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職位描述

職位描述：

1.日常營(yíng)運(yùn)管理負(fù)責(zé)管理與追蹤一個(gè)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目的日常營(yíng)運(yùn)工作并對(duì)營(yíng)運(yùn)結(jié)果負(fù)責(zé)完成所分管區(qū)域的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng).績(jī)效管理指標(biāo)；定期進(jìn)行巡店檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)回饋，并制定改善計(jì)劃，同時(shí)監(jiān)督其執(zhí)行情況；收集區(qū)域發(fā)生的各類問(wèn)題，協(xié)調(diào)企業(yè)各職能部門(mén)提供區(qū)域所需要的協(xié)助。

2.人力管理統(tǒng)籌分配區(qū)域員工分布，確保分管區(qū)域有足夠且合適的人力，并建立協(xié)同一致合作良好的團(tuán)隊(duì)；追蹤區(qū)域營(yíng)運(yùn)系統(tǒng)執(zhí)行及人員培訓(xùn)，評(píng)估執(zhí)行的結(jié)果。

3.完成上級(jí)主管交辦事項(xiàng)。

任職要求：

1.有大型零售行業(yè)（餐飲為主）內(nèi)公司的工作經(jīng)驗(yàn)；

2.至少5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，并且有2年及以上大型門(mén)店店長(zhǎng)管理或小型區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn)；

3.具備良好的經(jīng)營(yíng)意識(shí)和成本管理意識(shí)，卓越的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力；

4.具備卓越的執(zhí)行力和結(jié)果驅(qū)動(dòng)力，能夠制定和貫徹行動(dòng)方案以提高區(qū)域績(jī)效；

5.能夠主動(dòng)針對(duì)工作現(xiàn)況提出發(fā)展創(chuàng)新或改善的可行方法。

公司簡(jiǎn)介

正宗的桂林米粉是將鮮米粉冒熱后，加上鹵水和各種精致配料的吃法，而目前開(kāi)在全國(guó)各地的“假桂林米粉店”，則是采用干米粉發(fā)泡變軟后加肉末湯的山寨吃法。究其原因，是因?yàn)楣鹆置追鄄捎玫孽r米粉生產(chǎn)出來(lái)只有不到一天的保質(zhì)期，而當(dāng)?shù)貨](méi)有鮮米粉工廠，就無(wú)法支撐開(kāi)正宗的桂林米粉店。因此，正宗的桂林米粉很難走出桂林。

花橋榮記公司通過(guò)十幾年的技術(shù)研究，已經(jīng)革命性地解決了這一難題。我們采用古法傳統(tǒng)工藝將大米在生產(chǎn)環(huán)節(jié)發(fā)酵和研磨成米粉末，再在各地的門(mén)店終端搭配一臺(tái)小型榨粉機(jī)，一包米粉末加一臺(tái)鮮榨機(jī)，即可實(shí)現(xiàn)鮮米粉的現(xiàn)榨，能讓正宗的桂林米粉走向全球。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)桂林市七星區(qū)高新區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園D-12信息孵化大廈D座第五層D-503房查看上班路線

可能感興趣的職位: 連鎖米粉品牌店區(qū)域負(fù)責(zé)人
5000-10000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
高中以上

桂林花橋榮記食品有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

職位描述： 1.日常營(yíng)運(yùn)管理負(fù)責(zé)管理與追蹤一個(gè)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目的日常營(yíng)運(yùn)工作并對(duì)營(yíng)運(yùn)結(jié)果負(fù)責(zé)完成所分管區(qū)域的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng).績(jī)效管理指標(biāo)；定期進(jìn)行巡店檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)回饋，并制定改善計(jì)劃，同時(shí)監(jiān)督其執(zhí)行情況；收集區(qū)域發(fā)生的各類問(wèn)題，協(xié)調(diào)企業(yè)各職能部門(mén)提供區(qū)域所需要的協(xié)助。 2.人力管理統(tǒng)籌分配區(qū)域員工分布，確保分管區(qū)域有足夠且合適的人力，并建立協(xié)同一致合作良好的團(tuán)隊(duì)；追蹤區(qū)域營(yíng)運(yùn)系統(tǒng)執(zhí)行及人員培訓(xùn)，評(píng)估執(zhí)行的結(jié)果。 3.完成上級(jí)主管交辦事項(xiàng)。任職要求： 1.有大型零售行業(yè)（餐飲為主）內(nèi)公司的工作經(jīng)驗(yàn)； 2.至少5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，并且有2年及以上大型門(mén)店店長(zhǎng)管理或小型區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn)； 3.具備良好的經(jīng)營(yíng)意識(shí)和成本管理意識(shí)，卓越的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力； 4.具備卓越的執(zhí)行力和結(jié)果驅(qū)動(dòng)力，能夠制定和貫徹行動(dòng)方案以提高區(qū)域績(jī)效； 5.能夠主動(dòng)針對(duì)工作現(xiàn)況提出發(fā)展創(chuàng)新或改善的可行方法。

泉小溪

辦公室主任; 區(qū)域銷售經(jīng)理
3000-8000元

桂林-靈川縣

桂林寶龍達(dá)新材料有限公司

原材料和加工

一、薪資待遇（年收入） 1. 基薪+餐補(bǔ)+話補(bǔ)+提成+績(jī)效+年終獎(jiǎng)+各種福利+工齡工資（面試時(shí)詳見(jiàn)薪資對(duì)應(yīng)表）綜合能力=價(jià)值 2.費(fèi)用實(shí)報(bào)實(shí)銷（包括：油費(fèi)、過(guò)路費(fèi)、車船費(fèi)、出差住宿費(fèi)等） 3.有五險(xiǎn) 二、未來(lái)愿景：晉升制業(yè)務(wù)員-銷售主管-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)-銷售總經(jīng)理-股東三、應(yīng)聘要求： 1.大專及以上學(xué)歷 2.軍人優(yōu)先 3.有市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn) 4.應(yīng)屆畢業(yè)生四、銷售產(chǎn)品 1.單組份玻璃膠 2.玻璃雙組份膠 3.門(mén)窗五金具體細(xì)節(jié)我們面試時(shí)會(huì)細(xì)聊和溝通。寶龍達(dá)集團(tuán) BAOLONGDA GROUP 桂林寶龍達(dá)新材料有限公司公司簡(jiǎn)介：寶龍達(dá)集團(tuán)以打造\"中國(guó)硅酮膠第一實(shí)用品牌\"為愿景，以\"科技創(chuàng)新，精益求精\"的發(fā)展理念堅(jiān)持走科技創(chuàng)新的發(fā)展思路，積極與中科院化學(xué)所、山東大學(xué)、陜西科技大學(xué)等科研院所深度開(kāi)展產(chǎn)學(xué)研合作；培養(yǎng)、引進(jìn)國(guó)家\"萬(wàn)人計(jì)劃\"領(lǐng)軍人才1人，國(guó)家\"百千萬(wàn)人才工程\"1人、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才1人，山東省重點(diǎn)扶持區(qū)域引進(jìn)緊缺急需人才1人，鳶都產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才2人。承擔(dān)山東省自主創(chuàng)新專項(xiàng)重大科技項(xiàng)目、山東省重大關(guān)鍵技術(shù)項(xiàng)目等省部級(jí)科技項(xiàng)目8項(xiàng)；起草國(guó)家／行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)8項(xiàng)；授權(quán)發(fā)明專利6項(xiàng)、實(shí)用新型專利7項(xiàng)。公司取得國(guó)家三級(jí)保密資質(zhì)，通過(guò)國(guó)家武器裝備質(zhì)量管理體系認(rèn)證。積極踐行\(zhòng)"中國(guó)制造2025\"強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略，堅(jiān)持智能制造先行，設(shè)備配置水平居國(guó)內(nèi)同行業(yè)前列，引進(jìn)代表中國(guó)最高技術(shù)水平的S500級(jí)硅酮密封膠全自動(dòng)生產(chǎn)線。企業(yè)積極實(shí)施集群式戰(zhàn)略發(fā)展，努力建成較為完整的有機(jī)硅產(chǎn)業(yè)鏈條，是國(guó)內(nèi)唯一一家由單一產(chǎn)品向全產(chǎn)業(yè)延伸的企業(yè)，站在中國(guó)有機(jī)硅產(chǎn)業(yè)的新時(shí)代制高點(diǎn)，引領(lǐng)了行業(yè)發(fā)展進(jìn)步的新潮流。桂林寶龍達(dá)新材料有限公司，由獲得國(guó)家\"專精特新\"重點(diǎn)\"小巨\"企業(yè)、山東省優(yōu)秀企業(yè)、山東省瞪羚（示范）企業(yè)、山東省隱形冠軍企業(yè)、山東省制造業(yè)單項(xiàng)冠軍企業(yè)的山東寶龍達(dá)實(shí)業(yè)集團(tuán)投資1.8億元建設(shè)。公司位于廣西桂林市靈川縣定江鎮(zhèn)高鐵經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園，占地面積約43畝，注冊(cè)資本5000萬(wàn)元。是一家集民用、工業(yè)用高性能功能有機(jī)硅新材料研發(fā)、生產(chǎn)與銷售于一體的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)。公司主要生產(chǎn)雙組份硅酮密封膠，用于裝配幕墻單元玻璃與金屬構(gòu)件的結(jié)構(gòu)性粘結(jié)，以及中空玻璃結(jié)構(gòu)性裝配等?，F(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)納賢士，歡迎有志的青年才俊踴躍加入到我們的團(tuán)隊(duì)！

