職位描述

1、參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和人員編制,并根據(jù)國家勞動(dòng)人事方面的相關(guān)法律、法規(guī)為重大人事決策提供信息支持。
2、負(fù)責(zé)制定公司行政人事方面的規(guī)章制度及工作流程并監(jiān)督執(zhí)行,根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)狀況,適時(shí)進(jìn)行修訂。
3、協(xié)助總經(jīng)理做好崗位責(zé)任書編制、修改完善和簽訂工作。
4、根據(jù)公司部門人員需求情況,提出人員招聘、調(diào)配(包括內(nèi)部人員調(diào)入或調(diào)出)、面試和人員資格審查方案,經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批后實(shí)施,為公司可持續(xù)發(fā)展提供人力資源保證。
5、統(tǒng)一辦理公司員工及管理人員的勞動(dòng)合同簽訂、變更、解除等手續(xù)。
6、建立公司的人才信息檔案庫,并及時(shí)更新。
7、根據(jù)公司對(duì)績(jī)效管理的要求,制定績(jī)效考核制度,組織實(shí)施績(jī)效管理,并對(duì)各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督控制,及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問題。
8、制定公司的培訓(xùn)計(jì)劃,并組織相關(guān)單位實(shí)施。
9、對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行評(píng)估和考核,相關(guān)資料存檔,作為以后工作的依據(jù)。
10、制定公司薪酬方案和晉升政策,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。組織提薪評(píng)審和晉升評(píng)審;制定公司福利政策,辦理公司員工社會(huì)統(tǒng)籌的建賬、變更、繳費(fèi)、保險(xiǎn)及工傷處理工作。
11、定期組織公司員工的工作述職,指定專人做好記錄并進(jìn)行存檔。
12、統(tǒng)籌管理公司的設(shè)備設(shè)施。

公司簡(jiǎn)介

									

廣西大高嶺投資有限公司成立于2017年5月,是一家以投資房地產(chǎn)開、土地開發(fā)整治為主業(yè)的多元化投資企業(yè)。

??公司在環(huán)江毛南族自治縣、河池宜州區(qū)等市縣投資土地整治類項(xiàng)目,已竣工項(xiàng)目有宜州區(qū)土地開墾項(xiàng)目、環(huán)江縣土地開墾項(xiàng)目;正在開發(fā)項(xiàng)目環(huán)江旱改水提質(zhì)改造項(xiàng)目、城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤項(xiàng)目、整縣推進(jìn)土地整治項(xiàng)目、安置房項(xiàng)目、棚戶區(qū)改造項(xiàng)目、二級(jí)公路、村屯道路等工程。

大高嶺投資公司秉持“品質(zhì)就是市場(chǎng)、?以管理為基礎(chǔ)、以效益最大化“的經(jīng)營(yíng)觀,以“真誠服務(wù)、質(zhì)量第一、以優(yōu)取勝”的經(jīng)營(yíng)思想,秉承團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、奮進(jìn)的企業(yè)價(jià)值觀,堅(jiān)持創(chuàng)新思路,通過管理提升企業(yè)價(jià)值,努力把公司建設(shè)成為有實(shí)力、有影響力的投資公司。

??隨著公司項(xiàng)目不斷發(fā)展和壯大,人才需求也不斷增長(zhǎng)。為了適應(yīng)公司發(fā)展的需要,現(xiàn)誠邀以下精英加盟:

上班地點(diǎn)

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

河池-金城江區(qū)
辦公室文員,勤勞肯干
宋強(qiáng)
廣西大高嶺投資有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西大高嶺投資有限公司
所在行業(yè) 安防/電子/投資
成立時(shí)間 7年(2017年5月10日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP