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河池項目策劃招聘

共找到 3條 河池 項目策劃 招聘 職位。好工作,上桂聘
河池-金城江區(qū) 1人
2024-11-09
韋愿江
1、負責抖音、快手、小紅書等平臺直播業(yè)務(wù)的整體運營,帶領(lǐng)運營團隊實現(xiàn)營銷目標,對平臺GMV和利潤負責;
2、賦能并協(xié)同合作經(jīng)銷商,共同打造公司矩陣號和不同的人設(shè)IP,根據(jù)直播流量、粉絲反饋等對各個運營細節(jié)進行監(jiān)督和控制,通過對直播數(shù)據(jù)的分析提煉,提出直播建議和優(yōu)化策略,及時優(yōu)化直播效果,提升用戶量、活躍度、粉絲粘度和直播轉(zhuǎn)化率;
3、根據(jù)不同平臺的用戶特點和平臺屬性,制定直播渠道的貨盤規(guī)劃,與產(chǎn)品開發(fā)團隊和供應(yīng)鏈團隊協(xié)同,進行直播渠道的品類和庫存管理;
4、制定直播及短視頻內(nèi)容規(guī)劃,并不斷挖掘和包裝有價值的優(yōu)質(zhì)內(nèi)容組織策劃熱點話題,指導(dǎo)素材創(chuàng)作,提升整體內(nèi)容質(zhì)量。指導(dǎo)內(nèi)容投流,不斷根據(jù)數(shù)據(jù)優(yōu)化投放素材和投放策略,對渠道總ROI負責;
5、負責對接外部達人直播業(yè)務(wù)的商務(wù)合作和貨盤管理,對達播業(yè)績負責。
二、主要任職要求
1、統(tǒng)招本科,25-35歲,3年及以上直播運營工作經(jīng)驗,熟悉抖音、快手、小紅書、視頻號等興趣電商的直播、店鋪運營模式,有成功的直播間打造經(jīng):
2、直播電商方向MCN項目統(tǒng)籌經(jīng)驗優(yōu)先考慮,熟悉快消品的相關(guān)視頻內(nèi)容、腳本創(chuàng)作和矩陣打造,擅長人設(shè)IP打造;
3、溝通協(xié)調(diào)能力強,經(jīng)營思維強,思維條理清晰;
4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),樂于挑戰(zhàn)。
2024-11-02
張鈴衛(wèi)
根據(jù)公司項目發(fā)展的需要,現(xiàn)面向社會招聘以下精英:1、策劃文案1名:本科以上中文、新聞、廣告或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),性別不限。資深廣告與營銷,有3年以上廣告文案寫作或營銷工作經(jīng)驗,良好的文字功底及策劃組織能力。有健康產(chǎn)業(yè)、大型活動策劃實戰(zhàn)工作經(jīng)驗和成功個案者優(yōu)先。2、平面設(shè)計師1名:本科以上美術(shù)類或廣告設(shè)計專業(yè)畢業(yè),性別不限。熟悉廣告創(chuàng)意與平面設(shè)計,廣告行業(yè)或相關(guān)行業(yè)3年以上專業(yè)設(shè)計工作經(jīng)驗,思維活躍且富有想象力,有產(chǎn)品包裝設(shè)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先(應(yīng)聘者需帶相關(guān)作品)。以上人員要求年齡在35歲以下,有團隊合作精神。有意者請在近期帶個人詳細簡歷、身份證、畢業(yè)證和學位證明復(fù)印件,親臨南寧市東盟商務(wù)區(qū)龍光世紀中心B座12層1222室面試。應(yīng)聘者資料公司代為保密,恕不退還。
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:廣告營銷·廣告/公關(guān)/會展·社交網(wǎng)絡(luò)與媒體
1、全面主持部門工作,主管行政、人事業(yè)務(wù)。負責對公司工程生產(chǎn)建設(shè)、人事招聘、行政管理、成本控制、物資采購、等進行全面監(jiān)督管理。完成各項目標任務(wù);
2、根據(jù)公司運行及實施的需要,負責協(xié)調(diào)相關(guān)重大利害關(guān)系單位,組織建立長效聯(lián)系溝通機制;
3、負責公司的會議組織工作。根據(jù)公司管理制度要求及項目實施要求,負責召開、參與、落實各類專項、管理會議,編制會議紀要;
4、負責公司的團隊建設(shè)工作。根據(jù)公司管理制度要求,負責內(nèi)部員工各項培訓及團隊建設(shè),組織員工定期進行溝通交流及崗位專業(yè)知識培訓,編制培訓文件;
5、負責公司領(lǐng)導(dǎo)日常行程安排,包括來訪接待、商務(wù)隨行等;
6、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的編制、實施和公司重大決策的討論;
7、負責實施和完善符合公司發(fā)展的規(guī)章制度。負責擬定績效管理制度和績效考核辦法,組織績效管理活動開展及績效考核的落實。
8、負責起草公司各種文案及歸檔公司相關(guān)文件、資產(chǎn)管理;
9、負責員工勞動關(guān)系管理工作。熟悉人力資源管理知識,熟悉國家及地方的勞動行政法規(guī)。
10、公司日常行政工作,包括公文、檔案、車輛、物資及后勤管理。
崗位要求:大專及以上學歷,有工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用
1、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,有足夠的責任心,能夠準確理解并貫徹執(zhí)行公司的理念。
2、踏實穩(wěn)重,盡忠職守,為人正直,辦事公正,工作積極主動,勇于承擔責任;具有良好的理解能力和嚴格的執(zhí)行力。
3、具有較強的策劃分析、寫作能力、溝通能力、執(zhí)行能力和抗壓力強;
4、善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系,有良好的親和力、職業(yè)素質(zhì)和極強的公關(guān)接待能力;
5、良好的人際交往能力、組識協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。
6、具有良好的職業(yè)道德、團隊合作精神,忠誠敬業(yè),吃苦耐勞,責任心強,服從公司工作安排。
約 3 個崗位
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