桂平銷售運(yùn)營(yíng)招聘
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桂平 銷售運(yùn)營(yíng) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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運(yùn)營(yíng)主管
2000-3000元2024-11-09林鵬飛1.負(fù)責(zé)影院日常經(jīng)營(yíng)管理工作
2.負(fù)責(zé)對(duì)影院人,財(cái),物等各項(xiàng)資源進(jìn)行合理計(jì)劃,控制以及調(diào)配。
3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,控工作主動(dòng)積極,能承受一定壓力。
4.具備較強(qiáng)的管理能力以及獨(dú)立處理突發(fā)事件的能力。 -
運(yùn)營(yíng)專員
3000-4000元2024-11-09梁祖專HR1、網(wǎng)站內(nèi)容管理:負(fù)責(zé)人才網(wǎng)站的內(nèi)容更新和維護(hù),包括招聘信息發(fā)布、文章編輯、頁(yè)面排版等工作。
2、用戶服務(wù)支持:處理用戶的咨詢、投訴和建議,確保用戶問題能夠及時(shí)得到解決,提高用戶滿意度。
3、客戶開發(fā)與維護(hù):開發(fā)新客戶資源,建立良好的客戶關(guān)系,定期與客戶進(jìn)行溝通和拜訪,了解客戶需求,提供個(gè)性化的服務(wù)。
4、銷售目標(biāo)達(dá)成:完成銷售目標(biāo),確保銷售業(yè)績(jī)的達(dá)成。
5、市場(chǎng)信息收集與反饋:收集市場(chǎng)信息和客戶反饋,了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況,為公司制定銷售策略提供參考。
6、銷售報(bào)告與數(shù)據(jù)分析:定期提交銷售報(bào)告,分析銷售數(shù)據(jù),提出改進(jìn)建議,為提升銷售績(jī)效提供依據(jù)。
7、上班時(shí)間:8:00—12:00 14:30—18:00 -
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
7000-8000元2024-11-01崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理工作;
2、根據(jù)公司年度預(yù)算,分解月、季度預(yù)算指標(biāo),嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)中心預(yù)算,確保各項(xiàng)工作控制在預(yù)算內(nèi);
3、承擔(dān)小區(qū)經(jīng)營(yíng)管理和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成責(zé)任;
4、執(zhí)行公司工作決策、計(jì)劃和各項(xiàng)指令,是小區(qū)治安、消防、經(jīng)營(yíng)管理和服務(wù)的第一責(zé)任人;
5、做好業(yè)主委員會(huì)和項(xiàng)目相關(guān)政府單位的協(xié)調(diào)溝通工作;
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目業(yè)主委員會(huì)選舉,續(xù)簽物業(yè)服務(wù)合同和創(chuàng)優(yōu)工作;
7、對(duì)項(xiàng)目各項(xiàng)維修工作立項(xiàng)進(jìn)行審批;
8、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行日常巡查,參與項(xiàng)目節(jié)假日及日常的值班;
9、組織開展小區(qū)社區(qū)文化活動(dòng);
10、負(fù)責(zé)建立服務(wù)中心危機(jī)管理系統(tǒng),制定應(yīng)對(duì)突發(fā)危機(jī)預(yù)案。危機(jī)發(fā)生時(shí)應(yīng)立刻予以處置,并向分管區(qū)域總經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)層報(bào)告;
11、督促部屬降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,提高員工成本意識(shí)和安全意識(shí);
12、承擔(dān)小區(qū)尾盤銷售任務(wù),開展租賃、代理等業(yè)務(wù);
13、幫助部屬進(jìn)行職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,明確角色、責(zé)任和任務(wù),制定學(xué)習(xí)計(jì)劃
任職條件:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、物業(yè)管理專業(yè)、酒店或行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),2年以上標(biāo)桿企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
4、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神;
5、熟悉國(guó)家物業(yè)管理法律法規(guī),熟悉物業(yè)項(xiàng)目管理整體運(yùn)作流程;
6、具有良好的執(zhí)行能力、組織能力和溝通能力。
約 3 個(gè)崗位
桂平銷售運(yùn)營(yíng)招聘最新投遞
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莫小姐2024-10-10
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貴港 銷售運(yùn)營(yíng)招聘工資
¥
5083
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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4.2%2K
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8.3%6K-8K
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8.3%8K-1W
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
貴港銷售運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
貴港銷售運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。