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職位描述

看清楚[公司主頁相冊(cè)]和[個(gè)人主頁]

抖音帶貨直播.只賣貨不賣sao!

娛樂主播勿擾!!!

我們不賣肉!

不需要大哥!

不騙老男人!

不去拆散人家家庭!

我們是桂林前5的抖音直播帶貨公司.2018年成為抖音第一批帶貨商家(行業(yè)前三).同時(shí)經(jīng)營(yíng)3家天貓店至今仍在快速擴(kuò)張中!

在桂林工作超過1年月薪還沒有拿到8000以上的可以看一下這個(gè)崗位.要求很高.但是薪資體系很完善.全桂林找不出第二家!

工作待遇:

底薪+全勤+提成+績(jī)效+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)

綜合薪資8000-35000.上不封頂

無需經(jīng)驗(yàn).老板親自培養(yǎng)!

全日制大專以上學(xué)歷待遇更優(yōu)!

低素質(zhì)/吃不了苦的不要來!

無誠(chéng)信.信用有逾期的勿擾!

工作地址:

桂林市七星區(qū)三里店

工作內(nèi)容:

只賣貨不賣sao.正經(jīng)工作.體面賺錢

1.每天播3-6小時(shí).入職享帶薪培訓(xùn)

2.短視頻內(nèi)容出鏡

3.買家秀拍攝(有美顏)

技能要求:

1.18-32歲.手必須好看

2.上鏡好看.整體形象好氣質(zhì)佳

3.普通話標(biāo)準(zhǔn).聲音好聽優(yōu)先

4.身高160以上.體重105以下.勻稱優(yōu)先

5.嗓子持久.嚶嚶怪勿擾

工作時(shí)間:

15:00-24:00或18:00-03:00等

無條件服從公司排班調(diào)整

試用期3個(gè)月(可通過業(yè)績(jī)考核提前轉(zhuǎn)正)

1.底薪4000-6000.面試時(shí)視能力確定

2.全勤200.無遲到早退

3.提成.參與銷售額分成

4.績(jī)效.每季度發(fā)放

5.年終獎(jiǎng)12.5薪

6.公司代繳五險(xiǎn)

7.每年隨著工齡漲底薪(底薪全無責(zé)任)

8.每年安排國(guó)內(nèi)外旅游至少一次

9.法定休息帶薪(春節(jié)10天以上)

公司簡(jiǎn)介

									本公司主要從事手表類目的線上銷售，旗下有天貓?zhí)詫毦〇|店鋪，赫瑪斯電子商務(wù)有限公司總部在廣州，電子商務(wù)公司設(shè)在桂林市，是一家正在高速發(fā)展的電商公司，如果你有夢(mèng)想請(qǐng)來我們公司，我們提供更好的平臺(tái)給你施展你的才華！

上班地點(diǎn)

工作地址：桂林市七星區(qū)七星路育才大廈10-1 查看上班路線

可能感興趣的職位: 抖音達(dá)人直播商務(wù)BD
5000-7000元

桂林-七星區(qū)-英才科技園
本科以上
1年以上

桂林潔伶工業(yè)有限公司

生產(chǎn)/制造

【崗位職責(zé)】 1、獨(dú)立開發(fā)挖掘抖音興趣電商渠道達(dá)人資源，帶貨主播，達(dá)成達(dá)人直播帶貨合作； 2.負(fù)責(zé)公司與達(dá)人直接的合作項(xiàng)目跟進(jìn)落實(shí)。 3.協(xié)調(diào)及維護(hù)公司與達(dá)人之間的良好關(guān)系，協(xié)助達(dá)人產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)內(nèi)容。 4.負(fù)責(zé)跟進(jìn)達(dá)人的需求、建議、反饋，有效地處理并提出合理的內(nèi)容解決方案。【任職要求】 1、具備達(dá)人合作經(jīng)驗(yàn)，熟悉直播帶貨合作模式； 2、具有談判經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

張先生

招聘HR; 抖音室內(nèi)直播總監(jiān)
8000-15000元

桂林-七星區(qū)
大專以上
1年以上
22-40歲

桂林佳程旅游有限公司

酒店/旅游

上班地點(diǎn)：秀峰區(qū)耀和榮裕商業(yè)廣場(chǎng)6樓（青禾美邦對(duì)面）人數(shù)：1人優(yōu)先錄?。鹤鲞^旅行社抖音運(yùn)營(yíng)的同行做過優(yōu)先主要職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)抖音賬號(hào)的整體運(yùn)營(yíng)策略規(guī)劃與實(shí)施； 2.制定并執(zhí)行內(nèi)容創(chuàng)作計(jì)劃，提升粉絲互動(dòng)率和賬號(hào)影響力； 3.分析數(shù)據(jù)，根據(jù)用戶行為調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略； 4.指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行短視頻的創(chuàng)意策劃、拍攝及后期制作； 5. 直播活動(dòng)的策劃與執(zhí)行，包括腳本撰寫和主播培訓(xùn)； 6.提升GMV和轉(zhuǎn)化率，推動(dòng)商業(yè)變現(xiàn)。月薪：8000~1.5萬+利潤(rùn)提成（上不封頂）

龍丹莉

集團(tuán)人力資源總監(jiān); 直播運(yùn)營(yíng)
5000-8000元

桂林-象山區(qū)-彰泰·鳴翠新城

桂林愛派文化傳播有限公司

影視/媒體/藝術(shù)

帶貨農(nóng)產(chǎn)品，需要有直播經(jīng)驗(yàn)！工作內(nèi)容不限于：策劃，運(yùn)營(yíng)，大膽創(chuàng)新，共謀發(fā)展！

蔣君君

總經(jīng)理; 直播運(yùn)營(yíng)
5000-10000元

桂林-秀峰區(qū)-桂湖花園

桂林志遠(yuǎn)文化傳媒有限公司

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1.負(fù)責(zé)優(yōu)質(zhì)主播的招募/培訓(xùn)/管理/運(yùn)營(yíng)/維護(hù)等各項(xiàng)工作，完成相關(guān)的數(shù)據(jù)指標(biāo)（包括但不限于流水/日活/新增/留存等）； 2.負(fù)責(zé)根據(jù)主播特質(zhì)，制定主播培養(yǎng)計(jì)劃（直播規(guī)劃、直播內(nèi)容、活動(dòng)策劃、社群策劃）； 3. 熟悉整理所在直播平臺(tái)生態(tài)玩法相關(guān)知識(shí)，可以對(duì)團(tuán)隊(duì)成員及主播進(jìn)行管理培訓(xùn)； 4. 負(fù)責(zé)對(duì)直播數(shù)據(jù)進(jìn)行分析研究，并根據(jù)數(shù)據(jù)分析調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略； 5.根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo)，拆分工作計(jì)劃，跟進(jìn)結(jié)果落地，并配合好領(lǐng)導(dǎo)布置的相關(guān)任務(wù)； 6.具備良好的態(tài)度和端正的品行；平臺(tái)變化較快，故要保持時(shí)刻學(xué)習(xí)的心態(tài)，第一時(shí)間洞察掌握行業(yè)變化與同行情況并做出調(diào)整和迭代； 7.每天進(jìn)行復(fù)盤，找到工作中不好的地方并加以改正，發(fā)揚(yáng)做得好的地方并繼續(xù)保持，編輯發(fā)送日?qǐng)?bào)； 8.我們是極速發(fā)展型公司，公司文化中強(qiáng)調(diào)“利他”與“發(fā)展”，如果你足夠優(yōu)秀足夠努力，不管你的職位多平凡，未來都有機(jī)會(huì)升遷，和公司一起成長(zhǎng)，不會(huì)埋沒你！薪資不設(shè)天花板，和你為公司創(chuàng)造的價(jià)值成正比！

黃女士

人事經(jīng)理; 抖音直播主播
5000-10000元

桂林-臨桂區(qū)

桂林吉家營(yíng)銷策劃有限公司

文案/策劃

房地產(chǎn)買賣相關(guān)工作。

李儉; 直播助理
4000-6000元

桂林-秀峰區(qū)-桂湖花園

桂林志遠(yuǎn)文化傳媒有限公司

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1、協(xié)助主播開播前的準(zhǔn)備工作； 2、協(xié)助主播在直播中營(yíng)造直播間氛圍； 2、公屏互動(dòng)、帶動(dòng)直播間氣氛和節(jié)奏； 3、排品、上鏈接等相關(guān)輔助工作； 4、下播整理好相關(guān)產(chǎn)品、和主播運(yùn)營(yíng)一起進(jìn)行復(fù)盤； 5、有義務(wù)整理打掃直播間及打包發(fā)貨； 6、每日復(fù)盤、找到做的不好的地方第二天加以改正，發(fā)揚(yáng)做得好的地方繼續(xù)保持，編輯發(fā)送日?qǐng)?bào)。 7、具備積極的態(tài)度和端正的品行，時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的心態(tài)和探索的能力！公司擁有專業(yè)的培訓(xùn)體系； 8、我們是極速發(fā)展型公司，公司文化中強(qiáng)調(diào)“利他”與“發(fā)展”，如果你足夠優(yōu)秀足夠努力，不管你的職位多平凡，未來都有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)崗或升遷，和公司一起成長(zhǎng)，不會(huì)埋沒你！薪資不設(shè)天花板，和你為公司創(chuàng)造的價(jià)值成正比！

黃女士

人事經(jīng)理; 直播運(yùn)營(yíng)專員
5000-10000元

桂林-七星區(qū)

桂林智鼎廣告有限公司

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招聘出色的抖音公會(huì)運(yùn)營(yíng)N人，公司已入駐抖音公會(huì)，致力于打造桂林抖音公會(huì)領(lǐng)軍品牌主要負(fù)責(zé)公司抖音公會(huì)平臺(tái)的整體規(guī)劃運(yùn)營(yíng)，主播的工作安排、主播的培訓(xùn)，提升主播技能與收入。完善運(yùn)營(yíng)機(jī)制和流程，對(duì)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)策略持續(xù)優(yōu)化，結(jié)合當(dāng)下網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)，有目標(biāo)的進(jìn)行階段性運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，提出具有建設(shè)性的運(yùn)營(yíng)方案。要求對(duì)抖音平臺(tái)及抖音直播有一定的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉抖音平臺(tái)規(guī)則，對(duì)抖音熱點(diǎn)內(nèi)容有高度敏感性，有良好的文筆功底及表達(dá)溝通能力。

石經(jīng)理; 直播中控
3000-5000元

桂林-秀峰區(qū)-金桂國(guó)際
大專以上
1年以上

桂林市享游國(guó)際旅行社有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1、實(shí)時(shí)關(guān)注直播行業(yè)動(dòng)向，及時(shí)準(zhǔn)確地研究監(jiān)控分析各項(xiàng)數(shù)據(jù)，并提出相應(yīng)對(duì)策 2、建立有效的運(yùn)營(yíng)手段，提升粉絲的活躍度、關(guān)注度及用戶黏性 3、處理和協(xié)調(diào)簽約主播與官方平臺(tái)的關(guān)系 4、通過站內(nèi)站外資源等渠道招募有意向的主播入駐公司平臺(tái) 5、運(yùn)營(yíng)平臺(tái)賬戶、內(nèi)容，配合直播進(jìn)行導(dǎo)流、推廣 6、妥善處理咨詢、投訴、建議

于經(jīng)理

人事經(jīng)理; 快手運(yùn)營(yíng)
6000-10000元

桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕
大專以上
1年以上

桂林市桂美國(guó)際旅行社有限公司

酒店/旅游

1、實(shí)時(shí)關(guān)注直播行業(yè)動(dòng)向，及時(shí)準(zhǔn)確地研究監(jiān)控分析各項(xiàng)數(shù)據(jù)，并提出相應(yīng)對(duì)策； 2、建立有效的運(yùn)營(yíng)手段，提升粉絲的活躍度、關(guān)注度及用戶黏性； 3、運(yùn)營(yíng)平臺(tái)賬戶、內(nèi)容，配合直播進(jìn)行導(dǎo)流、推廣，提高轉(zhuǎn)化率； 4、妥善處理咨詢、投訴等工作。

田女士; 抖音直播運(yùn)營(yíng)
8000-12000元

桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕
大專以上

桂林市桂美國(guó)際旅行社有限公司

酒店/旅游

1、熟悉抖音直播平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)細(xì)則和擁護(hù)需求，能夠制定并且執(zhí)行相關(guān)的運(yùn)營(yíng)策略； 2、負(fù)責(zé)直播間的維護(hù)和管理，包括直播間的設(shè)置、問題處理等，確保直播間正常運(yùn)作； 3、推廣并提升直播間的人氣和粉絲數(shù)量，增加直播間流量和用戶粘性； 4、定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)調(diào)研，對(duì)直播運(yùn)營(yíng)策略進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。

田女士