賀州平桂區(qū)經(jīng)理招聘
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賀州 平桂區(qū) 經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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粉體銷售經(jīng)理
15000-20000元招聘要求
1、全日制大專及以上學(xué)歷,三年以上碳酸鈣粉體銷售管理經(jīng)驗;
崗位職責(zé)
1、負責(zé)按照集團公司的戰(zhàn)略目標(biāo)帶領(lǐng)團隊完成對應(yīng)年銷售業(yè)績目標(biāo);
2、負責(zé)帶領(lǐng)團隊開拓客戶、維護客戶、拓寬銷售渠道;
3、針對客戶需求,分析制定合適的供應(yīng)鏈合作方案(如購銷、代采、代銷、物流運輸、供應(yīng)鏈金融等),為客戶降本增效,擴大業(yè)務(wù);
4、業(yè)務(wù)領(lǐng)域圍繞碳酸鈣上下游產(chǎn)業(yè)開展,主要涉及建材(如崗石,膩子粉,沙石,涂料等);塑料(如塑膠原料,填充母粒等);碳酸鈣粉體(如用于造紙,涂料,建材,塑料等行業(yè))或者碳酸鈣鏈條上的行業(yè)客戶供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)和物流;及其他非碳酸鈣行業(yè)供應(yīng)鏈業(yè)務(wù);
5、具體針對客戶需求和市場變化提出合理化的生產(chǎn)調(diào)整建議能力。
福利待遇:五險一金+帶薪年假+法定節(jié)假日+商險
薪酬待遇:8000-20000(底薪+提成) -
大理石原礦銷售經(jīng)理
10000-20000元一、崗位概述 統(tǒng)籌負責(zé)公司大理石礦山各類礦石出品(包括各類大理石荒料、重鈣用大理石礦石和溶劑用大理石礦石)的銷售工作。 二、崗位要求 1、從事同類原礦銷售工作3年以上; 2、積極主動,責(zé)任心強,品行端正、良好的職業(yè)道德、工作責(zé)任心強、細致嚴(yán)謹(jǐn),具體良好的溝通能力、談判能力、 信息分析處理能力,抗壓能力強。 3、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 4、持有有效C級駕駛證且能熟練駕 四、福利(更多福利詳詢) 1、五險 、自有職工食堂、免費住宿; -
重鈣粉體產(chǎn)品物流主管
6000-12000元對物流部經(jīng)理負責(zé)。 -
展廳經(jīng)理
10000-11000元崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)展廳的管理工作,配合公司各項營銷策略的有效實施和各部門業(yè)務(wù)的順利開展; 2、組織并監(jiān)督商品的上貨、補貨,做好驗收商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等相關(guān)工作; 3、負責(zé)展廳的日常銷售及結(jié)算工作,做好展廳人員的工作流程、服務(wù)態(tài)度的監(jiān)督和指導(dǎo)工作; 4、妥善處理顧客投訴和銷售服務(wù)工作中所發(fā)牛的各種矛盾; 5、負責(zé)展廳員工的績效評估與能力提升,建立服務(wù)導(dǎo)向的團隊氛圍、學(xué)習(xí)氛圍,積極培養(yǎng)新人; 6、負責(zé)展廳環(huán)境、衛(wèi)生、銷售、服務(wù)等日常管理,維護客戶關(guān)系。 有意者發(fā)送簡歷到********************,備注求職崗位。 -
珠寶展廳經(jīng)理
10000-11000元崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)展廳的管理工作,配合公司各項營銷策略的有效實施和各部門業(yè)務(wù)的順利開展; 2、組織并監(jiān)督商品的上貨、補貨,做好驗收商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等相關(guān)工作; 3、負責(zé)展廳的日常銷售及結(jié)算工作,做好展廳人員的工作流程、服務(wù)態(tài)度的監(jiān)督和指導(dǎo)工作; 4、妥善處理顧客投訴和銷售服務(wù)工作中所發(fā)牛的各種矛盾; 5、負責(zé)展廳員工的績效評估與能力提升,建立服務(wù)導(dǎo)向的團隊氛圍、學(xué)習(xí)氛圍,積極培養(yǎng)新人; 6、負責(zé)展廳環(huán)境、衛(wèi)生、銷售、服務(wù)等日常管理,維護客戶關(guān)系; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,具備 年以上珠寶行業(yè)工作經(jīng)驗、三年以上珠寶展廳工作經(jīng)驗; 2、熟悉展廳的... -
副總經(jīng)理
16000-20000元崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)展廳的管理工作,配合公司各項營銷策略的有效實施和各部門業(yè)務(wù)的順利開展; 2、組織并監(jiān)督商品的上貨、補貨,做好驗收商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等相關(guān)工作; 3、負責(zé)展廳的日常銷售及結(jié)算工作,做好展廳人員的工作流程、服務(wù)態(tài)度的監(jiān)督和指導(dǎo)工作; 4、妥善處理顧客投訴和銷售服務(wù)工作中所發(fā)牛的各種矛盾; 5、負責(zé)展廳員工的績效評估與能力提升,建立服務(wù)導(dǎo)向的團隊氛圍、學(xué)習(xí)氛圍,積極培養(yǎng)新人; 6、負責(zé)展廳環(huán)境、衛(wèi)生、銷售、服務(wù)等日常管理,維護客戶關(guān)系 -
