桂平前臺領(lǐng)班招聘
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桂平 前臺領(lǐng)班 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店前臺主管
4000-5000元2024-09-26柳友全工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)酒店前臺的日常管理和運(yùn)營工作
- 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確??腿藵M意度
- 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,處理客人需求和預(yù)訂事宜
任職要求
- 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識
- 能夠有效管理團(tuán)隊(duì),具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力
- 能夠處理各種突發(fā)情況,保證前臺工作的順利進(jìn)行
_有同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
酒店前臺主管
3000-5000元2024-09-26黎有昌1、負(fù)責(zé)管理好前臺接待同事的日常工作安排、考勤、排班。
2、負(fù)責(zé)按上級要求檢查執(zhí)行前臺的績效要求,跟蹤前臺績效完成情況,組織每周前臺會議和培訓(xùn)。
3、負(fù)責(zé)收集前臺的問題,解決不了的反映匯總給上級。
4、節(jié)假日和上客高峰期負(fù)責(zé)大堂和前臺的值班工作。
前臺主管試用期2100底薪加500績效加售卡提成加做飲品提成
轉(zhuǎn)正后按2400底薪加800績效加售卡提成加做飲品提成 -
火鍋店樓面領(lǐng)班
3000-5000元2024-09-25丘上民火鍋店廳領(lǐng)班 3000-5000元????
職?詳位?情
火鍋店 客訴管理 門店運(yùn)?管營?理 餐?管飲?理
負(fù)責(zé)餐廳?廳前?的日常管理工?,作?人員?調(diào)協(xié)?排班,?助協(xié)?店長工作,完?店成?長交代的其他工?主作?要工作?容內(nèi)?有:
1.對?組本?員工進(jìn)行技術(shù)?導(dǎo)指?,調(diào)配組內(nèi)員工工?,作?記錄考勤
2負(fù)責(zé)檢查工作?域區(qū)?的環(huán)境?生衛(wèi)?和用品擺放情況,?查檢?本組?員人?的儀?儀容?表
3.帶領(lǐng)?工員?認(rèn)真做好餐前?備準(zhǔn)?,掌握每日訂餐?況情?,確?質(zhì)保?量標(biāo)準(zhǔn)
4.開餐后督?組促?內(nèi)員?做工?好服務(wù)工作,及?處時?理與客?投戶?訴 -
酒店前臺領(lǐng)班
2000-3000元2024-09-21謝絢麗確??腿藵M意度 - 協(xié)調(diào)前臺團(tuán)隊(duì)的工作,保證服務(wù)質(zhì)量 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識 - 能夠熟練使用辦公軟件,處理前臺日常事務(wù) - 有連鎖酒店或中高端酒店的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 招聘:前臺領(lǐng)班 -
樓面部長3400-4200
3000-5000元2024-09-21劉華富1.25-50歲,有餐飲經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2.能吃苦耐勞,有責(zé)任心 月休四天,包吃包住 -
前廳經(jīng)理/領(lǐng)班
3000-4000元2024-09-18陳迪樓面主任,服務(wù),點(diǎn)菜,管理,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
約 6 個崗位
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貴港 餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘工資
¥
3386
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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11.4%2K
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59.1%3K
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18.2%4K
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4.5%5K
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6.8%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
貴港餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
貴港餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。