蘇文英

職員; 區(qū)域市場(chǎng)客戶主管
3000-4000元

桂林-七星區(qū)-桂林國(guó)際會(huì)展中心

廣西耀明科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)河池各城區(qū)、縣份的運(yùn)營(yíng)管理事務(wù)，確保辦事處正常運(yùn)作； 2、負(fù)責(zé)有效進(jìn)行“和校園”（校訊通）項(xiàng)目的運(yùn)作推廣； 3、負(fù)責(zé)“和校園”（校訊通）項(xiàng)目市場(chǎng)活動(dòng)的策劃和宣傳、推廣計(jì)劃的實(shí)施； 4、對(duì)市場(chǎng)信息、行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況進(jìn)行收集分析，為公司提供合理建議； 5、負(fù)責(zé)片區(qū)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理，完成片區(qū)業(yè)務(wù)任務(wù)指標(biāo)； 6、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn)、考核，管理評(píng)估和激勵(lì)員工的工作績(jī)效； 7、負(fù)責(zé)在移動(dòng)公司和本公司間進(jìn)行信息傳達(dá)，代表公司與移動(dòng)公司、合作校方領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行日常工作交流和關(guān)系維護(hù)。任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等專業(yè)； 2、3年市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉通訊行業(yè)或有管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力（需與校方領(lǐng)導(dǎo)、移動(dòng)公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常性溝通工作）。 4、具有較好的成本控制意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防控制及危機(jī)事件處理能力； 5、具有較強(qiáng)的自我管理及激勵(lì)能力，善于激勵(lì)團(tuán)隊(duì)士氣和建立高績(jī)效團(tuán)隊(duì)。 6、適應(yīng)經(jīng)常性出差。工作地點(diǎn)：金城江區(qū)，出差區(qū)域?yàn)楹映馗鞒菂^(qū)、縣份工作時(shí)間：公司實(shí)行雙休制行政班，有帶薪寒暑假。

彭小姐; 分公司總經(jīng)理
9000-18000元

桂林-七星區(qū)-興進(jìn)上郡

新三科技有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，通信工程相關(guān)專業(yè)，3-5年相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉通信運(yùn)營(yíng)商工程維護(hù)業(yè)務(wù)及市場(chǎng)發(fā)展情況，并具備移動(dòng)、聯(lián)通、電信、鐵塔等市級(jí)客戶資源； 3、具備業(yè)務(wù)人脈累積，有政府、大型集團(tuán)公司等市級(jí)客戶資源； 4、具備良好的職業(yè)道德操守及職業(yè)素養(yǎng)，工作主動(dòng)性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、能承受工作壓力。崗位職責(zé)； 1、全面負(fù)責(zé)地市管理工作； 2、負(fù)責(zé)對(duì)接通信運(yùn)營(yíng)商市級(jí)客戶或行業(yè)客戶，維護(hù)客戶關(guān)系及市場(chǎng)拓展； 2、負(fù)責(zé)制定業(yè)務(wù)指標(biāo)，落實(shí)交付管控措施及客戶排名的各項(xiàng)指導(dǎo)； 3、負(fù)責(zé)制定合同轉(zhuǎn)換率，結(jié)算及回款的各項(xiàng)指導(dǎo)、管控措施； 4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌分公司資源解決項(xiàng)目部無(wú)法解決的運(yùn)營(yíng)商客戶交付問(wèn)題； 5、負(fù)責(zé)做好駐地服務(wù)支撐，包括團(tuán)隊(duì)搭建、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目履約、生產(chǎn)交付、回款結(jié)算支付等工作。

李女士

經(jīng)理; 區(qū)域銷售經(jīng)理
5000-10000元

桂林-象山區(qū)
初中以上

廣西威豆科技發(fā)展有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)，商鋪超市等店面的維護(hù) 2.開(kāi)發(fā)新店面市場(chǎng) 3.有快銷品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4.誠(chéng)聘七星，象山，疊彩，秀峰，八里街，區(qū)域經(jīng)理 5.保底3500+提成

