師長工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,勇于開拓和創(chuàng)新,作風(fēng)干練; 3、擁有較高的烹飪技術(shù),了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量
2024-09-24
李萬政
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)要求,協(xié)助組長進(jìn)行電商視頻剪輯,對視頻質(zhì)量負(fù)責(zé); 2、根據(jù)產(chǎn)品賣點(diǎn),完成電商相關(guān)素材的交付,高效產(chǎn)出視頻,熟悉當(dāng)下電商素材發(fā)展趨勢與制作手法,樂于嘗試新的內(nèi)容形式及剪輯風(fēng)格;
2024-09-24
黃政然
2.負(fù)責(zé)創(chuàng)意設(shè)計工作,把控設(shè)計交付的時間和質(zhì)量,帶領(lǐng)設(shè)計團(tuán)隊保質(zhì)保量按時完成設(shè)計任務(wù)。 3.制定、規(guī)范規(guī)劃設(shè)計部操作流程及工作程序,協(xié)調(diào)部門工作及學(xué)習(xí)。

直播專員

4000-6000元
2024-09-24
周毅
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司直播賬號直播工作,完成一定時長和場次的直播; 2、把控直播間氣氛,對直播間的內(nèi)容和質(zhì)量負(fù)責(zé); 3、參與短視頻拍攝,維護(hù)直播頻道良好的秩序和活躍度、增加粉絲粘性; 4、獨(dú)立完成直播內(nèi)容
2024-09-24
楊舜凱
負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實(shí)履行《銀企協(xié)議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備、統(tǒng)計交付樓宇質(zhì)量情況
2024-09-24
黃流輝
熟悉藥店連鎖GSP 起草GSP檔案管理培訓(xùn) 管理門店GSP相關(guān)工作 負(fù)責(zé)門店辦證認(rèn)證材料準(zhǔn)備遞交認(rèn)證 對藥品質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督管理

玻璃廠廠長

15000-20000元
崇左-江州區(qū)-中泰產(chǎn)業(yè)園區(qū) 1人 玻璃 化學(xué) 建材
2024-09-24
孔德成
,完成生產(chǎn)任務(wù),確保按時交貨; 2、 優(yōu)化生產(chǎn)環(huán)境,保證玻璃產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并逐步提高品控標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)標(biāo)準(zhǔn); 3、保證生產(chǎn)線設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),安全生產(chǎn)、工藝流程、生產(chǎn)管理符合企業(yè)要求; 4、負(fù)責(zé)工廠質(zhì)量管理體系建立 …… 、實(shí)施,組織質(zhì)量職能、質(zhì)量管理體系文件,制度的編制和實(shí)施,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、監(jiān)督各部門的質(zhì)量職能執(zhí)行情況; 5、加深工廠班組人員管理,組織員工進(jìn)行定期培訓(xùn)、技術(shù)研討,不斷提高技能。
2024-09-24
協(xié)助完成酒店的裝修和維護(hù)項(xiàng)目,保證項(xiàng)目質(zhì)量和進(jìn)度 4. 具備良好的溝通能力,能夠有效協(xié)調(diào)各方資源 5. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),對工作細(xì)節(jié)有高度的關(guān)注 6.
2024-09-24
楊舜凱
負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實(shí)履行《銀企協(xié)議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備、統(tǒng)計交付樓宇質(zhì)量情況
2024-09-23
梁倚念
配菜制作?:根據(jù)餐廳的菜品制作標(biāo)準(zhǔn)和流程,擺盤等操作,確保菜品質(zhì)量。 ?出餐與交接?:將制作好的菜品送至前廳,與前廳服務(wù)人員交接,確保菜品及時送達(dá)客人手中。 ?
3、組織、指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督本專業(yè)監(jiān)理員的工作; 4、審查承包單位提交的涉及本專業(yè)的計劃、方案、申請、變更,并提出專業(yè)審核意見; 5、負(fù)責(zé)本專業(yè)分項(xiàng)工程驗(yàn)收及隱蔽工程驗(yàn)收;審核簽認(rèn)檢驗(yàn)批及分項(xiàng)工程的質(zhì)量驗(yàn)收資料
2024-09-23
梁倚念
工作內(nèi)容 負(fù)責(zé)火鍋店后廚的切配工作,確保食材的準(zhǔn)備和質(zhì)量。
編制建筑專業(yè)工作計劃和設(shè)計任務(wù)書 3、負(fù)責(zé)建筑設(shè)計方案審查和效果把控,嚴(yán)格把關(guān)設(shè)計方案、效果圖、施工圖等全部設(shè)計過程,監(jiān)督材料選用、配套方案等過程 4、參與所有項(xiàng)目概念、方案、施工圖等階段的內(nèi)部評審,從技術(shù)層面把關(guān)設(shè)計圖紙質(zhì)量
約 36 個崗位

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崇左 質(zhì)量管理/測試招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:6K-8K
  • 4.3%
    2K
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    3K
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    4K
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    5K
  • 34.8%
    6K-8K
  • 4.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    60.9%
  • 高中
    4.3%
  • 大專
    30.4%
  • 本科
    4.3%
崇左質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.9%,高中占4.3%,大專占30.4%,本科占4.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    73.9%
  • 1-3年
    21.7%
  • 3-5年
    4.3%
崇左質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占73.9%,1-3年占21.7%,3-5年占4.3%。
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