職位描述

負(fù)責(zé)桂林縣級(jí)冰淇淋銷(xiāo)售相關(guān)工作 

公司簡(jiǎn)介

本公司成立于2000年12月04日,注冊(cè)資金為60萬(wàn)人民幣,公司員工有60多人。本公司以經(jīng)營(yíng)速凍和冷飲為主,目前經(jīng)銷(xiāo)冰淇淋品牌蒙牛、和露雪等,經(jīng)銷(xiāo)速凍的品牌有灣仔、碼頭、胖哥、泰豐、廣州酒家利口福等,經(jīng)過(guò)多年的拼搏,本公司目前擁有10臺(tái)汽車(chē),3臺(tái)摩托車(chē),3臺(tái)電動(dòng)車(chē)。本公司在桂林市場(chǎng)投放的冰柜已有1000多臺(tái),其中華榮97家店,好又多60家店,喜洋洋9家店,聯(lián)華9家店,微笑堂,人人樂(lè),南城百貨,沃爾瑪?shù)瘸卸际怯杀竟九渌停?2個(gè)縣城的二批商的冷飲都是由本公司配送。公司在桂林市場(chǎng)的份額已超過(guò)70%以上。

本公司秉承“誠(chéng)實(shí)、誠(chéng)懇、誠(chéng)信”的經(jīng)營(yíng)作風(fēng),倡導(dǎo)“為社會(huì)謀效益,為顧客謀利益,為員工謀福利”的經(jīng)營(yíng)理念;以堅(jiān)定的信念、昂揚(yáng)的斗志、求真務(wù)實(shí)的精神、團(tuán)結(jié)協(xié)作的作風(fēng),以實(shí)實(shí)在在的產(chǎn)品和服務(wù),攜手桂林市各界友人、共展鴻圖、再創(chuàng)輝煌!公司正在用人之際,歡迎有能力、有志向的人才加入我們的團(tuán)隊(duì),我們將知人善用,人盡其才,讓您有一片廣闊的發(fā)展空間,實(shí)現(xiàn)你的人生價(jià)值和社會(huì)價(jià)值。

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可能感興趣的職位

儲(chǔ)備管理
5000-20000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈
大專(zhuān)以上 21-28歲
桂林鑫尚網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
【奮斗的時(shí)間&&】 9:00am.~21:30pm. 中間休息3個(gè)小時(shí) 固定休周日~ 法定節(jié)假日休息,過(guò)年有半個(gè)月帶薪年假 工作崗位是做市場(chǎng)推廣方面的! 【工作內(nèi)容】 1.對(duì)公司的產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)引流,為客戶(hù)提供合適的服務(wù); 2.根據(jù)公司提供的目標(biāo)客戶(hù)資源,通過(guò)線(xiàn)上渠道與客戶(hù)進(jìn)行溝通; 3.協(xié)助銷(xiāo)售部進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展; 4.熟練掌握各項(xiàng)工作技能,提升個(gè)人綜合能力,逐步往管理層晉升,高管級(jí)別有股份 【福利多多哦¥¥】 1.薪資待遇:薪資5000+提成+獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)分紅 2.年假(半個(gè)月)+生日關(guān)懷(生日會(huì)) 3.工作環(huán)境好,交通便利,公司氛圍年輕朝氣 4.提供一帶一專(zhuān)業(yè)化帶薪培訓(xùn) 5.公司領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)年輕,團(tuán)隊(duì)氛圍輕松活躍 6.公司每年對(duì)優(yōu)秀員工提供二至三次國(guó)內(nèi)旅游培訓(xùn)機(jī)會(huì) 7.不定期提供公司聚餐+團(tuán)建旅游+下午茶、水果點(diǎn)心+驚喜派對(duì) 【重要的你】 1、21~28歲,性別不限,口齒清晰,普通話(huà)流利; 2、對(duì)工作有較高的熱情,有一定的抗壓能力; 3、喜歡挑戰(zhàn),對(duì)高收入有強(qiáng)烈欲望者,目標(biāo)感強(qiáng); 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、福利假期:表現(xiàn)優(yōu)秀者可額外獎(jiǎng)勵(lì)福利 6、節(jié)日福利:公司給員工舉辦生日會(huì)、晉升會(huì)、周六免費(fèi)聚餐; 7、一經(jīng)錄用,公司將提供一對(duì)一專(zhuān)業(yè)化的培訓(xùn),工作能力突出者提供晉升部門(mén)經(jīng)理的機(jī)會(huì)。
1小時(shí)內(nèi)
黃經(jīng)理
CEO
桂林-靈川縣
高中以上
1年以上
20-45歲
1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo) 2、建立客戶(hù)溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)的定期訪問(wèn)情況,了解客戶(hù)要求 3、及時(shí)處理客戶(hù)投訴,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶(hù)服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶(hù)畫(huà)像,為銷(xiāo)售、采購(gòu)、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評(píng)估結(jié)績(jī)效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神
