職位描述
崗位職責:
1、接待乘客問詢,協(xié)助辦理登機手續(xù)
2、辦理貴賓卡增值業(yè)務,講解使用說明。
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、管理維護客戶關系。
5、認真熱情的服務好自己的客戶
任職資格:
1、中專及以上學歷,有機場售卡、旅游、保險銷售經驗的優(yōu)先;
2、18-35歲,其他行業(yè)或同行業(yè)業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
6、有責任心、品貌端正!
工作時間:每天工作6小時
工作地址:桂林兩江機場
公司簡介
“德人”一直專注于機場貴賓出行,在全國各大機場提供易登機服務和五星級要客接送機服務,目前在國內30余個城市機場建立了連鎖服務網絡,提供機場內接送機、貴賓廳休息、VIP通道、優(yōu)先辦理登機手續(xù)、自助餐飲、登機提醒、機票航班酒店信息查詢、D2D商旅服務等,同時還經營機場模擬飛行體驗中心、9DVR虛擬現(xiàn)實體驗館、概念書屋等,為旅客提供全新的高端登機服務和候機體驗。
上班地點
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銷售專員3800-4200元桂林-象山區(qū)-百貨大樓 中專以上桂林浩瀚置業(yè)有限公司中介服務1. 崗位職責: 1、 負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產置業(yè)咨詢服務; 2、 陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務; 3、 負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系。 薪資福利: 1、薪資結構:底薪1500+提成50%-70%+獎金+2%招人分紅 2、獎金:首單獎200-1000+銷冠獎+房源王+鑰匙王+團隊銷冠獎 3、培訓:新員工入職培訓+抖音培訓+專業(yè)知識培訓+經理一對一指導 4、晉升渠道:初級經紀人--中級經紀人--高級經紀人--代理經理--經理--高級經理--代理區(qū)域總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)--高級區(qū)域總監(jiān) 任職資格: 1、經驗不限,學歷不限,年齡在20—40周歲; 2、對房產行業(yè)有興趣,具有強烈的賺錢欲望; 3、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神; 為什么要選擇浩瀚? 1、結傭快,傭金到,次月一次性發(fā); 2、十年直營品牌,不收取平臺費以及其他費用; 3、免房源費:公司內部房源免房源費; 4、無押金:公司提供平臺是讓你賺錢的,不是向你收錢的; 5、免端口費:達到標準,免端口費; 6、實戰(zhàn)店長:店長是從基層晉升的,豐富的房產經驗。每個員工都有機會成為管理層; 7、帶人享分紅:推薦新人,開單享分紅,直至新人成為管理層。 我們找志同道合的人;找不怕辛苦的人;找有賺錢欲望的人;找敢于挑戰(zhàn)的人;我們找的就是你,只要你來,我們提供平臺,提供培訓,提供資源,讓你在最短時間成為最優(yōu)秀的經紀人。 有志者,事竟成;苦心人,天不負。1小時內韋女士人事經理
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外聯(lián)銷售5000-10000元桂林-秀峰區(qū)-華潤中央公園 20-40歲桂林雄獅國際旅行社有限公司酒店/旅游1、密切關注市場動向,進行市場調研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調整銷售策略 2、熟悉產品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務 4、協(xié)調區(qū)域代理商及銷售人員之間的關系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務1小時內王丹經理
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茶飲業(yè)務員10000元桂林-平樂縣 大專以上 3年以上桂林平樂陽發(fā)茶業(yè)有限公司批發(fā)/零售一、崗位職責 1.負責開拓市場,發(fā)展客戶,完成公司的營銷指標。 2.負責定期對市場環(huán)境、銷售目標、營銷計劃進行分析,及時調整營銷策略和計劃,確保完成營銷目標。 3.協(xié)調市場推廣活動,提升品牌知名度和市場份額。 4.控制銷售預算,銷售費用,根據市場和公司實際情況及時調整和有效控制。 5負責危機處理,及時、妥善處理公司面臨的食品安全、顧客投訴等危機事件,制定應對策略,維護公司聲譽。 二、崗位要求 1.大專及以上學歷,食品、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。 2.具備三年以上奶茶或茶飲料行業(yè)銷售工作經驗。 3.有知名茶飲企業(yè)工作經驗者優(yōu)先。 4.能適應出差。 三、福利待遇 1.月休:4天 2.社保:五險 3.包食宿 4.薪資:正式入職底薪10000元+提成(上不封頂)。1小時內韋成兵經理
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業(yè)務員3000-15000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 中專以上 3年以上 24-38歲廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司制藥/生物工程1、負責桂林市區(qū)及周邊縣城醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥品的銷售、客戶的拜訪、客戶的維護工作; 2、嚴格遵循藥品銷售流程; 3、開發(fā)新業(yè)務。 4、男女不限。38周歲以內,對藥品銷售工作有較高的熱情; 5、工作有責任心,有絕對的執(zhí)行力和團隊精神; 6、有在醫(yī)院、藥店、藥廠從事藥品管理和銷售工作經驗,有臨床經驗、藥品銷售經驗者優(yōu)先錄??; 7、要求有醫(yī)藥代表經驗和藥品營銷經驗。 7、優(yōu)先中專及以上藥學專業(yè)畢業(yè)、醫(yī)藥營銷、市場營銷等專業(yè)人員。1小時內蔣女士人事專員
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業(yè)務員3000-6000元桂林-臨桂區(qū)桂林市月興調料有限公司批發(fā)/零售了解客戶需求,開展銷售工作。 做好市場終端基礎工作維護,維護老客戶客情,開發(fā)新客戶,新品推廣! 五官端正;能吃苦耐勞 高中及以上學歷,有上進心 歡迎來電咨詢。1小時內雷先生經理
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長安皮卡銷售顧問(八里街店)5000-10000元桂林-靈川縣-八里街 高中以上桂林真龍福福汽車銷售有限公司汽車及零配件1、負責長安皮卡品牌汽車銷售工作。 2、定期進行客戶回訪與跟蹤。 1、要求有皮卡銷售經驗 2、五官端正,有親和力; 3、具有良好的語言表達能力及溝通能力,思維敏捷,具有強烈的服務意識; 4、具有團隊意識、能夠承受較強的工作壓力,工作責任心強;1小時內蔡女士人事總監(jiān)
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銷售顧問6800-8200元桂林-象山區(qū)-百貨大樓 20-40歲桂林浩瀚置業(yè)有限公司中介服務房產置業(yè)顧問 一:負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產置業(yè)咨詢服務; 2、 陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務; 3、 負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系。 二:招聘要求 1. 學歷不限,專業(yè)不限,應屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮;有行業(yè)經驗者另行商定。 2. 陽光、踏實、務實、拼搏進取; 3. 溝通表達能力強,較強的團隊意識和協(xié)作精神; 4. 能承受較強的工作壓力,且有強烈的上進心。 5,有方便的交通工具 三:薪資待遇 1、 具有競爭力的薪資:底薪(1500~2100元)+同行業(yè)中較高額提成+帶薪培訓,實習期滿基本工資水平5000元,有能力者輕松過萬 2,每月400~1000元不等的現(xiàn)金獎勵 3、 良好的發(fā)展空間:客戶經理——資深經紀人——置業(yè)專家——分行經理(拿全店總業(yè)績的高提成) 4、工作時間自由,工作地點就近安排 5、 多姿多彩的企業(yè)活動社區(qū)活動+拓展訓練+企業(yè)年會+激勵活動 大桂林地區(qū)可以就近安排。1小時前韋女士人事經理
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電話銷售4000-10000元桂林-疊彩區(qū)-疊彩D3小區(qū) 高中以上 18-35歲廣西稅時代財務服務有限公司會計/審計招聘高薪銷售 底薪+高提成(10%-30%)+豐厚獎金+五險 1、公司提供資源,通過電話、網絡等方式開發(fā)客戶,積累客戶,尋求合作機會; 2、負責客戶的簽約、關系維護等相關工作; 3、根據部門主管制定的銷售計劃,完成個人銷售目標; 4、對銷售工作有較高的熱情,喜歡挑戰(zhàn)高薪; 5、具備良好的溝通能力、應變能力,熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件; 6、歡迎實習生或應屆畢業(yè)生,有相關電話銷售工作經驗者優(yōu)先。 上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常休!1小時內肖女士人事
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銷售代表4000-8000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 初中以上 18-40歲廣西八克拉食品科技有限公司互聯(lián)網/電子商務一、職位信息 1. 職位名稱:電話銷售代表 2. 工作地點:桂林市臨桂區(qū) 3. 工作性質:全職 三、崗位職責 1. 通過電話與潛在客戶進行有效溝通,了解客戶需求,介紹公司產品或服務。 2. 解答客戶的疑問,提供專業(yè)的咨詢和建議,建立良好的客戶關系。 3. 按照公司的銷售流程和策略,完成銷售任務,達到銷售目標。 4. 定期整理、更新客戶資料,做好客戶跟進和維護工作。 5. 收集市場信息和競爭對手動態(tài),及時反饋給上級領導。 二、任職要求 1. 具備良好的溝通能力和銷售技巧,普通話標準,語言表達清晰流暢。 2. 有較強的抗壓能力和團隊合作精神,能夠在高壓力的工作環(huán)境中保持積極的工作態(tài)度。 3. 具備良好的客戶服務意識,能夠迅速響應客戶需求,解決客戶問題。 4. 有電話銷售工作經驗者優(yōu)先考慮,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可。 5. 熟練使用辦公軟件和電話銷售系統(tǒng)。 五、薪資福利 1. 有競爭力的薪資結構:底薪 + 提成 + 獎金+補貼,上不封頂。 2. 完善的福利體系:五險、節(jié)日福利、定期團建等。 3. 專業(yè)的培訓和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為您提供廣闊的晉升空間。 4. 舒適的辦公環(huán)境和良好的團隊氛圍。1小時內于先生總經理
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1小時內陸忠總經理
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