銷售經(jīng)理
4000-9000元崗位職責(zé):負責(zé)產(chǎn)品銷售服從安排,對接客戶,適當(dāng)應(yīng)酬,出差拜訪客戶 任職要求:普通話順暢交流,善于溝通協(xié)調(diào),性格開朗 崗位福利:3000-10000以上 行業(yè)經(jīng)驗:有銷售工作基礎(chǔ), 工作地址:賀州市城東新區(qū) -
叉車銷售經(jīng)理
3000-8000元叉車整車銷售,配件銷售等 -
銷售經(jīng)理
3000-8000元負責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元負責(zé)開拓新客戶,維護老客戶 -
銷售經(jīng)理
7000-8000元崗位職責(zé): 1、富安居店面的銷售和導(dǎo)購工作; 2、開拓新需求,發(fā)展新客戶跟進老客戶,項目增加產(chǎn)品銷售范圍,完成銷售任務(wù); 3、管理維護客戶關(guān)系; 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。。 任職資格: 1、中專技?;蛞陨蠈W(xué)歷,家居或建材銷售經(jīng)歷和銷售實戰(zhàn)經(jīng)驗者優(yōu)先。 年齡18——35歲,口齒伶俐,善與人溝通交流。形象好,有親和力。有強烈企圖心,敢于挑戰(zhàn)高薪。 2、有較好的綜合素質(zhì)及文化修養(yǎng),敬業(yè)、有團隊合作精神; 3、具有親和力,較強的執(zhí)行能力; -
酒店運營經(jīng)理
5000-6000元按照公司下達的銷售目標(biāo)制定銷售計劃和銷售策略 -
酒店業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元可簽長期合同,按績效提成。 工作內(nèi)容 1、負責(zé)酒店業(yè)務(wù)拓展,提升酒店知名度和市場占有率 2、維護和增進與客戶的業(yè)務(wù)往來,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度 任職要求: 1、具備出色的商務(wù)談判和客戶管理能力 2、能夠獨立策劃和執(zhí)行業(yè)務(wù)拓展計劃 3、具有良好的團隊合作精神和職業(yè)操守 -
酒店銷售經(jīng)理
5000-10000元1、可簽長期合同,幫酒店帶業(yè)務(wù) -
渠道經(jīng)理
7000-10000元有敏銳的商業(yè)思維 分析并了解競品的價格活動方案做出有效的策略 能代領(lǐng)團隊展開有效的活動方案 有親和力 善于溝通 -
酒店前廳部經(jīng)理
6000-8000元負責(zé)度假村前臺全面工作負責(zé),溝通協(xié)調(diào)能力強,有相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上。 -
營銷經(jīng)理
4000-8000元有酒店行業(yè)營銷工作經(jīng)驗,熟悉廣西旅游酒店同行資源者優(yōu)先。 -
酒店前廳經(jīng)理
5000-8000元負責(zé)酒店前廳工作,溝通協(xié)調(diào)能力強,形象氣質(zhì)佳,執(zhí)行能力強。 -
餐廳經(jīng)理
4000-6000元具有團隊精神,組織能力強,相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上 工作內(nèi)容 - 負責(zé)餐廳的日常管理和運營工作 - 監(jiān)督和提升餐廳的服務(wù)質(zhì)量 - 組織和實施餐廳的營銷活動 任職要求 - 具備良好的管理能力和團隊合作精神 - 擁有出色的服務(wù)意識和客戶滿意度追求 - 能夠有效應(yīng)對餐廳運營中的各種挑戰(zhàn) -
市場營銷經(jīng)理
3000-5000元崗位職責(zé):負責(zé)運營宣傳和策劃,客戶資料建檔 任職要求:20至40歲,男女不限,高中文化,五官端正,語言組織表達墻,有團隊意識,服從安排。 崗位福利:正式職工購買五險,月度獎勵,年度獎勵。生活補貼。 教育背景:高中文化。 行業(yè)經(jīng)驗:有經(jīng)驗優(yōu)先, 崗位經(jīng)驗:有經(jīng)驗優(yōu)先。
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賀州 薪酬績效招聘工資
¥
4709
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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9.7%2K
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32.3%3K
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16.1%4K
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22.6%5K
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9.7%6K-8K
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9.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
賀州薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。