1小時(shí)內(nèi)
羅總
HR
桂林-秀峰區(qū)
1. 熱衷銷(xiāo)售,愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞; 2、善于溝通,表達(dá)能力強(qiáng); 3、具備一定的社交能力; 1、 有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,與客戶(hù)保持良好的溝通; 2、積極主動(dòng)宣傳公司及公司經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品; 3、學(xué)歷年齡不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
1小時(shí)內(nèi)
周小姐
辦公室主任
桂林-七星區(qū)-冠城大通華郡 25-40歲
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)餐飲酒樓市場(chǎng)的開(kāi)拓.客戶(hù)的開(kāi)發(fā).網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶(hù)前期入場(chǎng)工作 解決客戶(hù)問(wèn)題.負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)系維護(hù)及時(shí)跟進(jìn) 公司政策的執(zhí)行與跟蹤 負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用.對(duì)賬.收款等客戶(hù)維護(hù)工作 掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài).及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析.并提出相應(yīng)策略 定制團(tuán)隊(duì)/個(gè)人銷(xiāo)售計(jì)劃.完成部門(mén)及個(gè)人銷(xiāo)售目標(biāo) 職位要求: 性別不限,年齡25-40周歲,中專(zhuān)以上學(xué)歷 有良好的團(tuán)隊(duì)精神.溝通技巧,思維敏捷.有高度的工作熱情 吃苦耐勞.有責(zé)任心.有事業(yè)夢(mèng)想 具有同行銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)/團(tuán)購(gòu)客戶(hù)有限 有工作餐 工作時(shí)間:朝九晚六 無(wú)責(zé)底薪2500+提成+銷(xiāo)售獎(jiǎng)金 相比學(xué)歷我們更看重能力 具體薪資幅度可以根據(jù)個(gè)人情況面談
1小時(shí)前
文經(jīng)理
經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城
大專(zhuān)以上
3年以上
廣西榮升建筑裝飾工程有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
1. 針對(duì)目標(biāo)客戶(hù)運(yùn)作銷(xiāo)售項(xiàng)目,組織開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng),完成銷(xiāo)目標(biāo)。 2. 積極進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓與維護(hù),發(fā)展有潛質(zhì)的客戶(hù),建立客戶(hù)關(guān)系,做好跟進(jìn)。 3. 收集市場(chǎng)信息,建立健全客戶(hù)信息資料方案。
1小時(shí)內(nèi)
劉女士
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
大專(zhuān)以上
3年以上
廣州青木電子商務(wù)有限公司桂林分公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
職位亮點(diǎn): * 挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的管理崗位 * 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造卓越的客戶(hù)體驗(yàn) * 豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)機(jī)會(huì) 一、核心職責(zé) 1. 制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程: - 主導(dǎo)并持續(xù)優(yōu)化客戶(hù)服務(wù)規(guī)范與流程,確保服務(wù)品質(zhì)始終領(lǐng)先行業(yè); - 制定客服團(tuán)隊(duì)的工作目標(biāo)和計(jì)劃,確保高效執(zhí)行和達(dá)成。 