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江州區(qū)房地產(chǎn)公司市場(chǎng)開發(fā)招聘

共找到 4條 江州區(qū) 市場(chǎng)開發(fā) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
楊舜凱
1、外拓市場(chǎng),尋找有意向客戶,指引到售樓部
2、維護(hù)市場(chǎng),開發(fā)市場(chǎng)
2024-11-11
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;
2.使用規(guī)范的、標(biāo)準(zhǔn)的語(yǔ)言開展電話營(yíng)銷工作,在毎次通話前前要有充足的思想準(zhǔn)備;
3.做好記錄,做好客戶分析,及時(shí)傳遞信息;
4.通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);
5.平時(shí)銷售人員應(yīng)該做好記錄,做好客戶分析,及時(shí)傳遞信息;
6. 認(rèn)真傾聽客戶的意見,要善于傾聽客戶的要求,做好解釋工作,及時(shí)反饋信息;
7. 對(duì)所分配客戶進(jìn)行及時(shí)回訪跟進(jìn)并及時(shí)將客戶信息錄入系統(tǒng);
8. 及時(shí)將邀約到店客戶信息更新到銷售線索引導(dǎo)管理系統(tǒng);
9.維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
10.定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
任職要求:
1.20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力;2.對(duì)銷售工作有較高的熱情;3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;4.性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;5.有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2024-11-11
崗位描述:1、負(fù)責(zé)根據(jù)月度指標(biāo)完成市場(chǎng)拓客工作任務(wù)。2、負(fù)責(zé)通過各種渠道搜集潛在客戶信息,開發(fā)新客戶。3、負(fù)責(zé)企業(yè)業(yè)主、沿街商鋪、商場(chǎng)超市、生活社區(qū)等潛在客戶群的拜訪與推薦,成功形成售樓處到訪。4、負(fù)責(zé)客戶到訪售樓處后的后續(xù)銷售推進(jìn),挖掘客戶購(gòu)買潛力,幫助客戶解決問題,促成*終房屋銷售達(dá)成。5、負(fù)責(zé)與老客戶形成長(zhǎng)期的良好的合作關(guān)系,通過老客戶挖掘新客戶。6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。任職要求:1、具有一定的房產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn);2、35歲以下優(yōu)先,身體健康,溝通能力強(qiáng),肯吃苦
2024-11-11
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2.使用規(guī)范的、標(biāo)準(zhǔn)的語(yǔ)言開展電話營(yíng)銷工作,在毎次通話前前要有充足的思想準(zhǔn)備; 3.做好記錄,做好客戶分析,及時(shí)傳遞信息; 4.通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求 …… 任職要求: 1.22-38歲,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力;2.對(duì)銷售工作有較高的熱情;3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的能力;4.性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;5.有敏銳的市場(chǎng)洞察力
約 4 個(gè)崗位
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