電子商務(wù)員

小車(chē)中工，洗車(chē)工，機(jī)修工

會(huì)焊錫，熟悉基本電子電路，會(huì)使用萬(wàn)用表等檢測(cè)儀器

廣西通宜電梯工程有限公司 電梯維修保養(yǎng)（技術(shù)）主管招聘 根據(jù)通宜電梯名下所維保業(yè)務(wù)的增加，我公司需向社會(huì)引進(jìn)人才或者（精英）。填補(bǔ)現(xiàn)階段我公司技術(shù)人員短缺現(xiàn)象，更大提升售后服務(wù)的力度、處理問(wèn)題的精準(zhǔn)性及處理問(wèn)題的反映速度。 一、招聘崗位技術(shù)要求： 1：熟悉電梯的基本工作原理及主流附件配套產(chǎn)品的機(jī)構(gòu)及工作原理（如什么驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)、門(mén)機(jī)系統(tǒng)等） 2：文化程度高中以上學(xué)歷，具備良好的電工基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉電路圖符號(hào)、原理、分析與故障區(qū)分。 3：具有初級(jí)無(wú)線(xiàn)電基礎(chǔ)、對(duì)于電子元件的好壞能作初步判斷，簡(jiǎn)單的電子電路能夠維修（電源部分） 4：對(duì)于各類(lèi)常用的變頻器能夠熟悉所常具備的一些參數(shù)，能初步判斷是變頻器還是外圍故障的區(qū)分。 5：熟悉各類(lèi)主流品牌（或者主板型號(hào)）的基本工作原理及調(diào)試維修技能。（如新時(shí)達(dá)5021、S8、S380、藍(lán)光2000、3000、默納克1000、3000、3000+、）可編程序控制器PLC機(jī)型的故障判斷，最好能夠用上位機(jī)(三菱PLC)程序查看、拷貝、復(fù)制。 6：能管理協(xié)調(diào)好日常的維護(hù)維修工作及電梯年檢的自檢與定檢工作。 二、工資待遇及福利：工資5000-8000元+社保+提成+餐旅費(fèi)，工作地點(diǎn)：河池市宜州區(qū)， 三、聯(lián)系人：黃經(jīng)理，電話(huà)：*********** ?地址：河池市宜州區(qū)燕山路南通宜電梯 職位招聘1人

一、招聘崗位技術(shù)要求： 1：文化程度要求具有初中或者以上水平，年齡在18~35歲以?xún)?nèi)，有從事電梯工作經(jīng)歷歷史年齡可放寬到40～45歲，沒(méi)有犯罪記錄與不誠(chéng)信紀(jì)錄。 2：有一定的電工基礎(chǔ)，會(huì)使用萬(wàn)用表通過(guò)電壓、電阻測(cè)量法判斷故障所在具體位置。 3：對(duì)于從事過(guò)電梯行業(yè)的技術(shù)人員能開(kāi)啟廳門(mén)安全進(jìn)入轎頂、底坑做正常的檢查、維護(hù)、潤(rùn)滑加油、保養(yǎng)工作。能處理安全回路、門(mén)鎖回路的故障。機(jī)械能夠廳門(mén)轎門(mén)的調(diào)整。 4：對(duì)于串聯(lián)、并聯(lián)電、混聯(lián)電路會(huì)分析電壓、電流、電阻的比例關(guān)系。 5：對(duì)于常用的工業(yè)控制電器有一定的性能了解熟悉其圖標(biāo)、符號(hào)。（如接觸器、行程開(kāi)關(guān)、按鈕開(kāi)關(guān)、二極管等用性能與用途解釋?zhuān)?6：按時(shí)完成公司安排的維修保養(yǎng)工作，做到工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作扎實(shí)。不弄虛作假。工作之余或者無(wú)保養(yǎng)維修在上班工作閑時(shí)段也能抽時(shí)間加強(qiáng)技術(shù)學(xué)習(xí)，不斷提升行業(yè)技能水平。 7：如有特殊情況，能接受8小時(shí)之外的應(yīng)急維修或者是應(yīng)急救援工作。 8：有一定的與用戶(hù)溝通能力，細(xì)心、耐心跟客戶(hù)解釋電梯相關(guān)提出的問(wèn)題。做到客戶(hù)就是上帝，客戶(hù)就是我的衣食父母的理念，有求必應(yīng)。如果解決不了的事上報(bào)公司相關(guān)人員聯(lián)系。 工資待遇及福利：工資3000-5000元+社保+提成+餐旅費(fèi)，工作地點(diǎn)：河池市宜州區(qū)

按照車(chē)間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)

要求：有上進(jìn)心、責(zé)任心；熟練操作辦公軟件及辦公設(shè)備；有良好的溝通能力與語(yǔ)言表達(dá)能力；具有團(tuán)隊(duì)精神與服務(wù)意識(shí)。