2. 團(tuán)隊(duì)管理與應(yīng)急響應(yīng): - 全面負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的日常管理工作,包括售前、售中、售后服務(wù)等各個(gè)環(huán)節(jié); - 迅速應(yīng)對(duì)各類(lèi)服務(wù)問(wèn)題和突發(fā)事件,確??蛻?hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度; - 優(yōu)化部門(mén)內(nèi)部及與其他部門(mén)的協(xié)作流程,提升整體工作效率。 3. 項(xiàng)目對(duì)接與市場(chǎng)洞察: - 與項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)部門(mén)緊密合作,確保商品和營(yíng)銷(xiāo)信息在客服團(tuán)隊(duì)中準(zhǔn)確傳達(dá); - 敏銳捕捉客戶(hù)反饋和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),提出創(chuàng)新性解決方案和合理化建議。 4. 團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與激勵(lì)管理: - 構(gòu)建完善的客服團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)體系,提升團(tuán)隊(duì)的服務(wù)意識(shí)、銷(xiāo)售技巧等綜合能力; - 設(shè)計(jì)并實(shí)施激勵(lì)性的績(jī)效管理體系,激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛能和創(chuàng)造力。 二、我們期待的你 1. 豐富的管理經(jīng)驗(yàn): - 至少2年以上管理經(jīng)驗(yàn),特別是在電商、呼叫中心或線(xiàn)下零售行業(yè)的客服團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); - 有服裝、鞋類(lèi)、箱包、奢侈品等零售行業(yè)背景者優(yōu)先,以更好地理解和滿(mǎn)足客戶(hù)需求。 2. 電商平臺(tái)專(zhuān)家: - 深入了解天貓、京東等主流電商平臺(tái)的操作規(guī)則和流程,運(yùn)用自如; - 具備電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)和推廣的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),能夠助力團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提升。 3. 卓越的問(wèn)題解決能力: - 善于分析問(wèn)題和解決問(wèn)題,具備出色的資源整合和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力; - 能夠在復(fù)雜環(huán)境下獨(dú)立思考,快速作出明智的決策。 4. 領(lǐng)導(dǎo)力與溝通協(xié)作: - 具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和客戶(hù)服務(wù)意識(shí),始終以客戶(hù)需求為導(dǎo)向; - 出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作,實(shí)現(xiàn)共贏。 加入我們,你將有機(jī)會(huì)帶領(lǐng)一支充滿(mǎn)激情與活力的客服團(tuán)隊(duì),共同創(chuàng)造卓越的客戶(hù)體驗(yàn),實(shí)現(xiàn)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的共同成長(zhǎng)!... 【我們的福利,您的保障與成長(zhǎng)】 一、全面保障:六險(xiǎn)一金,入職即享 我們深知員工的安全感與穩(wěn)定性對(duì)于工作的重要性。因此,我們?cè)谀肼毊?dāng)月即為您購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,為您提供全方位的保障,讓您無(wú)后顧之憂(yōu)。 二、休息充足:周末雙休 我們重視員工的工作與生活的平衡。每周提供雙休休息時(shí)間,確保您能夠合理安排個(gè)人時(shí)間,享受工作之余的愜意生活。 三、關(guān)愛(ài)健康與團(tuán)隊(duì):年度體檢、旅游、團(tuán)建、生日會(huì)等 年度體檢:我們關(guān)注員工的身體健康,每年為員工提供一次全面的體檢服務(wù),幫助您及時(shí)了解自己的身體狀況。 旅游與團(tuán)建:定期組織員工旅游和團(tuán)建活動(dòng),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,讓您在輕松愉快的氛圍中與同事們共度美好時(shí)光。 *生日會(huì):每月為當(dāng)月生日的員工舉辦集體生日會(huì),送上溫馨的祝福和精美的禮物,讓您感受到家的溫暖。 