劉先生

區(qū)域銷售經(jīng)理; 市場(chǎng)發(fā)展部區(qū)域經(jīng)理
5000-6000元

桂林-臨桂區(qū)-飛揚(yáng)國(guó)際

恒晟水環(huán)境治理股份有限公司

電力/水利

一、任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，水利、環(huán)境、勘察設(shè)計(jì)、監(jiān)理類、市場(chǎng)營(yíng)銷、生態(tài)類等相關(guān)專業(yè)。 2、2年以上水利咨詢、環(huán)境咨詢、監(jiān)測(cè)類等銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 3、對(duì)水利、環(huán)保行業(yè)國(guó)家政策有一定了解，能適應(yīng)經(jīng)常出差； 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳度以及相關(guān)的市場(chǎng)銷售技巧； 5、能獨(dú)立挖掘潛在客戶、維護(hù)客戶關(guān)系； 6、熟悉水利、環(huán)境類項(xiàng)目招投標(biāo)、談判及合同簽訂工作內(nèi)容及流程； 7、具有高度的責(zé)任心、上進(jìn)心，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，工作踏實(shí)認(rèn)真能吃苦耐勞。二、工作內(nèi)容： 1、根據(jù)公司銷售策略，完成銷售計(jì)劃、收集、市場(chǎng)分析，形成市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告； 2、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)范圍，以服務(wù)類資質(zhì)為主的業(yè)務(wù)開(kāi)展和渠道建立，協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成公司分配的銷售任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)水利、環(huán)境等服務(wù)類新市場(chǎng)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)及管理工作； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。三、薪酬待遇，年收入5-15萬(wàn)元。

胡女士; 區(qū)域經(jīng)理（陽(yáng)朔）
4000-5000元

桂林-陽(yáng)朔縣 25歲以上

桂林牧生源連鎖超市有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)管理工作，確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)要求的落地實(shí)施及監(jiān)督執(zhí)行； 3.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店各類推廣活動(dòng)政策實(shí)施情況的監(jiān)督執(zhí)行； 4.負(fù)責(zé)組織陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店工作會(huì)議，檢查門(mén)店工作進(jìn)度，根據(jù)公司要求布置工作內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)并協(xié)調(diào)解決門(mén)店運(yùn)營(yíng)過(guò)程中遇到的問(wèn)題； 5.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店的人員管理，優(yōu)化門(mén)店人員排班，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)臨時(shí)性跨店調(diào)班調(diào)崗，確保陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店正常運(yùn)營(yíng)； 6.負(fù)責(zé)所轄陽(yáng)朔門(mén)店員工的傳幫帶，做好員工績(jī)效評(píng)估； 7.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔門(mén)店上架商品結(jié)構(gòu)的完善，通過(guò)調(diào)整陳列位置、陳列面及促銷跟進(jìn)，持續(xù)優(yōu)化各店上架商品結(jié)構(gòu)； 8.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店周邊市場(chǎng)的商品種類及價(jià)格市調(diào)，及時(shí)反饋市調(diào)結(jié)果，并給出合理化調(diào)整建議； 9.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店商品陳列的完善，在嚴(yán)格執(zhí)行公司特定商品陳列要求的同時(shí)，做好其它商品的陳列優(yōu)化； 10.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店商品下單合理性的評(píng)估跟進(jìn)，及時(shí)指導(dǎo)各店調(diào)整下單方式； 11.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店標(biāo)品類新品各店首批配貨量的確定，并指導(dǎo)各店新品到貨后的陳列； 12.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店銷售數(shù)據(jù)分析，并提出合理化提升建議； 13.根據(jù)市場(chǎng)行情及實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況，參與討論制定門(mén)店?duì)I運(yùn)推廣計(jì)劃方案，評(píng)估方案實(shí)施結(jié)果，給出優(yōu)化指導(dǎo)建議； 14.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店運(yùn)營(yíng)問(wèn)題痛點(diǎn)難點(diǎn)收集匯總，報(bào)運(yùn)營(yíng)部討論并跟進(jìn)后續(xù)策略方案的實(shí)施； 15.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔區(qū)域門(mén)店日常巡店檢查，填報(bào)門(mén)店《巡店檢查表》，并提報(bào)； 16.負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它工作。任職資格： 1、年齡：25-45歲，男女不限，專業(yè)不限 2、經(jīng)驗(yàn)：1年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)，生鮮、或大型商超運(yùn)營(yíng)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 3、技能/能力：熟練操作電腦系統(tǒng)，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；敏銳的市場(chǎng)洞察力，能很好的把握市場(chǎng)動(dòng)向和用戶心理；較好的團(tuán)隊(duì)合作能力和單獨(dú)開(kāi)展工作的能力。勤奮敬業(yè)、能吃苦， 4000-5000元。優(yōu)秀者待遇面議

磨女士

人事行政專員