淘寶主播

職位詳情 不限經(jīng)驗 接受應(yīng)屆 接受實習 可蓋三方 【你需要做什么】 1、完成領(lǐng)導交代的任務(wù)，處理客戶疑問 2、提供售前售后服務(wù)，給客戶介紹姣適合她的產(chǎn)品 【我們希望你是這樣的】 1、年齡在18-28歲，無經(jīng)驗可培訓 2、活潑樂觀，可接受實習生、應(yīng)屆生 3、熟悉電腦基本操作即可 【在這里你能得到】 1.無責底薪+提成+獎金，提成6~13%，浮動式底薪 2.帶薪培訓，專員手把手帶會 2.不定時下午茶，小零食。豐富多彩的聚餐、KTV、戶外活動(游泳、看電影等)、個性化活動等; 3.員工可享受帶薪假期、出國旅游、節(jié)日禮品、春節(jié)禮品等福利 4.公開公平公正的晉升渠道 5.進來就是一家人，老板同事“愛管閑事”，開心不開心隨便傾訴，當你的專屬樹洞 最適合年輕人成長的老牌電商平臺，你未必出類拔萃，但一定與眾不同，快蔣熱乎乎的簡歷送到人事小姐姐手里叭~

1、產(chǎn)品銷售合同的制定與審核； 2、協(xié)調(diào)客戶相關(guān)業(yè)務(wù)需求，系統(tǒng)開單，跟進訂單的發(fā)貨、回款及合同執(zhí)行中的其他相關(guān)事宜； 3、負責跟進產(chǎn)品的合理庫存控制并確保滿足客戶需求； 4、產(chǎn)品售后及異常情況的匯總與及時處理； 5、及時完成銷售數(shù)據(jù)的整理與統(tǒng)計； 6、積極維護老客戶并完成新客戶的開發(fā)。 1、具備良好的邏輯思維能力、并善于分析與解決問題； 2、較強的團隊意識與合作態(tài)度，善于團隊的管理工作； 3、良好的語言溝通能力，協(xié)調(diào)能力和基于目標達成的推進能力； 4、具備良好的客戶服務(wù)意識； 5.具有網(wǎng)絡(luò)方面的經(jīng)驗，有1-2年以上的工作經(jīng)驗，能夠獨立完成銷售業(yè)績

1、主要負責公司網(wǎng)絡(luò)運營推廣戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)團隊搭建工作； 2、組建新型線上業(yè)務(wù)運營模式結(jié)合公司傳統(tǒng)業(yè)務(wù)模式，達成銷量增長； 3、利用網(wǎng)絡(luò)進行公司產(chǎn)品的銷售及推廣，了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息； 4、通過網(wǎng)絡(luò)進行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展，開拓新用戶，維護老客戶； 5、按時完成銷售任務(wù)及分析 。 任職資格： 1、大專以上，有1年以上銷售管理工作經(jīng)驗或豐富的大型設(shè)備類網(wǎng)絡(luò)銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗； 2、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)和工作流程，具有數(shù)據(jù)分析能力和市場營銷策劃能力； 3、良好的學習能力和團隊協(xié)作能力。

打工人，打工魂，打工才能人上人! 歡迎有想法的干飯人加入我們，一起搬磚一起干飯呀~ 既然來了，就看下工作內(nèi)容叭: 1、辦公室辦公，利用社交工具微信給客戶一對一專業(yè)的服務(wù)，對客戶進行公司品牌產(chǎn)品的推廣銷售; PS:(我們有獨立電商商城平臺，微信商城，京東，天貓，淘寶都有旗艦店，客戶可多方面了解公司產(chǎn)品) 2、做好售前售后的服務(wù)，開發(fā)新客戶，維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力; PS:(放心，面試通過入職會有主管專業(yè)的知識培訓，只要你有學習力!職場小白也能把你培養(yǎng)成銷冠!) 3、公司提供客戶渠道資源，不需外跑業(yè)務(wù)自己找客戶! 職位要求也來看看: 1、18-26歲，大專學歷以上，(中專，高中可面試擇優(yōu)錄用); 2、熱愛銷售行業(yè)，喜歡跟別人交流，基本抗壓能力，樂觀開朗; 3、對電腦使用操作熟練; 公司有: 1、生日會(不能在同一天出生，但可以陪你同一天慶生呀) 2、旅游獎勵(世界那么大，你想去看看) 3、聚餐(來，一起長肉好么) 4、90后、00后(不用擔心有代溝，嗨在一起，玩在一起) 5、晉升機制公開透明(不用擔心沒有你的機會) 6、有師傅一對一指導(不用擔心教會徒弟餓s師傅)萬象城置地大廈辦公噢~樓下就是萬象城了，各種方便啊~有興趣的動動你滴小手投簡歷叭~HR小姐姐會聯(lián)系你的歐~ 【如果你是一個不安于現(xiàn)狀，想在自己的人生中干出一番事業(yè)! 就來!】 不招暑假工！

要求:大專以上學歷，樂觀自信 薪資：3000+5%提成+月度獎金+季度獎金+年度獎金+優(yōu)秀銷冠獎

1.利用公司提供的客戶數(shù)據(jù)通過電話，網(wǎng)絡(luò)等方式進行邀約； 2.及時掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷售工作要求； 3.了解并挖掘客戶需求，對客戶需求及時響應(yīng)并反饋； 4.開發(fā)新客戶，拓展老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護客戶檔案，提高客戶滿意度； 5.定期回訪，建立良好的長期合作關(guān)系。 6.有專職主管負責培訓,好上手,易出單。 上班時間9-18，月休4天，該崗位需要下班后也能實時回復(fù)顧客咨詢信息

如果你愿意接受挑戰(zhàn)并為實現(xiàn)目標付出努力，那么這里將是你展現(xiàn)才華、實現(xiàn)夢想的完美舞臺。 崗位職責： 1、辦公室辦公，利用社交工具微信給客戶一對一專業(yè)的服務(wù)，對客戶進行公司品牌產(chǎn)品的推廣銷售； PS：（我們有獨立電商商城平臺，微信商城，京東，天貓，淘寶都有旗艦店，客戶可多方面了解公司產(chǎn)品） 2、做好售前售后的服務(wù)，開發(fā)新客戶，維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力； PS：（放心，面試通過入職會有主管專業(yè)的知識培訓，只要你有學習力！職場小白也能把你培養(yǎng)成銷冠?。?3、公司提供客戶渠道資源，不需外跑業(yè)務(wù)自己找客戶！ 職位要求也來看看： 1、女 18-26歲，男 18-29歲，中專學歷以上，（包含高中，面試擇優(yōu)錄用）； 2、熱愛銷售行業(yè)，喜歡跟別人交流，基本抗壓能力，樂觀開朗； 3、對電腦使用操作熟練; 公司有: 1、生日會（不能在同一天出生，但可以陪你同一天慶生呀） 2、旅游獎勵（世界那么大，你想去看看） 3、聚餐（來，一起長肉好么） 4、90后、00后（不用擔心有代溝，嗨在一起，玩在一起） 5、晉升機制公開透明（不用擔心沒有你的機會） 6、有師傅一對一指導（不用擔心教會徒弟餓s師傅） 萬象城置地大廈辦公噢~樓下就是萬象城了，各種方便啊~有興趣的動動你滴小手投簡歷叭~HR小伙伴會聯(lián)系你的歐~ 【如果你是一個不安于現(xiàn)狀，想在自己的人生中干出一番事業(yè)！就來！】

1.年齡 18 歲-28 歲之間；熟悉電腦操作 2.有無銷售經(jīng)驗均可，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生/實習生應(yīng)聘。勤奮有追求，肯學習 3.工作認真細致，能接受挑戰(zhàn)性任務(wù)；能順應(yīng)電商趨勢，熱愛辦公室工作環(huán)境 4.自主拓展新客戶，維護老客戶，進行有效溝通了解客戶需求，推薦客戶針對性需要的公司產(chǎn)品 5.提供完善的入職培訓和晉升空間，一年至少三次以上的晉升、旅游活動。6.晉升機制公開透明（不用擔心沒有你的機會） 7.有師傅一對一指導（不用擔心教會徒弟餓 s 師傅）

本崗位要求長時間保持坐姿進行工作，若您傾向于更為活躍的工作環(huán)境或擔心長期久坐可能對您的健康產(chǎn)生影響，請在申請前仔細考量，確保這一安排符合您的個人習慣與健康需求。 你將會負責： 1.品牌店鋪服務(wù)： -負責國內(nèi)外一線知名品牌在天貓/京東店鋪的售前售后咨詢和后臺處理工作，確保顧客體驗滿意。 2.售前咨詢與引導： -熟悉所售商品的特點及賣點，根據(jù)客戶需求主動引導客戶下單。 -及時催促未付款訂單成交。 3.售后問題處理： -在線處理客戶發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨等售后問題。 -根據(jù)售后經(jīng)驗提出工作流程的改善或優(yōu)化建議。 4.后臺訂單管理： -負責處理后臺訂單相關(guān)問題，確保訂單信息準確無誤，及時跟進訂單狀態(tài)，保障交易順利進行。 我們需要你： 1.電商行業(yè)基礎(chǔ)與技能： -了解電商平臺購物流程，打字測試達到60字及以上/分鐘。 -對電商行業(yè)感興趣，熟悉電腦操作，包括word、excel等基本辦公軟件的運用。 -有電商線上咨詢、呼叫中心等相關(guān)服務(wù)行業(yè)客服經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.客戶服務(wù)能力與素質(zhì)： -具備良好的客戶服務(wù)意識和技巧，能夠妥善處理客戶問題。 -具備較強的應(yīng)變能力、抗壓能力和情緒調(diào)節(jié)能力。 3.銷售導向與問題解決能力： -能夠主動引導客戶成交，并具備處理售后問題的能力。 *工作時間：早班：8:30-17:30、中班：13:00-22:00、晚班：15:00-24:00，輪班制，排班輪休，月休6-9天。 *工作地點：廣西桂林市桂磨大道創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園2棟一單元4樓。 【我們的福利，您的保障與成長】 一、全面保障：五險一金，入職即享 我們深知員工的安全感與穩(wěn)定性對于工作的重要性。因此，我們在您入職當月即為您購買五險一金，為您提供全方位的保障，讓您無后顧之憂。 二、休息充足：月休6-9天 我們重視員工的工作與生活的平衡。每月提供6-9天休息時間，采用排班輪休制度，確保您能夠合理安排個人時間，享受工作之余的愜意生活。 三、關(guān)愛健康與團隊：年度體檢、旅游、團建、生日會等 年度體檢：我們關(guān)注員工的身體健康，每年為員工提供一次全面的體檢服務(wù)，幫助您及時了解自己的身體狀況。 旅游與團建：定期組織員工旅游和團建活動，加強團隊凝聚力，讓您在輕松愉快的氛圍中與同事們共度美好時光。 生日會：每月為當月生日的員工舉辦集體生日會，送上溫馨的祝福和精美的禮物，讓您感受到家的溫暖。 年假、產(chǎn)檢假、育兒假：我們提供完善的假期制度，包括年假、產(chǎn)檢假和育兒假等，讓您在享受工作的同時，也能充分履行家庭責任。 四、晉升與漲薪：一年兩次自由報名晉升，漲薪機會掌握在自己手里 我們鼓勵員工不斷學習和成長。每年提供2次自由報名的晉升機會，只要您有能力、有意愿，漲薪機會就掌握在您自己手里。讓您的努力與付出得到應(yīng)有的回報。 五、專項培訓：助力您快速成長 新人培訓：為新員工提供系統(tǒng)的入職培訓，幫助您快速融入團隊，熟悉工作流程。 校招青星培訓：針對校招新員工設(shè)立的特色培訓計劃，助力您從校園到職場的平穩(wěn)過渡。 青藍計劃：為優(yōu)秀員工提供進階培訓和發(fā)展機會，培養(yǎng)公司未來的中堅力量。