年假、產(chǎn)檢假、育兒假:我們提供完善的假期制度,包括年假、產(chǎn)檢假和育兒假等,讓您在享受工作的同時(shí),也能充分履行家庭責(zé)任。 四、晉升與漲薪:一年一次自由報(bào)名晉升,漲薪機(jī)會(huì)掌握在自己手里 我們鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。每年提供一次自由報(bào)名的晉升機(jī)會(huì),只要您有能力、有意愿,漲薪機(jī)會(huì)就掌握在您自己手里。讓您的努力與付出得到應(yīng)有的回報(bào)。 五、專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn):助力您快速成長(zhǎng) 新人培訓(xùn):為新員工提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn),幫助您快速融入團(tuán)隊(duì),熟悉工作流程。 青藍(lán)計(jì)劃:為優(yōu)秀員工提供進(jìn)階培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì),培養(yǎng)公司未來(lái)的中堅(jiān)力量。
1小時(shí)前
傅女士
招聘主管
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
本科以上
3年以上
25-35歲
公司定向培養(yǎng),專(zhuān)屬培養(yǎng)政策,,定向培養(yǎng),保底年薪10W。 三個(gè)月打基礎(chǔ),學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí),晉升為國(guó)壽人,規(guī)劃國(guó)壽企業(yè)家成長(zhǎng)路徑,堅(jiān)定走職業(yè)化道路,掌握基本的金融保險(xiǎn)知識(shí),掌握基本的銷(xiāo)售技能; 三個(gè)月組班底,實(shí)現(xiàn)健康晉升,開(kāi)始培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)班底; 三個(gè)月建團(tuán)隊(duì); 三個(gè)月快發(fā)展。
1小時(shí)前
何經(jīng)理
桂林-靈川縣
崗位描述 1、通過(guò)線(xiàn)下拜訪,維護(hù)現(xiàn)有老客戶(hù)的正常銷(xiāo)量; 2、協(xié)助老客戶(hù)開(kāi)展店鋪活動(dòng)及廠家組織的各類(lèi)會(huì)議; 3、負(fù)責(zé)對(duì)空白市場(chǎng)的新客戶(hù)開(kāi)發(fā); 4、在銷(xiāo)售總監(jiān)的帶領(lǐng)下,完成公司的銷(xiāo)售目標(biāo); 5、積極完成公司安排的其他工作事宜。 崗位要求 1、做過(guò)銷(xiāo)售等相關(guān)工作優(yōu)先,,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可。 2、思維活躍,吃苦耐勞,有較好的上進(jìn)心; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通銷(xiāo)售能力強(qiáng); 4、敢于挑戰(zhàn)高薪者(工資上不封頂); 5、可適應(yīng)短期出差。(公司每月補(bǔ)助交通補(bǔ)貼)
1小時(shí)前
張女士
人事行政專(zhuān)員
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 3年以上
負(fù)責(zé)客戶(hù)(主要為企事業(yè)單位)的開(kāi)發(fā)和維護(hù),受理和協(xié)助客戶(hù)處理往來(lái)業(yè)務(wù)及售后服務(wù)等工作。 薪酬為:底薪+提成+電話(huà)補(bǔ)助+交通補(bǔ)助+5險(xiǎn)
1小時(shí)前
張經(jīng)理
人事主管
桂林-臨桂區(qū)-新大城
高中以上
1年以上
1.負(fù)責(zé)公司老客戶(hù)維護(hù)工作; 2.提醒客戶(hù)到期繳費(fèi)情況,為客戶(hù)辦理保全等服務(wù); 3.邀請(qǐng)客戶(hù)參加公司的各項(xiàng)回饋活動(dòng); 4.服務(wù)老客戶(hù)的基礎(chǔ)上進(jìn)行新業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā) 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、旅游、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2.有較強(qiáng)的上進(jìn)心和溝通能力、性格活潑、開(kāi)朗;
2小時(shí)前
李經(jīng)理
客戶(hù)經(jīng)理
桂林市四季冷食有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市四季冷食有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 超市/摩托車(chē)
成立時(shí)間 23年(2000年12月4日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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