賀州平桂區(qū)客戶管理招聘
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賀州 平桂區(qū) 客戶管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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中空板包裝材料設計總監(jiān)的崗位職責涉及多個方面,包括團隊管理、項目協調、創(chuàng)意設計等。具體的職責如下:
1. 團隊管理與領導:帶領團隊完成包裝類創(chuàng)意設計項目,提高工作效率。
提升團隊凝聚力、創(chuàng)新力和設計能力,達成公司年度、季度工作目標,有效調配項目參與人員,確保項目順利進行。
2. 項目策劃與實施:
對項目深入理解,能夠根據客戶需求進行包裝平面設計的排版。
負責新產品的包裝結構設計、改進、試驗驗證、制程改善和生產支持。參與新項目的評審會議,確認外觀設計、平面設計和包裝設計的可行性及可操作性。
3. 設計質量與進度控制:負責訂單設計質量和進度管理,確保設計方案符合預期標準和時間表。建立、監(jiān)督和完善部門管理流程制度,以及日常管理工作。
4. 市場趨勢分析與產品定位:對產品的設計開發(fā)趨勢進行研究,制定室內及外觀設計總體方向。根據品牌定位,獨立負責外包裝設計。
5. 技術要求與軟件應用:熟練應用Illustrator/Photoshop/PageMaker等專業(yè)設計軟件,熟悉包裝印刷制作工藝及流程。及時對產品外觀設計、平面設計和包裝設計進行全面評審和檢討產品的技術可行性。
6. 成本控制與材料應用:參與項目概算拆分、限額設計及成本控制等工作,以確保設計方案的經濟性。負責主導包裝新材料的應用導入驗證。
7. 溝通協調:具備較強的溝通能力,能與團隊成員、合作伙伴及客戶進行有效溝通。協助項目進行產品形象設計,新產品圖案設計調色,創(chuàng)意開發(fā)。
8. 宣傳與營銷設計:負責有關產品包裝設計、廣告平面設計、產品圖冊、宣傳冊等設計。根據設計風格提出相應的包材和工藝建議。對產品初步的外觀、平面和包裝進行報價和評估,為客戶提供參考依據。
此外,除了以上職責外,中空板包裝材料設計總監(jiān)還應具備前瞻性的設計創(chuàng)新能力,能夠領導團隊順應行業(yè)趨勢,創(chuàng)造符合市場需求的產品設計。同時,應具備良好的問題解決能力和危機管理 -
收銀
2000-3000元2024-11-07武向陽有工作經驗,刻苦耐勞。
崗位職責:
1. 負責收銀臺的日常管理和維護,確保收銀流程的順暢和準確;
2. 負責處理顧客的結賬和找零,并提供優(yōu)質的客戶服務;
3. 負責管理現金和銀行卡等支付方式的收款和退款;
4. 負責處理退貨和換貨等售后服務,并及時反饋給上級領導;
5. 負責協助店長完成其他相關工作。
任職要求:
1. 具有一年以上餐飲收銀工作經驗,熟悉收銀流程和相關操作;
2. 具有良好的溝通能力和服務意識,能夠有效地處理客戶投訴和問題;
3. 具有較強的團隊合作精神和責任心,能夠積極配合店內其他員工完成工作;
4. 具有良好的計算能力和數據分析能力,能夠準確地處理各種支付方式;
5. 具有良好的職業(yè)操守和誠信意識,能夠遵守公司規(guī)章制度和相關法律法規(guī)。 -
超市店長
8000-15000元2024-11-05劉丹妮一、崗位職責
1、負責超市的所有日常運營管理工作,確保超市的正常運行;
2、制定年度、月度銷售計劃,定期規(guī)劃銷售計劃的實施,掌握市場信息,及時調整銷售策略和市場定位;
3、 據市場變化制定調整產品品類結構及促銷規(guī)劃,制定及管控定價策略,提升商品銷售及利潤達成等各項經營指標;
4、定期組織各類銷售活動,積極拓展市場,提高超市的客流量和銷售量;
5、定期檢查倉庫物品,盤點庫存物品,統(tǒng)計市場銷售數據,控制商品庫存;
6、認真核查客戶投訴,積極營造良好的顧客關系;
7、定期檢查員工服務行為,及時糾正員工不當行為;
8、合理安排員工的值班排班,做到嚴格的管理;
9、協助其他相關部門的日常事務,完成領導交辦的其他工作。
二、任職要求
1、具有3年以上經營面積超過3000平米的超市店長崗位經驗;
2、具有良好的職業(yè)道德,強烈的責任心和事業(yè)心;
3、有較強的綜合管理能力,對事物有較強的分析和決策能力;
三、薪資待遇簡介
稅前月薪8000—15000元/月(視能力而定),如超出公司設定的經營目標,有額外績效獎勵,交五險。 -
重鈣粉體產品物流主管
6000-12000元2024-11-05劉丹妮隨時檢查訂單執(zhí)行質量,發(fā)現訂單執(zhí)行過程中出現質量問題、成本過高等問題查明原因,追究并落實責任; 5、規(guī)范物流定價,確保定價工作公開透明;不定期對運輸價格進行巡查,保證運輸單價處于市場的低價位; 6、做好部門費用管理 …… ,確保費用核算清晰,規(guī)范管理運費結算和備用金清算,杜絕違規(guī)行為出現; 7、落實本部門保密管理工作,梳理本部門相關制度并提出合理化建議; 8、定期匯總公司要求收集的各種經營信息, 9、參與公司信息化建設 …… ,負責與客戶的溝通,并做好溝通記錄 10、完成上級安排的其他臨時工作。
約 4 個崗位
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