職位描述
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析； 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解； 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額； 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算； 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理； 6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員； 7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、具有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系； 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 工作時(shí)間：9:00-12:00 14:00-18:00 上六休一 【薪資福利】 1、無責(zé)任底薪+高提成+獎(jiǎng)金+話補(bǔ)+節(jié)日聚餐+生日福利+團(tuán)建+季度旅游+高額年終獎(jiǎng)+收入上不封頂，綜合薪資6000—10000元 2、入職立即購買五險(xiǎn)一金 3、免費(fèi)培訓(xùn) 4、每年免費(fèi)旅游，以及各種員工活動(dòng)（聚餐、郊游、運(yùn)動(dòng)會(huì)、員工生日會(huì)等） 5、法定或者特定節(jié)日時(shí)提供禮物 6、為員工提供零食、飲料、水果作為下午茶 7、員工入職滿3個(gè)月后，生日當(dāng)天補(bǔ)助500元/人
公司簡(jiǎn)介
年后想成為全村的希望的可以私聊，探討一下人生[勾引][勾引][勾引]
上班地點(diǎn)
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銷售主管5000-8000元桂林-疊彩區(qū) 大專以上 3年以上 24歲以上桂林市大荒典選供應(yīng)鏈有限責(zé)任公司批發(fā)/零售1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對(duì)客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像，為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo)，定期評(píng)估結(jié)績(jī)效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神
雷先生經(jīng)理 -
儲(chǔ)備職業(yè)經(jīng)理人3000-5000元桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 大專以上 應(yīng)屆畢業(yè)生廣西桂聘人力資源有限公司桂林分公司人力資源一、負(fù)責(zé)（縣域）加油站的日常工作和管理 二、招聘條件： 1、本科及以上學(xué)歷（2023年畢業(yè)和2024年應(yīng)屆畢業(yè)生）。 2、品德好、五官端正、身體健康、無不良嗜好。 3、做事踏實(shí)、細(xì)心、吃苦耐勞、有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力、具備一定電腦操作能力，接受室外工作，服從工作地點(diǎn)安排。 4、應(yīng)聘者專業(yè)不限，有文體特長(zhǎng)、有學(xué)校推薦者或有相關(guān)工作實(shí)踐者優(yōu)先。 5、應(yīng)聘時(shí)請(qǐng)準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷一份，另附學(xué)歷證、身份證復(fù)印件、獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件。 三、1.儲(chǔ)備期間應(yīng)發(fā)工資3000-4000元。 2.儲(chǔ)備期滿經(jīng)考核合格后通過競(jìng)聘上崗，職業(yè)經(jīng)理人應(yīng)發(fā)工資4000元～10000元/月，未通過競(jìng)聘上崗者轉(zhuǎn)為便利店主管或營業(yè)員，應(yīng)發(fā)工資3000-5000元，辦理社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)）；購買住房公積金（職業(yè)經(jīng)理人自愿購買年金），統(tǒng)一發(fā)放工作服，統(tǒng)一安排住宿（免費(fèi)提供住宿，宿舍有冷暖空調(diào)及統(tǒng)一衣柜配置），有員工食堂
廖昌穩(wěn)項(xiàng)目經(jīng)理
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工作內(nèi)容：
職位要求：工作內(nèi)容：
1.為客戶提供商品房咨詢、買賣服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù)；
2.熟練掌握區(qū)域樓盤的詳細(xì)情況；
薪資待遇：
1.2000底薪＋網(wǎng)絡(luò)端口＋現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)＋20天年假＋高提成 百分之70——90，收入不封頂！
2.打卡時(shí)間：9：30 時(shí)間自由靈活 月休4~5天
3.公司 設(shè)有 銷冠現(xiàn)金獎(jiǎng)、開單現(xiàn)金獎(jiǎng)、PK獎(jiǎng)、帶看獎(jiǎng)。每年有3次國內(nèi)外旅游，每次5-7天。
團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)：
團(tuán)隊(duì)經(jīng)理：3000+16%團(tuán)隊(duì)提成+80%個(gè)人提成+現(xiàn)金獎(jiǎng)+網(wǎng)絡(luò)端口+國外旅游，收入上不封頂。
區(qū)董是南寧總部商學(xué)院講師
宇洋集團(tuán)商學(xué)院講師
五人團(tuán)隊(duì)每月均做15萬業(yè)績(jī)
新同事入職可有“業(yè)務(wù)精英”言傳身教 1帶1
新同事成長(zhǎng)周期：
*個(gè)月言傳學(xué)習(xí)期——第二個(gè)月身教實(shí)戰(zhàn)期——第三個(gè)月便可獨(dú)立開單 -
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目前主要以農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、有機(jī)肥研發(fā)推廣等農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈開發(fā)為主要業(yè)務(wù)，公司通過“公司+農(nóng)戶+基地”等系列產(chǎn)業(yè)鏈商業(yè)模式，廣泛開展產(chǎn)業(yè)鏈對(duì)外合作，目前公司己在廣西忻城、桂林永福等地開展了百香果產(chǎn)來的開發(fā)工作，規(guī)劃總面積達(dá)6萬多畝，形成種植規(guī)模年產(chǎn)植超過億元的百香果產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。
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- 廣西優(yōu)坤置業(yè)有限公司
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