職位描述

崗位描述:
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)其功能區(qū)域內(nèi)的主要目標(biāo)和計劃,制定、指導(dǎo)或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度。
2、負(fù)責(zé)各部門的日常行政管理、人事和后勤工作,熟悉人事招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬管理等各項工作流程;
3、負(fù)責(zé)行政管理規(guī)章的擬定、修改和編寫以及工作流程的優(yōu)化。
4、參與公司的職位管理、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,組織編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書;
5、協(xié)助總經(jīng)理制定公司人力資源戰(zhàn)略,并組織實施公司人力資源戰(zhàn)略,指導(dǎo)建立完善公司人力資源管理體系,最大限度地開發(fā)人力資源,為實現(xiàn)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供人力保障。
6、負(fù)責(zé)完善、健全公司各項規(guī)章制度,推動公司規(guī)范化管理;
7、負(fù)責(zé)組織公司企業(yè)文化建設(shè),提煉和宣傳企業(yè)理念,舉辦各種活動,促進(jìn)員工凝聚力;主持協(xié)調(diào)辦公室管理,對外公關(guān)及項目開發(fā)的各類資質(zhì)及手續(xù)的辦理,負(fù)責(zé)公司人事招聘管理,統(tǒng)籌規(guī)劃,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系。
8、負(fù)責(zé)匯總公司年度綜合性資料、草擬年度工作總結(jié)和工作計劃、綜合調(diào)研、搜集與企業(yè)相關(guān)的政策法規(guī)和信息。
9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他業(yè)務(wù)。

任職要求:
1、行政管理、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、三年以上房產(chǎn)企業(yè)行政人事管理崗位
3、熟悉國家相關(guān)勞動政策法律法規(guī),了解人力資源管理和企業(yè)行政管理知識,企業(yè)形象策劃,熟悉企業(yè)人力資源管理的各項規(guī)章制度; 
4、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會活動能力,善于協(xié)調(diào)、溝通,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng),文筆能力強(qiáng);
5、穩(wěn)重、踏實、勤勉、敬業(yè)以及良好的外聯(lián)和公關(guān)能力。

公司簡介

??廣西萬博房地產(chǎn)開發(fā)有限公司成立于2007年,注冊資本5000萬元,是專門從事房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、物業(yè)服務(wù)管理的綜合性房地產(chǎn)開發(fā)公司,具有優(yōu)秀的資源整合力及雄厚資金的實力。公司致力發(fā)展成為卓越的房地產(chǎn)開發(fā)商,以“方寸萬重,持續(xù)開發(fā)出性價比最優(yōu)的高品質(zhì)物業(yè)”作為企業(yè)使命,以“博為天下,萬勝有源”的激情打造品質(zhì)締造價值的核心價值觀。公司目前在河池市已完成了22層高的“萬博公寓”和32層高的“時代廣場”兩個集商業(yè)、辦公、居住一體的高端樓盤,總面積達(dá)15萬多平方米。項目位于市政府核心輻射區(qū),雄踞金城東路主干道南、北兩側(cè)繁華核心位置。西臨龍江、東鄰市政廣場、南北群山環(huán)繞;山水兼、天地合,攬勝景,是河池的城市貴族精神的體現(xiàn)。特別是“時代廣場”已成為河池標(biāo)志性建筑之一。公司堅持“取諸社會,回饋社會”的理念,在自身不斷發(fā)展壯大的同時,?多年來積極主動參與捐資助學(xué)、關(guān)愛留守兒童老人、修建老區(qū)鄉(xiāng)村公路、扶貧救濟(jì)、抗震救災(zāi)等公益慈善活動及各種文體活動,切實踐行社會責(zé)任。為適應(yīng)“新常態(tài)”下房地產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需求,公司將由單一房地產(chǎn)項目開發(fā)管理向房地產(chǎn)項目運營服務(wù)多元化轉(zhuǎn)型,依托強(qiáng)大投融資能力,整合最強(qiáng)的項目策劃。公司戰(zhàn)略計劃以河池為中心,逐步輻射周邊縣市,用三至五年時間投資開發(fā)十多個商業(yè)、人居、旅游、文化等項目,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益同步發(fā)展。

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河池-金城江區(qū)
崗位職責(zé): 1.協(xié)助主任做好公司行政事務(wù)管理; 2.組織、協(xié)調(diào)公司例會、年會、員工活動、接待安排及各類會議、工作總結(jié)等,負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照; 3.協(xié)助管理公司重要資質(zhì)證件; 4.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部其它行政等工作; 5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 職位要求: 1.全日制大專學(xué)歷以上,文秘或公共關(guān)系、漢語文學(xué)、法律、人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2.五年以上企業(yè)行政工作經(jīng)驗,二年以上同等相近職位工作經(jīng)驗; 3.熟悉生產(chǎn)型企業(yè)行政管理體系與制度建設(shè); 4.良好的團(tuán)隊組織協(xié)作精神,品行端正,有親和力; 5.熟練使用辦公軟件、辦公設(shè)備; 6.良好的公文寫作能力; 7.熟練駕駛小汽車,具備C1駕照。
11小時前
覃經(jīng)理
辦公室主任
5000-6000元
河池-都安縣
1、主持辦公室的全面工作,負(fù)責(zé)辦公室制度建設(shè),逐步實現(xiàn)辦公室工作的制度化、規(guī)范化和程序化。 2、負(fù)責(zé)辦公室的日常工作:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好與有關(guān)職能部門的溝通與協(xié)調(diào),安排或代表領(lǐng)導(dǎo)參加有關(guān)公務(wù)接待。 3、負(fù)責(zé)配合總公司人力資源部工作:招聘、培訓(xùn)、激勵 和考核員工。 4、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定各類規(guī)章制度,起草年度工作計 劃、工作總結(jié)以及各類公文。 5、組織安排工作例會、行政性會議及其它專門會議,做 好會議的記錄、整理、存檔工作。 6、負(fù)責(zé)傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)對各部門的指示、通知,傳遞各部 門給公司領(lǐng)導(dǎo)的報告、請示。 7按公司領(lǐng)導(dǎo)的部署,做好對各類人員的考核,檢查各部門對公司行政決議、決定、工作計劃的完成情況,并負(fù)責(zé)督辦落實。 8、負(fù)責(zé)制定本室年度工作計劃和工作措施,并組織實 施,負(fù)責(zé)人員的工作安排、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考核。 9、負(fù)責(zé)公司生活后勤工作。 10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)
11小時前
陳錦
河池-巴馬縣
1、全面主持部門行政工作。負(fù)責(zé)對公司工程生產(chǎn)建設(shè)、行政管理、成本控制、物資采購、等進(jìn)行全面監(jiān)督管理。完成各項目標(biāo)任務(wù); 2、根據(jù)公司運行及實施的需要,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)重大利害關(guān)系單位,組織建立長效聯(lián)系溝通機(jī)制; 3、負(fù)責(zé)公司的會議組織工作。根據(jù)公司管理制度要求及項目實施要求,負(fù)責(zé)召開、參與、落實各類專項、管理會議,編制會議紀(jì)要; 4、負(fù)責(zé)公司的團(tuán)隊建設(shè)工作。根據(jù)公司管理制度要求,負(fù)責(zé)內(nèi)部員工各項培訓(xùn)及團(tuán)隊建設(shè),組織員工定期進(jìn)行溝通交流及崗位專業(yè)知識培訓(xùn),編制培訓(xùn)文件; 5、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)日常行程安排,包括來訪接待、商務(wù)隨行等; 6、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的編制、實施和公司重大決策的討論; 7、負(fù)責(zé)實施和完善符合公司發(fā)展的規(guī)章制度。負(fù)責(zé)擬定績效管理制度和績效考核辦法,組織績效管理活動開展及績效考核的落實。 8、負(fù)責(zé)起草公司各種文案及歸檔公司相關(guān)文件、資產(chǎn)管理; 9、負(fù)責(zé)員工勞動關(guān)系管理工作。熟悉人力資源管理知識,熟悉國家及地方的勞動行政法規(guī)。 10、公司日常行政工作,包括公文、檔案、車輛、物資及后勤管理。 崗位要求:大專及以上學(xué)歷,有工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用 1、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有足夠的責(zé)任心,能夠準(zhǔn)確理解并貫徹執(zhí)行公司的理念。 2、踏實穩(wěn)重,盡忠職守,為人正直,辦事公正,工作積極主動,勇于承擔(dān)責(zé)任;具有良好的理解能力和嚴(yán)格的執(zhí)行力。 3、具有較強(qiáng)的策劃分析、寫作能力、溝通能力、執(zhí)行能力和抗壓力強(qiáng); 4、善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系,有良好的親和力、職業(yè)素質(zhì)和極強(qiáng)的公關(guān)接待能力; 5、良好的人際交往能力、組識協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。 6、具有良好的職業(yè)道德、團(tuán)隊合作精神,忠誠敬業(yè),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),服從公司工作安排。
11小時前
13768284333@139.com
河池-巴馬縣
1、全面主持部門工作,主管行政、人事業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)對公司工程生產(chǎn)建設(shè)、人事招聘、行政管理、成本控制、物資采購、等進(jìn)行全面監(jiān)督管理。完成各項目標(biāo)任務(wù); 2、根據(jù)公司運行及實施的需要,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)重大利害關(guān)系單位,組織建立長效聯(lián)系溝通機(jī)制; 3、負(fù)責(zé)公司的會議組織工作。根據(jù)公司管理制度要求及項目實施要求,負(fù)責(zé)召開、參與、落實各類專項、管理會議,編制會議紀(jì)要; 4、負(fù)責(zé)公司的團(tuán)隊建設(shè)工作。根據(jù)公司管理制度要求,負(fù)責(zé)內(nèi)部員工各項培訓(xùn)及團(tuán)隊建設(shè),組織員工定期進(jìn)行溝通交流及崗位專業(yè)知識培訓(xùn),編制培訓(xùn)文件; 5、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)日常行程安排,包括來訪接待、商務(wù)隨行等; 6、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的編制、實施和公司重大決策的討論; 7、負(fù)責(zé)實施和完善符合公司發(fā)展的規(guī)章制度。負(fù)責(zé)擬定績效管理制度和績效考核辦法,組織績效管理活動開展及績效考核的落實。 8、負(fù)責(zé)起草公司各種文案及歸檔公司相關(guān)文件、資產(chǎn)管理; 9、負(fù)責(zé)員工勞動關(guān)系管理工作。熟悉人力資源管理知識,熟悉國家及地方的勞動行政法規(guī)。 10、公司日常行政工作,包括公文、檔案、車輛、物資及后勤管理。 崗位要求:大專及以上學(xué)歷,有工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用 1、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有足夠的責(zé)任心,能夠準(zhǔn)確理解并貫徹執(zhí)行公司的理念。 2、踏實穩(wěn)重,盡忠職守,為人正直,辦事公正,工作積極主動,勇于承擔(dān)責(zé)任;具有良好的理解能力和嚴(yán)格的執(zhí)行力。 3、具有較強(qiáng)的策劃分析、寫作能力、溝通能力、執(zhí)行能力和抗壓力強(qiáng); 4、善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系,有良好的親和力、職業(yè)素質(zhì)和極強(qiáng)的公關(guān)接待能力; 5、良好的人際交往能力、組識協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。 6、具有良好的職業(yè)道德、團(tuán)隊合作精神,忠誠敬業(yè),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),服從公司工作安排。
11小時前
13768284333@139.com
辦公室主任
6000-8000元
河池-巴馬縣
1.負(fù)責(zé)公司辦公秩序、行政事務(wù),包括食堂、車輛、公章證件、宿舍等; 2.負(fù)責(zé)監(jiān)督物業(yè)管理服務(wù)工作,對滿意度進(jìn)行調(diào)查,并負(fù)責(zé)商業(yè)物業(yè)租賃管理、費用收取等工作; 3.負(fù)責(zé)公司對外聯(lián)絡(luò)、接待、參觀、*等工作,重大問題提出解決方案并及時匯報; 4.負(fù)責(zé)編寫年度工作總結(jié),次年工作計劃及重點工作安排; 5.負(fù)責(zé)上級和外來文件的收發(fā)、登記、傳閱、催辦、回復(fù)、閱卷歸檔和上報文件的審核工作; 6.承辦公司各類會議的會務(wù)工作; 7.協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作; 8.負(fù)責(zé)公司的各項規(guī)章制度的起草、審核工作,以身作則,監(jiān)督檢查各部門貫徹落實公司各項制度、工作決策和指令的工作情況; 9.落實企業(yè)形象,做好廣告、宣傳工作; 10.負(fù)責(zé)公司黨建文化工作,黨員優(yōu)先。
11小時前
13768284333@139.com
廣西萬博房地產(chǎn)開發(fā)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西萬博房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
成立時間 17年(2007年4月28日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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