東融國際萬物城治安主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)維護(hù)銷售中心及停車場有序、安全,并確保銷售中心內(nèi)財(cái)產(chǎn)的安全;
2、向進(jìn)出銷售中心的客戶敬禮、問候、并主動予以必要的指引;對來訪人員問明情況并登記其姓名身份電話才可進(jìn)入;
3、為進(jìn)出銷售中心的客戶提供打傘、拎提重物等服務(wù);
4、向駛?cè)脘N售中心的車主(客戶)致以敬禮,并協(xié)助、指揮車主準(zhǔn)確、合理地停泊車輛;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件:
1、男生。年齡18-35歲,身高1.7米以上,退伍軍人和具備多年安防工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、五官端正、精神飽滿、作風(fēng)優(yōu)良;
3、有較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識、團(tuán)隊(duì)合作意識;
4、具高端售樓部工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資福利:
1、轉(zhuǎn)正月薪:3900元,全勤獎100元/月,含午餐晚餐,合計(jì)4000元/月,兩班倒,月休4天;
2、6-10月高溫補(bǔ)貼150元/月;
市場推廣,拓展業(yè)務(wù)。
1、有2年三星級以上客房管理經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉本部門專業(yè)知識 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
1、大專以上學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、熟悉員工的有關(guān)法規(guī)和條例;掌握教育學(xué)、心理學(xué)以及酒店管理理論。 3、了解酒店員工的服務(wù)工作規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的要求。 4、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 5、具有較強(qiáng)的文字綜合能力和口頭表達(dá)能力。 6、能熟練操作計(jì)算機(jī)。
1、有3-5年會所管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2、有團(tuán)隊(duì)精神,有擔(dān)當(dāng)。
1.管理和監(jiān)督 場所日常運(yùn)營工作,包括接待客人、場所管理、設(shè)備維護(hù)等。 2.制定并執(zhí)行場所營銷策略,提高客流量和銷售額。 3.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)和考核工作,確保員工具備良好的服務(wù)技能。 4.確保場所的安全和秩序,及時處理和解決客戶投訴和糾紛。 ?
在銷售總部領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門密切配合完成工作,能夠溝通,帶動并領(lǐng)導(dǎo)和指引部門完成相應(yīng)的指標(biāo),有良好的職業(yè)道德,月度季度促銷經(jīng)驗(yàn)培!有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力!有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)!有駕駛證的優(yōu)先考慮!
協(xié)助銷售顧問分柝客戶并成交 【職位問答】 · 該職位主要服務(wù)哪類客戶? 個人(To C) · 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗(yàn)? 房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)、電話銷售經(jīng)驗(yàn)、網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗(yàn) · 該職位屬于哪類行業(yè)? 其他行業(yè)、批發(fā)/零售 · 該職位負(fù)責(zé)銷售什么類型的產(chǎn)品或服務(wù)? 其他產(chǎn)品/服務(wù) · 該職位主要運(yùn)用哪種銷售方式? 電話銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售、門店/柜臺銷售
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職要求: 1、1-2年以上銷售行業(yè),裝飾行業(yè),建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力 3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識 工作時間8:00-12:00. 13:30-17:30 月休四天
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職要求: 1、1-2年以上銷售行業(yè),裝飾行業(yè),建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力 3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識 工作時間:8:00-12:00。 13:00-17:30 月休四天
公司業(yè)務(wù)主要做汽車綠本抵押貸款,正規(guī)機(jī)構(gòu)放款,無責(zé)任底薪,周末雙休,假期隨國假日。
面向用戶推廣公司產(chǎn)品并達(dá)成銷售;接待顧客的咨詢,了解需求并達(dá)成銷售;做好用戶供需,對賬,回款全過程服務(wù)。收集產(chǎn)品覆蓋區(qū)域市場信息,具有一定的建材銷售或建筑行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),自帶小車者優(yōu)先!
開拓企業(yè)和行政事業(yè)管理用友軟件客戶,挖機(jī)老客戶潛在需求和推廣增值服務(wù)。
幫助經(jīng)理和客戶交流溝通
1、負(fù)責(zé)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助公司謀劃旅游項(xiàng)目的布局,開展項(xiàng)目經(jīng)營模式探索及運(yùn)營管理,方向; 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌制定公司旅游項(xiàng)目的發(fā)展戰(zhàn)略,開發(fā)與經(jīng)營計(jì)劃,完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營業(yè)績,完善組織管理體系; 4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司旅游項(xiàng)目投資計(jì)劃,落實(shí)項(xiàng)目投資與政府政策; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)與經(jīng)營管理總體把控,包括市場運(yùn)營、工程建設(shè)、研發(fā)設(shè)計(jì)、成本管控等。 6、負(fù)責(zé)合理設(shè)置公司組織機(jī)構(gòu)和人員編制,健全公司各項(xiàng)管理制度,做好員工考核激勵。
崗位職責(zé): 1、在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,建立健全物業(yè)管理制度,制定和完善相關(guān)運(yùn)行機(jī)制、業(yè)務(wù)流程,并管控落實(shí); 2、主持物業(yè)項(xiàng)目內(nèi)樓棟裝修、安保、消防、清潔、綠化、客戶服務(wù)及投訴處理等日常工作; 3、負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗(yàn)收及維護(hù),做好消防演練相關(guān)工作; 4、負(fù)責(zé)制定物業(yè)工作目標(biāo)和計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施;處理各類突發(fā)重大事件并及時上報相關(guān)部門; 5、負(fù)責(zé)制定年度物業(yè)管理費(fèi)用的預(yù)算方案,并進(jìn)行收支費(fèi)用的控制與分析,采取有效措施降低運(yùn)行服務(wù)成本; 6、負(fù)責(zé)物業(yè)人員的招聘與管理工作;對全員培訓(xùn),提高工作質(zhì)量、工作效率和人員素質(zhì); 7、加強(qiáng)與關(guān)聯(lián)部門、業(yè)主、外部機(jī)構(gòu)的溝通與聯(lián)系,并建立良好的關(guān)系。 ...
崗位:銷售代表 薪資: 5k+提成 需求: 10人 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,良好的語言 表達(dá)能力和溝通技巧; 2、有責(zé)任感,強(qiáng)烈的上進(jìn)心,能吃苦; 有抗壓能力,富有團(tuán)隊(duì)精神; 3、良好的學(xué)習(xí)意識,能應(yīng)對新的挑戰(zhàn); 4、具有C1駕照,有大灣區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)廣告業(yè)務(wù)的市場推廣及銷售; 2、開拓業(yè)務(wù),維護(hù)良好的客戶關(guān)系; 3、分析客戶需求,為客戶提供解決方案; 4、根據(jù)公司要求完成銷售目標(biāo)。
1.負(fù)責(zé)開拓市場,開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶; 2.善于表達(dá),有親和力,有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)合作精神,會簡單使用電腦辦公; 3.有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 4.工作彈性,不加班,上午9點(diǎn)報到,其他時間自行安排; 5.吃喝玩樂不怕胖者優(yōu)先。
任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上運(yùn)營管理工作經(jīng)理; 2、良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力; 3、熟悉運(yùn)營發(fā)展趨勢,運(yùn)營管理模式和工作流程; 4、有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力
按規(guī)定著裝,保持整潔,按時上下班,服從經(jīng)理的指揮安排 職位招聘2人
約 172 個崗位

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賀州薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

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賀州薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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