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酒店前廳經(jīng)理
3000-5000元協(xié)助店長做好酒店市場營銷工作,提供營銷活動建議;前廳部的所有人財物的統(tǒng)籌管理工作;
審核所有預定、預離房,控制房間流量,保證房間的有效銷售,并負責會員卡的銷售和推廣;
開展有關酒店服務、實踐操作的員工培訓及考核、團隊建設以提高酒店的服務質(zhì)量及員工素
質(zhì);處理賓客對酒店的服務和客房設施等方面的投訴;
1、酒店相關專業(yè)大專及以上學歷,熟悉電腦操作
2、2 年以上酒店前臺管理經(jīng)驗
3、熟悉旅館/賓館前廳的各項工作及業(yè)務知識
4、具有一定的酒店銷售經(jīng)驗
5、思維敏捷,應變、溝通及處理突發(fā)事件能力強能力需求
6、具備較強的學習能力和執(zhí)行力
7、團隊協(xié)作精神以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力、應變能力及邏輯思維能力 -
招聘崗位:導購,副店,店長。 (1)有服裝經(jīng)驗者優(yōu)先。 (2)年齡要求18到35歲之間,熱愛服裝和銷售工作 (3)具有較強的心理素質(zhì)及營銷服務意識
約 2 個崗位
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河池 門店店長招聘工資
¥
4537
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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1.9%2K
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31.5%3K
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20.4%4K
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25.9%5K
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13%6K-8K
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5.6%8K-1W
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學歷要求分析
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河池門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
河池門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。