江州區(qū)商務(wù)服務(wù)招聘 logo

江州區(qū)商務(wù)服務(wù)招聘

共找到 10條 江州區(qū) 商務(wù)服務(wù) 招聘 職位。好工作,上桂聘
19小時前
甘程文
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)市場以及工作具體需要進(jìn)行市場促銷、推廣活動;
2、市場促銷推廣活動;
3、全面執(zhí)行市場推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行過程掌握執(zhí)行進(jìn)度;
4、定期進(jìn)行市場信息的收集和整理以及分析工作,提出合適的市場推廣創(chuàng)意。
5、領(lǐng)導(dǎo)交待的其它任務(wù)。
任職要求:
1、具有較強的市場拓展能力,良好的人際關(guān)系。
2、處理能較強的市場洞察力以及分析能力。
3、具備高度的工作熱情,能積極主動進(jìn)行工作。
19小時前
甘程文
崗位職責(zé):
1:PHF業(yè)務(wù)方向(業(yè)務(wù)規(guī)劃,人員規(guī)劃等,講 why ,定目標(biāo),給方法,檢核與優(yōu)化,復(fù)盤)2:團(tuán)隊與人員管理,提升團(tuán)隊基本功,做好團(tuán)隊氛圍,統(tǒng)一團(tuán)隊目標(biāo),并且最終達(dá)成目標(biāo)3.上傳下達(dá)/各部門協(xié)同,正確理解和向團(tuán)隊傳達(dá)各項指令與其他部門做到有效溝通,做好協(xié)同工作
崗位要求:
組織協(xié)調(diào)能力:能夠有效的調(diào)動各部門組織及崗位人員,積極配合,順利完成任務(wù)
學(xué)習(xí)能力:主動學(xué)習(xí)并帶動組織內(nèi)人員一同學(xué)習(xí),可以單獨承擔(dān)崗位內(nèi)新工作,有自己的工作方法,并對工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行優(yōu)化
溝通能力:在溝通中能夠針對出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析,并找到相應(yīng)的解決方法或提供有效建議,做到高效溝通
邏輯分析能力:邏輯分析意識清晰,能清楚的判斷事情之間的邏輯關(guān)系,準(zhǔn)確的找到問題所在,從而提高工作效率
19小時前
甘程文
崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌城市外賣業(yè)務(wù)發(fā)展,針對城市業(yè)務(wù)現(xiàn)狀制定業(yè)務(wù)策略,明確關(guān)鍵任務(wù),規(guī)劃城市業(yè)務(wù)策略。
2.結(jié)合城市業(yè)務(wù)發(fā)展需要,提高城市供給的豐富度,實現(xiàn)用戶的拉新、促活、提頻,提升城市業(yè)務(wù)健康度。
3.對城市運力規(guī)模進(jìn)行有效規(guī)劃,輸出運力保障策略,確保城市運力供需平衡;監(jiān)控和分析配送指標(biāo),識別風(fēng)險、問題,保障運力體驗。
4.承接公司業(yè)務(wù)目標(biāo)并拆解至城市,制定清晰的日、周、月目標(biāo),定期跟進(jìn)目標(biāo)完成情況并及時調(diào)整業(yè)務(wù)策略,完成目標(biāo)。
5.負(fù)責(zé)城市業(yè)務(wù)團(tuán)隊搭建,根據(jù)崗位職責(zé)明確人才招聘/選拔標(biāo)準(zhǔn),規(guī)劃人才選拔的來源。
6.整合內(nèi)外部資源、合作共贏,根據(jù)業(yè)務(wù)需要做好城市資源儲備和分配,應(yīng)對緊急業(yè)務(wù)需求。
任職資格:
1.年齡30-40歲,大專以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,能力優(yōu)秀可放寬專業(yè)要求。
2.至少5年以上工作經(jīng)驗,1年以上管理經(jīng)驗,有銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗為佳,有餐飲行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)運營經(jīng)驗,了解外賣業(yè)務(wù)或互聯(lián)網(wǎng)O2O行業(yè)背景優(yōu)先。
3.有很強的團(tuán)隊管理能力和數(shù)據(jù)管理分析能力。
4.熟悉外賣業(yè)務(wù)拓展精準(zhǔn)部署,以及相關(guān)應(yīng)用環(huán)境的搭建。
5.良好的溝通、推動能力,善于合作;能夠承擔(dān)很大的工作壓力。
6.自我驅(qū)動及團(tuán)隊驅(qū)動能力強。
19小時前
甘程文
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所在范圍內(nèi)商家的新簽與維護(hù),通過分析關(guān)鍵數(shù)據(jù)、市場競對調(diào)研等給出合理建議,提升商家的各項關(guān)鍵指標(biāo),完成績效目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)用戶的拉新、留存、促活、提頻; 3.負(fù)責(zé)處理用戶和商家的投訴、反饋,提升用戶及商家的滿意度; 4.負(fù)責(zé)完成公司下發(fā)業(yè)務(wù)指標(biāo); 5.服從上級的臨時工作安排,保質(zhì)保量的完成工作。 任職資格: 1.年齡18-40歲,男女不限,1年及以上業(yè)務(wù)拓展或銷售經(jīng)驗,表現(xiàn)優(yōu)秀可以放寬經(jīng)驗要求,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可納入公司培養(yǎng)計劃。 2.溝通能力較強,具備良好的人際交往和公關(guān)談判能力。 3.表達(dá)能力較強,思維清晰。
負(fù)責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作
2024-09-23
蔡俊熙
崗位職責(zé): 1:美團(tuán)外賣/團(tuán)購業(yè)務(wù)方向(業(yè)務(wù)規(guī)劃,人員規(guī)劃等,講 why,定目標(biāo),給方法,檢核與優(yōu)化,復(fù)盤) 2:團(tuán)隊與人員管理,提升團(tuán)隊基本功,做好團(tuán)隊氛圍統(tǒng)一團(tuán)隊目標(biāo),并且最終達(dá)成目標(biāo) 3:上傳下達(dá)/ 各部門協(xié)同,正確理解和向團(tuán)隊傳達(dá)各項指令與其他部門做到有效溝通,做好協(xié)同工作。 崗位要求: 1:組織協(xié)調(diào)能力:能夠有效的調(diào)動各部門組織及崗位人員,積極配合,順利完成任務(wù)。 2:學(xué)習(xí)能力:主動學(xué)習(xí)并帶動組織內(nèi)人員一同學(xué)習(xí),可以單獨承擔(dān)崗位內(nèi)新工作,有自己的工作方法,并對工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行優(yōu)化。 溝通能力:在溝通中能夠針對出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析,并找到相應(yīng)的解決方法或提供有效建議,做...
2024-09-23
蔡俊熙
崗位職責(zé): 1:美團(tuán)外賣/團(tuán)購業(yè)務(wù)方向(業(yè)務(wù)規(guī)劃,人員規(guī)劃等,講 why,定目標(biāo),給方法,檢核與優(yōu)化,復(fù)盤) 2:團(tuán)隊與人員管理,提升團(tuán)隊基本功,做好團(tuán)隊氛圍統(tǒng)一團(tuán)隊目標(biāo),并且最終達(dá)成目標(biāo) 3:上傳下達(dá)/ 各部門協(xié)同,正確理解和向團(tuán)隊傳達(dá)各項指令與其他部門做到有效溝通,做好協(xié)同工作。 崗位要求: 1:組織協(xié)調(diào)能力:能夠有效的調(diào)動各部門組織及崗位人員,積極配合,順利完成任務(wù)。 2:學(xué)習(xí)能力:主動學(xué)習(xí)并帶動組織內(nèi)人員一同學(xué)習(xí),可以單獨承擔(dān)崗位內(nèi)新工作,有自己的工作方法,并對工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行優(yōu)化。 溝通能力:在溝通中能夠針對出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析,并找到相應(yīng)的解決方法或提供有效建議,做...

