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江州區(qū)管理咨詢公司用戶分析招聘

共找到 2條 江州區(qū) 用戶分析 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
甘程文
崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌城市外賣業(yè)務(wù)發(fā)展,針對城市業(yè)務(wù)現(xiàn)狀制定業(yè)務(wù)策略,明確關(guān)鍵任務(wù),規(guī)劃城市業(yè)務(wù)策略。
2.結(jié)合城市業(yè)務(wù)發(fā)展需要,提高城市供給的豐富度,實現(xiàn)用戶的拉新、促活、提頻,提升城市業(yè)務(wù)健康度。
3.對城市運力規(guī)模進行有效規(guī)劃,輸出運力保障策略,確保城市運力供需平衡;監(jiān)控和分析配送指標(biāo),識別風(fēng)險、問題,保障運力體驗。
4.承接公司業(yè)務(wù)目標(biāo)并拆解至城市,制定清晰的日、周、月目標(biāo),定期跟進目標(biāo)完成情況并及時調(diào)整業(yè)務(wù)策略,完成目標(biāo)。
5.負責(zé)城市業(yè)務(wù)團隊搭建,根據(jù)崗位職責(zé)明確人才招聘/選拔標(biāo)準,規(guī)劃人才選拔的來源。
6.整合內(nèi)外部資源、合作共贏,根據(jù)業(yè)務(wù)需要做好城市資源儲備和分配,應(yīng)對緊急業(yè)務(wù)需求。
任職資格:
1.年齡30-40歲,大專以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,能力優(yōu)秀可放寬專業(yè)要求。
2.至少5年以上工作經(jīng)驗,1年以上管理經(jīng)驗,有銷售團隊管理經(jīng)驗為佳,有餐飲行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)運營經(jīng)驗,了解外賣業(yè)務(wù)或互聯(lián)網(wǎng)O2O行業(yè)背景優(yōu)先。
3.有很強的團隊管理能力和數(shù)據(jù)管理分析能力。
4.熟悉外賣業(yè)務(wù)拓展精準部署,以及相關(guān)應(yīng)用環(huán)境的搭建。
5.良好的溝通、推動能力,善于合作;能夠承擔(dān)很大的工作壓力。
6.自我驅(qū)動及團隊驅(qū)動能力強。
2024-11-11
甘程文
崗位職責(zé):
1.負責(zé)所在范圍內(nèi)商家的新簽與維護,通過分析關(guān)鍵數(shù)據(jù)、市場競對調(diào)研等給出合理建議,提升商家的各項關(guān)鍵指標(biāo),完成績效目標(biāo);
2.負責(zé)用戶的拉新、留存、促活、提頻;
3.負責(zé)處理用戶和商家的投訴、反饋,提升用戶及商家的滿意度;
4.負責(zé)完成公司下發(fā)業(yè)務(wù)指標(biāo);
5.服從上級的臨時工作安排,保質(zhì)保量的完成工作。
任職資格:
1.年齡18-40歲,男女不限,1年及以上業(yè)務(wù)拓展或銷售經(jīng)驗,表現(xiàn)優(yōu)秀可以放寬經(jīng)驗要求,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可納入公司培養(yǎng)計劃。
2.溝通能力較強,具備良好的人際交往和公關(guān)談判能力。
3.表達能力較強,思維清晰。
約 2 個崗位
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