賀州廣告設(shè)計經(jīng)理招聘

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項目概念設(shè)計和方案設(shè)計管理工作的崗位，其職責(zé)涵蓋了設(shè)計計劃編制、設(shè)計任務(wù)分配、設(shè)計成果評審以及設(shè)計團(tuán)隊的管理等多個方面。
2、設(shè)計計劃與任務(wù)管理：設(shè)計經(jīng)理需要負(fù)責(zé)編制設(shè)計計劃和設(shè)計任務(wù)書，確 保所有設(shè)計活動都有明確的目標(biāo)和計劃。這包括制定設(shè)計的時間表、資源分配以及設(shè)計過程中的關(guān)鍵節(jié)點控制。?
3、團(tuán)隊管理與培訓(xùn)：設(shè)計經(jīng)理需要管理設(shè)計團(tuán)隊，進(jìn)行日常培訓(xùn)與設(shè)計考核，分享設(shè)計經(jīng)驗，制定團(tuán)隊成長計劃，推動團(tuán)隊設(shè)計能力提升。?
4、創(chuàng)意與方案設(shè)計：設(shè)計經(jīng)理需要參與項目概念設(shè)計和方案設(shè)計的管理工作，確保設(shè)計方案符合項目需求和品牌定位。這包括從創(chuàng)意構(gòu)思到方案制定的全過程管理。
設(shè)計與評審：設(shè)計經(jīng)理需要將整個設(shè)計成果提交到上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行評審，確保設(shè)計方案的質(zhì)量和可行性。此外，他們還需要參與設(shè)計流程的優(yōu)化，提升設(shè)計效率和質(zhì)量。?
5、品牌與產(chǎn)品視覺設(shè)計：設(shè)計經(jīng)理需要主導(dǎo)并輸出品牌、產(chǎn)品及其他營銷需要的設(shè)計，包括產(chǎn)品包裝設(shè)計、產(chǎn)品詳情頁設(shè)計調(diào)性確立、品牌視覺體系輸出搭建等。
6、團(tuán)隊協(xié)作與溝通：設(shè)計經(jīng)理需要具備良好的溝通技巧和語言表達(dá)能力，能夠協(xié)調(diào)各部門及內(nèi)部設(shè)計工作需求，確保設(shè)計的順利進(jìn)行。
7、市場調(diào)研與趨勢分析：設(shè)計經(jīng)理還需要進(jìn)行市場針對性趨勢分析和預(yù)測，收集產(chǎn)品及銷售相關(guān)數(shù)據(jù)及資訊，為產(chǎn)品設(shè)計積累素材。?