銷售經(jīng)理

4000-6000元
2024-09-23
蔡俊熙
應(yīng)屆畢業(yè)生不需要工作經(jīng)驗 2,有一定的思考學(xué)習(xí)能力,工作態(tài)度良好,有較好的執(zhí)行力 3,有清晰的表達(dá)能力,有一定的抗壓能力 三,晉升路徑 商務(wù)bd_商務(wù)主管-城市經(jīng)理-總監(jiān) 四,培訓(xùn)支持 1,
2024-09-23
蔡俊熙
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所在范圍內(nèi)商家的新簽與維護(hù),通過分析關(guān)鍵數(shù)據(jù)、市場競對調(diào)研等給出合理建議,提升商家的各項關(guān)鍵指標(biāo),完成績效目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)用戶的拉新、留存、促活、提頻; 3.負(fù)責(zé)處理用戶和商家的投訴、反饋,提升用戶及商家的滿意度; 4.負(fù)責(zé)完成公司下發(fā)業(yè)務(wù)指標(biāo); 5.服從上級的臨時工作安排,保質(zhì)保量的完成工作。 任職資格: 1.年齡18-40歲,男女不限,1年及以以上業(yè)務(wù)拓展或銷售經(jīng)驗,表現(xiàn)優(yōu)秀可以放寬經(jīng)驗要求,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可納入公司培養(yǎng)計劃。 2.溝通能力較強,具備良好的人際交往和公關(guān)談判能 力. 3.表達(dá)能力較強,思維清晰。

倉庫分揀

2000-3000元
2024-09-23
蔡俊熙
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)商品的分揀、打包及配送前的準(zhǔn)備工作 任職要求: 具備良好的團(tuán)隊合作精神,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,對工作細(xì)節(jié)有一定的把控能力
約 10 個崗位

江州區(qū)商務(wù)服務(wù)招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

崇左 商務(wù)專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 8.3%
    2K
  • 41.7%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 8.3%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    83.3%
  • 中專
    8.3%
  • 大專
    8.3%
崇左商務(wù)專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占83.3%,中專占8.3%,大專占8.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    83.3%
  • 1-3年
    16.7%
崇左商務(wù)專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占83.3%,1-3年占16.7%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP