河池優(yōu)化招聘
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河池 優(yōu)化 招聘
職位。好工作,上桂聘
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直播運(yùn)營經(jīng)理
5000-6000元2024-11-09韋愿江1、負(fù)責(zé)抖音、快手、小紅書等平臺直播業(yè)務(wù)的整體運(yùn)營,帶領(lǐng)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)營銷目標(biāo),對平臺GMV和利潤負(fù)責(zé);
2、賦能并協(xié)同合作經(jīng)銷商,共同打造公司矩陣號和不同的人設(shè)IP,根據(jù)直播流量、粉絲反饋等對各個(gè)運(yùn)營細(xì)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督和控制,通過對直播數(shù)據(jù)的分析提煉,提出直播建議和優(yōu)化策略,及時(shí)優(yōu)化直播效果,提升用戶量、活躍度、粉絲粘度和直播轉(zhuǎn)化率;
3、根據(jù)不同平臺的用戶特點(diǎn)和平臺屬性,制定直播渠道的貨盤規(guī)劃,與產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)和供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)協(xié)同,進(jìn)行直播渠道的品類和庫存管理;
4、制定直播及短視頻內(nèi)容規(guī)劃,并不斷挖掘和包裝有價(jià)值的優(yōu)質(zhì)內(nèi)容組織策劃熱點(diǎn)話題,指導(dǎo)素材創(chuàng)作,提升整體內(nèi)容質(zhì)量。指導(dǎo)內(nèi)容投流,不斷根據(jù)數(shù)據(jù)優(yōu)化投放素材和投放策略,對渠道總ROI負(fù)責(zé);
5、負(fù)責(zé)對接外部達(dá)人直播業(yè)務(wù)的商務(wù)合作和貨盤管理,對達(dá)播業(yè)績負(fù)責(zé)。
二、主要任職要求
1、統(tǒng)招本科,25-35歲,3年及以上直播運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),熟悉抖音、快手、小紅書、視頻號等興趣電商的直播、店鋪運(yùn)營模式,有成功的直播間打造經(jīng):
2、直播電商方向MCN項(xiàng)目統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,熟悉快消品的相關(guān)視頻內(nèi)容、腳本創(chuàng)作和矩陣打造,擅長人設(shè)IP打造;
3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),經(jīng)營思維強(qiáng),思維條理清晰;
4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),樂于挑戰(zhàn)。 -
項(xiàng)目總工
10000-15000元2024-11-081、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目從工程施工開始直至竣工驗(yàn)收的全過程施工技術(shù)管理工作;
2、規(guī)劃施工現(xiàn)場及臨時(shí)設(shè)施的布局,解決施工現(xiàn)場技術(shù)問題;
3、業(yè)主單位等對接事務(wù);
4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目施工技術(shù)工藝標(biāo)準(zhǔn)的建立及完善,處理各項(xiàng)目施工過程中的重大設(shè)計(jì)、技術(shù)難題、施工質(zhì)量問題;對不同工藝進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),參加工程質(zhì)量驗(yàn)收工作;
5、對施工節(jié)點(diǎn)、成本、工藝、技術(shù)等方面進(jìn)行控制,并對施工過程中的成本進(jìn)行分析及優(yōu)化,指導(dǎo)各項(xiàng)目要求完成施工的工藝和標(biāo)準(zhǔn);
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的現(xiàn)場施工、質(zhì)量、工期進(jìn)度、安全、成本管理,協(xié)調(diào)現(xiàn)場關(guān)系,處理工程突發(fā)性事件;
7、按照施工合同以及公司相關(guān)規(guī)定組織編制竣工資料,參加工程驗(yàn)收和工程交接工作等。做好“三底,三制,一管控”相關(guān)工作。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,有鋼結(jié)構(gòu)及二級建造師證優(yōu)先考慮;項(xiàng)目在全國,不考慮在外駐地的勿投!
2、市政、房建工程施工6年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立管理完成項(xiàng)目;
3、良好溝通能力,為人正直,一定的現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程技術(shù)管理和團(tuán)隊(duì)管理;
4、施工等項(xiàng)目工程各個(gè)技術(shù)環(huán)節(jié),熟知項(xiàng)目運(yùn)營管理中的各項(xiàng)施工技術(shù)指標(biāo);
5、具備獨(dú)立編制項(xiàng)目總體施工方案的能力,提供技術(shù)支持,解決施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題。 -
抖音本地生活運(yùn)營專員/助理
3000-6000元2024-11-03周光仁崗位職責(zé)
1. 品牌運(yùn)維與策略執(zhí)行
借助抖音來客后臺,全面負(fù)責(zé)品牌運(yùn)維工作。精心制定并高效實(shí)施本地生活類賬號運(yùn)營策略,致力于提升賬號曝光度、增強(qiáng)用戶粘性,有效促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化。
2. 賬號裝修與配置
為商家細(xì)致打造抖音企業(yè)號,完成從門頭、地址、電話等基本信息設(shè)置,到商家 logo 和封面上傳,再到精心挑選合適行業(yè)與標(biāo)簽、完善簡介與服務(wù)說明等一系列裝修和配置工作,全方位展示商家特色。
3. 日常管理與維護(hù)
肩負(fù)賬號日常管理維護(hù)重任,涵蓋內(nèi)容發(fā)布、互動(dòng)回復(fù)等工作,保障賬號活躍有序,與用戶建立良好溝通。
4. 內(nèi)容規(guī)劃與執(zhí)行
依據(jù)賬號特性和用戶需求,科學(xué)制定并嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)容計(jì)劃,精準(zhǔn)吸引粉絲,穩(wěn)步提升轉(zhuǎn)化率,讓賬號發(fā)展更具針對性和可持續(xù)性。
5. 活動(dòng)策劃與執(zhí)行
為商家量身設(shè)計(jì)并上架團(tuán)購套餐,精心制作并發(fā)布優(yōu)質(zhì)短視頻或直播內(nèi)容,巧妙引導(dǎo)用戶掃碼、領(lǐng)券、下單,激發(fā)用戶消費(fèi)欲望,助力商家業(yè)務(wù)增長。
6. 推廣運(yùn)營與參與
積極開展各類推廣和運(yùn)營活動(dòng),包括在抖音平臺直播、發(fā)布高質(zhì)量內(nèi)容、踴躍參與熱門話題和挑戰(zhàn)等,全方位提升賬號影響力。
7. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
運(yùn)用抖音數(shù)據(jù)中心及其他工具,為商家深度剖析數(shù)據(jù)。及時(shí)跟蹤評估內(nèi)容和運(yùn)營效果,精準(zhǔn)找出問題和改進(jìn)點(diǎn),靈活調(diào)整優(yōu)化策略方案,全力提高賬號盈利能力。
工作內(nèi)容
負(fù)責(zé)抖品牌的整體運(yùn)營,擁有豐富探店達(dá)人資源且熟知抖音推廣玩法,配合團(tuán)隊(duì)招商推廣。
主要工作如下:
? 抖音團(tuán)購抖品牌從0到1搭建:
? 店鋪相關(guān):認(rèn)領(lǐng)、裝修店鋪,開藍(lán)V,提升POI熱度。
? 達(dá)人與團(tuán)購:上架團(tuán)購,安排達(dá)人探店引流。
? 視頻推廣:打造矩陣,降成本,推門店。
? 門店提升:提高經(jīng)營分、熱度和評分。
? 直播相關(guān):安排主播直播賣團(tuán)單、復(fù)盤與寫腳本,開展無人直播賣團(tuán)單。
任職要求
1. 中專/高中及以上學(xué)歷。
2. 1年以上抖音賬號運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有生活服務(wù)類或品牌帶貨類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 熟悉抖音本地生活的底層邏輯和營銷玩法,具備完整清晰的運(yùn)營邏輯。
4. 主觀能動(dòng)性強(qiáng),邏輯思維清晰,對數(shù)據(jù)敏感,善于總結(jié)問題并提出解決方案。
5. 具備較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行力。
6. 具有強(qiáng)烈好奇心,對用戶有深刻洞察,能站在用戶角度思考。
職位:短視頻運(yùn)營、抖音運(yùn)營、團(tuán)購運(yùn)營、本地生活運(yùn)營、抖音團(tuán)購運(yùn)營、新媒體運(yùn)營。 -
財(cái)務(wù)管理部部長(中層管理崗)
10000-15000元2024-11-01黃女士制定并執(zhí)行財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和規(guī)劃; 2.監(jiān)督財(cái)務(wù)報(bào)表編制,確保準(zhǔn)確反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果; 3.領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),進(jìn)行預(yù)算控制.成本管理和財(cái)務(wù)分析; 4.參與重大財(cái)務(wù)決策,提供專業(yè)的財(cái)務(wù)建議和風(fēng)險(xiǎn)評估; 5.優(yōu)化財(cái)務(wù)流程 -
財(cái)務(wù)總監(jiān)
8000-10000元2024-11-01gxdanquanhr@126.com跟蹤和控制; 5、組織全面預(yù)算管理,參與制定財(cái)務(wù)預(yù)決算編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,有效監(jiān)督財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況; 6、根據(jù)酒店、景區(qū)預(yù)算設(shè)定的財(cái)務(wù)參數(shù),建立財(cái)務(wù)成本標(biāo)準(zhǔn),確定和監(jiān)控優(yōu)化公司資本結(jié)構(gòu) -
融資經(jīng)理
8000-10000元2024-11-01楊女士人事部及時(shí)掌握各銀行的信貸政策和金融產(chǎn)品創(chuàng)新并及時(shí)運(yùn)用到公司投融資活動(dòng)中,確保公司資金總體平衡; 2.跟蹤熟悉金融市場及監(jiān)管的相關(guān)政策、法規(guī)、行業(yè)信息; 3.負(fù)責(zé)制定并實(shí)施融資計(jì)劃和融資方案,維護(hù)和拓展融資渠道,及優(yōu)化融資結(jié)構(gòu) -
生產(chǎn)經(jīng)理
15000-25000元2024-11-01李先生工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司的產(chǎn)品開發(fā)、工藝優(yōu)化,保證公司產(chǎn)品達(dá)到目標(biāo)質(zhì)量水平; 2、熟悉、掌握生產(chǎn)設(shè)備的性能、原理、操作規(guī)程; 3、完成總經(jīng)理交辦的各項(xiàng)工作任務(wù) -
生產(chǎn)經(jīng)理(天然礦泉水)
10000-15000元2024-11-01黃小姐招聘崗位:生產(chǎn)經(jīng)理(天然礦泉水) 招聘人數(shù):1人 工作地點(diǎn):巴馬縣燕洞鎮(zhèn) 根據(jù)公司既定的業(yè)務(wù)目標(biāo)和計(jì)劃,制定生產(chǎn)計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行,控制生產(chǎn)成本,在確保質(zhì)量的前提下,不斷優(yōu)化生產(chǎn)效率,保證生產(chǎn)進(jìn)度和產(chǎn)量按時(shí)交付 …… 7.負(fù)責(zé)建立和優(yōu)化現(xiàn)場管理制度,并指導(dǎo)現(xiàn)場管理知識培訓(xùn); 8.推進(jìn)6S現(xiàn)場管理制度,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)車間標(biāo)準(zhǔn)化管理。 9.定期組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和生產(chǎn)關(guān)鍵控制點(diǎn)及操作流程培訓(xùn),達(dá)到全員培訓(xùn)覆蓋。
約 8 個(gè)崗位
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河池相關(guān)熱門崗位
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河池 網(wǎng)絡(luò)推廣招聘工資
¥
3615
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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23.1%2K
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53.8%3K
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15.4%5K
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7.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
河池網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
河池網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。